南寧產(chǎn)假最低工資標(biāo)準(zhǔn) 南寧最低工資標(biāo)準(zhǔn)

我們?cè)诮?jīng)歷到人生的一個(gè)階段時(shí)，就會(huì)面臨生產(chǎn)生育，而我們工作的時(shí)候需要生育的話也會(huì)有產(chǎn)假的，對(duì)于產(chǎn)假我國(guó)也是有相關(guān)的要求，各個(gè)地方提供的工資也是不一樣的，今天小編就為大家介紹一下南寧產(chǎn)假最低工資標(biāo)準(zhǔn)，有相關(guān)需要的朋友可以好好了解一下，另外，小編也會(huì)為在南寧工作的朋友提供最低工資標(biāo)準(zhǔn)以及高薪招聘的相關(guān)資料，幫助選擇在南寧發(fā)展的朋友有更全面的資料參考，快來(lái)一起了解吧！

一、南寧產(chǎn)假最低工資標(biāo)準(zhǔn)

（一）保胎假

保胎假,指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇。一般來(lái)說(shuō),保胎假的請(qǐng)假時(shí)間是從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可前后延長(zhǎng)至四個(gè)月。懷孕女職工因保胎需要休息的,由醫(yī)生開(kāi)具證明,應(yīng)按照病假處理,按照病假發(fā)放工資。

（二）產(chǎn)前假

懷孕七個(gè)月以上,每天工間休息一小時(shí),不得安排夜班勞動(dòng)。如工作許可,經(jīng)本人申請(qǐng),單位批準(zhǔn),可請(qǐng)產(chǎn)前假兩個(gè)半月。產(chǎn)前假的工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照該員工每個(gè)月基本工資的80%發(fā)放。

（三）產(chǎn)檢假

女職工懷孕后需要定期做產(chǎn)檢,在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動(dòng)時(shí)間。產(chǎn)檢期間用人單位應(yīng)全額發(fā)放工資,不得已請(qǐng)加曠工或者其他理由扣除員工工資。

（四）法定產(chǎn)假及生育津貼

按照我國(guó)勞動(dòng)法的和計(jì)劃生育法的規(guī)定,在職女性職工可以享受到98天約3個(gè)月的產(chǎn)假,如果孕婦難產(chǎn)的可增加15天,生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加15天產(chǎn)假。

生育津貼依照當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)情況決定,生育津貼與產(chǎn)假工資不同時(shí)發(fā)放,就高不就低,也就是說(shuō),計(jì)算出來(lái),哪個(gè)項(xiàng)目金額比較高就發(fā)放哪一個(gè)。

二、南寧最低工資標(biāo)準(zhǔn)

南寧市區(qū)最低工資為每人每月1810元，各縣最低工資為每人每月1430元。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。

勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

三、南寧高薪招聘

成本總監(jiān)

廣西榮和企業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司

￥30000 - 50000元/月，均￥6856。

（一）工作職責(zé):

1.依據(jù)集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)各工程項(xiàng)目的成本、預(yù)決算、招投標(biāo)及合同文件實(shí)施審核、管控；

2.貫徹國(guó)家、地區(qū)有關(guān)定額、預(yù)算、價(jià)格、合同管理等方面的規(guī)定，制定部門的規(guī)章制度，并組織實(shí)施；

3.控制工程項(xiàng)目的投資，為投資決策提供依據(jù)，組織初步設(shè)計(jì)概算，并對(duì)比投資概算情況，參與集團(tuán)地產(chǎn)項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)工作；

4.跟蹤監(jiān)控各項(xiàng)目工程合同中成本控制的情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)進(jìn)行妥善處理。

（二）任職資格：

1.造價(jià)類專業(yè)，本科以上學(xué)歷；

2.8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上同等職位工作經(jīng)歷；

3.熟悉工程成本核算、招投標(biāo)管理、采購(gòu)管理，具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力。

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南寧產(chǎn)假最低工資標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)內(nèi)容小編已經(jīng)提供了，主要介紹了四個(gè)產(chǎn)假的對(duì)應(yīng)信息，大家可以提前了解，做好相關(guān)準(zhǔn)備。另外，關(guān)于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，小編也已經(jīng)提供了相關(guān)信息，希望大家夠有所借鑒。最后，關(guān)于高薪招聘，小編提供了成本總監(jiān)這一崗位，介紹了工作職責(zé)和任職資格，希望能夠讓大家順利找到滿意的工作。