崗位:電商客服(在線打字溝通不用打電話?。?br /> 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司平臺(tái)的管理后臺(tái)工作(包括拼多多、天貓、淘寶、京東、抖音等),線上上架貨品發(fā)貨,線上維護(hù),及時(shí)對(duì)客戶解答疑惑;
2.管理店鋪評(píng)價(jià),維護(hù)網(wǎng)店形象,從客服端提升店鋪營(yíng)業(yè)額;
3.通過(guò)公司即時(shí)聊天工具接待來(lái)詢客人;
4.及時(shí)做好來(lái)詢客人售前后服務(wù),完成售前售后服務(wù),解答客戶相關(guān)提問(wèn),完成必要的查詢和退款工作;
5.積極跟蹤客戶服務(wù)并積極解決問(wèn)題
6.服從公司相關(guān)工作安排。
任職要求:
1.18歲-36歲,具有良好的服務(wù)意識(shí)和積極性,有責(zé)任感;
2.熟悉電腦基本操作,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
3.熟悉網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)者的購(gòu)物習(xí)慣和購(gòu)物心理;
4.有相關(guān)拼多多、淘寶客服工作者優(yōu)先。
5,無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者及實(shí)習(xí)生也可,但要求有責(zé)任心,反應(yīng)快,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)!
上班時(shí)間:
早班8:00-16:00 晚班16:00-23:00 (早晚班中間有休息時(shí)間)
薪資待遇:
試用期第一個(gè)月,試用期工資3500。底薪+績(jī)效+滿勤+浮動(dòng)獎(jiǎng)金+提成,第二個(gè)月4000-8000 加提成情況下上不封頂。
工作地址:
南寧市江南區(qū)江南萬(wàn)達(dá)
任職資格: 1、具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 2、至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有快消品行業(yè)背景者優(yōu)先考慮,尤其是有白酒銷售經(jīng)驗(yàn)者。 3、熟練使用企業(yè)微信等社交軟件進(jìn)行營(yíng)銷推廣。
任職資格: 1、具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 2、至少1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有快消品行業(yè)背景者優(yōu)先考慮,尤其是有白酒銷售經(jīng)驗(yàn)者。 3、熟悉企業(yè)微信等社交軟件的基本操作。

銷售客服文員

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-永邦汽車城 1人 汽車 汽車銷售
2024-09-20
1.根據(jù)公司提供的客源,通過(guò)電話、微信等方式聯(lián)系客戶,只需篩選有意向客戶邀約到店由銷售顧問(wèn)成交,無(wú)需自己談單。 任職資格: 1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,公司帶薪培訓(xùn)。 2、敬業(yè),這是對(duì)我們高素質(zhì)的業(yè)務(wù)員基本的要求,尊重自己,從熱愛(ài)工作崗位開始。 3、心細(xì),關(guān)注細(xì)節(jié)、做好細(xì)節(jié)、我們的服務(wù)才能事半功倍。 薪酬待遇: 1、無(wú)責(zé)底薪加提成,邀約一個(gè)客戶到店提成30元,成功開單一個(gè)300元(無(wú)需自己談單)月收入5000以上。 2、話補(bǔ)、午餐補(bǔ)貼,年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利。 上班時(shí)間:朝九晚六,月休四天,節(jié)假日正常休息或調(diào)休

店長(zhǎng)

8000-10000元
2024-09-20
須提供證明) ●以絕對(duì)熱情、專業(yè)的態(tài)度迎接每一位顧客,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),解答顧客關(guān)于茶葉及相關(guān)產(chǎn)品的疑問(wèn)。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人
2024-09-20
3.有一定的公關(guān)接待能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)技巧,以及談判能力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險(xiǎn)、汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 工作地點(diǎn):南寧國(guó)際旅游中心A座調(diào)度中心 - 面試地點(diǎn):麗原天際 - 工作內(nèi)容:外呼篩選研學(xué)意向客戶,登記每日外呼情況,轉(zhuǎn)推意向客戶 - 學(xué)歷要求:大專及以上 - 技能:熟練使用辦公軟件,普通話標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)態(tài)度良好,耐心,自我驅(qū)動(dòng) - 工作時(shí)間:朝九晚六,周末雙休、法定節(jié)假日帶薪休假、員工福利
店工作經(jīng)驗(yàn)及產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用; 3、對(duì)汽車行業(yè)有一定了解,掌握市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí); 4、具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 5、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳; 6、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)

總經(jīng)理

6000-10000元
2024-09-20
年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉汽車4S店的全面運(yùn)營(yíng)管理; 3、了解汽車4S店的商業(yè)模式,有志在汽車貿(mào)易行業(yè)發(fā)展; 4、精通商業(yè)運(yùn)營(yíng)、銷售、售后、人力資源、財(cái)務(wù)、客戶服務(wù)等各方面的管理運(yùn)作
1.協(xié)調(diào)所屬各部門的關(guān)系,確保各部門之間能順暢的溝通合作,提高工作效率。 2.設(shè)立年度工作目標(biāo)并監(jiān)控工作目標(biāo)的實(shí)施。 3.組織對(duì)員工進(jìn)行素質(zhì)、技術(shù)培訓(xùn)。 4.對(duì)部門員工進(jìn)行考評(píng)、考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,提高員工的積極性和創(chuàng)造性。 5.按公司要求對(duì)服務(wù)部設(shè)備、設(shè)施、人員進(jìn)行合理調(diào)配。確保生產(chǎn)安全。其它要求: 1.大專及以上學(xué)歷 2.三年以上汽車行業(yè)工作管理經(jīng)驗(yàn)
按照質(zhì)保業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程的要求,聯(lián)動(dòng)客戶服務(wù)其他同事,正確處理客 戶對(duì)于車輛的質(zhì)保需求; 2. 當(dāng)客戶對(duì)于保修政策有疑問(wèn)時(shí),及時(shí)向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. …… 如果投訴不能避免,及時(shí)向客戶服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 4. 在客戶端保修服務(wù)結(jié)束后,在規(guī)定的時(shí)效內(nèi)提交保修申請(qǐng),對(duì)于疑問(wèn) 單據(jù)及時(shí)修改; 5.

茶藝師

3000-4000元
2024-09-20
4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量意識(shí),能夠有效地管理包廂的餐飲服務(wù)和團(tuán)隊(duì)的工作,能夠?yàn)榭蛻籼峁﹥?yōu)質(zhì)的購(gòu)物體驗(yàn)和售后服務(wù)。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人
2024-09-20
3.有一定的公關(guān)接待能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)技巧,以及談判能力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險(xiǎn)、汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)里國(guó)際南寧汽配城 1人
2024-09-20
3)負(fù)責(zé)門診客戶服務(wù)管理,經(jīng)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)管理,各經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目協(xié)調(diào),與其他部門的對(duì)接管理。? 4)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案,不斷優(yōu)化管理及服務(wù)流程。
工作地址:崇左市江州區(qū) 崗位職責(zé): 1.協(xié)助客服經(jīng)理完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)做好日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)統(tǒng)計(jì)與分析工作,及時(shí)更新各種報(bào)表并于規(guī)定時(shí)間報(bào)送相關(guān)報(bào)表(部門及領(lǐng)導(dǎo)); 3.熟練掌握銷售管理系統(tǒng)及系統(tǒng)的日常維護(hù),負(fù)責(zé)各項(xiàng)銷售信息的電腦錄入工作; 4.負(fù)責(zé)銷售部所有檔案及客戶資料的管理,并注意資料的保密性; 5.對(duì)相關(guān)政府部門等辦理相關(guān)手續(xù)并做好關(guān)系維護(hù); 5.負(fù)責(zé)各類文件的整理、收發(fā)、存檔、銷毀工作; 6.及時(shí)更新銷控表,避免重復(fù)銷售,并與置業(yè)顧問(wèn)保持良好的工作聯(lián)系; 7.負(fù)責(zé)銷售部的內(nèi)部行政及財(cái)務(wù)作賬工作; 8.負(fù)責(zé)銷售部的其它后勤工作;...
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)新客戶的資料進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、建立好客戶資料,做好客戶關(guān)系維護(hù)工作,促成銷售機(jī)會(huì); 3、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); 4、實(shí)施部門月度、季度、年度營(yíng)銷計(jì)劃,完成既定銷售目標(biāo)和銷售任務(wù); 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 6、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)開展招商、運(yùn)營(yíng)、銷售等各項(xiàng)工作。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有...
3000底薪+提成,綜合薪資6k以上(18歲---35歲) 工作內(nèi)容: 1、通過(guò)公司提供的客戶資源上門給客戶辦理安裝收銀設(shè)備,了解客戶服務(wù)需求信息,同時(shí)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣。
公司直招,不收取任何費(fèi)用 崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行品牌業(yè)務(wù)推進(jìn)和部門管理工作; 2、包含產(chǎn)品宣傳推廣、營(yíng)銷策劃、視覺(jué)呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進(jìn)工作 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)推廣和宣傳活動(dòng),維護(hù)客戶關(guān)系提供后期服務(wù)管理
(定期跟進(jìn),提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),解決任何可能出現(xiàn)的問(wèn)題。) 4、監(jiān)督工作:需要監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作,確保項(xiàng)目按時(shí)完成,質(zhì)量達(dá)標(biāo)。(包括項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和報(bào)告進(jìn)度)。
職位描述: 主要是按質(zhì)、如期完成產(chǎn)品安裝調(diào)試售后服務(wù),并負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)、協(xié)助其他部門完成技術(shù)支持工作。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品廠內(nèi)裝配與調(diào)試。 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品交付現(xiàn)場(chǎng)安裝與調(diào)試。 3、負(fù)責(zé)對(duì)用戶進(jìn)行使用與維護(hù)培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品交付驗(yàn)收。 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的維護(hù)技術(shù)服務(wù)。 6、收集、分析現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試數(shù)據(jù),并整編后提交給相關(guān)人員。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格: 1、年齡:35歲以下 2、教育背景:機(jī)電一體化全日制大?;蛞陨蠈W(xué)歷 3、工作經(jīng)歷:3年以上工作經(jīng)歷 4、專業(yè)知識(shí):熟悉機(jī)械原理和電氣自動(dòng)化 5、相關(guān)證書:低壓電工證 6、其他要求...

南寧保險(xiǎn)客戶服務(wù)招聘最新投遞

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南寧 客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 1.6%
    2K
  • 10.8%
    3K
  • 19.3%
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  • 30.6%
    5K
  • 16.9%
    6K-8K
  • 11.1%
    8K-1W
  • 9.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    0.2%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.2%。
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