南寧技術(shù)總監(jiān)待遇多少 技術(shù)總監(jiān)工作職責(zé)
- 作者:云清用
- 更新日期:
- 閱讀:465
大家好呀,今天小編要來和大家一起聊一聊關(guān)于南寧技術(shù)總監(jiān)待遇的相關(guān)情況。說到南寧南寧是廣西的首府,在近些年來南寧因?yàn)槠涮厥獾牡乩砦恢煤褪侵袊鴸|盟博覽會(huì)的永久舉辦地,還是一帶一路的重要鏈接門戶,給南寧的發(fā)展帶來了很多的發(fā)展機(jī)遇,因此南寧的經(jīng)濟(jì)發(fā)展越發(fā)迅猛,南寧的人民生活也越來越好,南寧也緊跟著祖國的步伐,向更好的生活進(jìn)軍。那么,南寧的工資水平怎么樣呢?相信大家都很好奇,下面,就讓小編來和大家詳細(xì)講講南寧技術(shù)總監(jiān)待遇如何吧。
一、南寧技術(shù)總監(jiān)待遇多少
南寧技術(shù)總監(jiān)一個(gè)月平均工資 ¥13.2K,其中拿 10K-15K 工資的占比最多,達(dá) 43.9%。具體薪資區(qū)間如下:
1、3%:4.5-6K;
2、5.8%:6-8K;
3、12.9%:8-10K;
4、43.9%:10-15K;
5、16.8%:15-20K;
6、14.7%:20-30K;
7、1.3%:30-50K。
二、技術(shù)總監(jiān)工作職責(zé)
技術(shù)總監(jiān)屬于管理職位,技術(shù)總監(jiān)會(huì)負(fù)責(zé)企業(yè)的技術(shù)管理體系的建設(shè)和維護(hù),制訂開發(fā)維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)并且能夠帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)技術(shù)工作,一個(gè)好的技術(shù)總監(jiān)往往在具有優(yōu)秀的技術(shù)開發(fā)背景和技術(shù)管理能力之外,也有著很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力,技術(shù)總監(jiān)不但要了解技術(shù),還要了解所在行業(yè)的情況,行業(yè)技術(shù)未來的發(fā)展趨勢等,技術(shù)總監(jiān)是一個(gè)部門長,一般向總經(jīng)理匯報(bào)。
職責(zé)
1、組織建設(shè)
(1)參與討論公司部門級(jí)以上組織結(jié)構(gòu);
(2)確定下級(jí)部門的組織結(jié)構(gòu);
(3)當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級(jí)部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時(shí),要及時(shí)指出問題,作出調(diào)整,并通知人力資源部。
2、招聘及任免
A、用人需求
(1)提出直接下級(jí)崗位的用人需求,并編寫該崗位的崗位職責(zé)和任職資格,提交給總經(jīng)理確認(rèn);
(2)確認(rèn)直接下級(jí)提交的用人需求(含崗位職責(zé)和任職資格),并提交總經(jīng)理確認(rèn)。
B、面試
(1)進(jìn)行直接下級(jí)崗位的初試;
(2)進(jìn)行直接下級(jí)的直接下級(jí)崗位復(fù)試,并做最后確定;
(3)組織參與面試的人員。
C、不合格員工處理
(1)提出對(duì)不合格直接下級(jí)的處理建議,提交總經(jīng)理確認(rèn);
(2)確認(rèn)直接下級(jí)提出的對(duì)不合格員工的處理建議,提交給人力資源部。
3、培訓(xùn)
(1)提出對(duì)直接下級(jí)的培訓(xùn)計(jì)劃,提交總經(jīng)理確認(rèn);
(2)確認(rèn)直接下級(jí)提出的培訓(xùn)計(jì)劃,提交人力資源部。
4、績效考評(píng)
(1)提出直接下級(jí)的績效考評(píng)原則,提交總經(jīng)理確認(rèn);
(2)根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的績效考評(píng)原則,與人力資源部經(jīng)理商討并確定績效考評(píng)方法。
三、南寧薪資水平
到2021年,南寧的平均工資 為¥2931
工資分布比例如下:
1、2K以下 占21.3% ;
2、2K-3K占44.1% ;
3、3K-4.5K占14.6% ;
4、4.5K-6K 占7.8% ;
5、6K-8K占7.1% ;
6、8K-10K占2.1% ;
7、10K-15K占2.5% ;
8、20K-30K占0.3% 。
以上就是小編收集到的關(guān)于南寧技術(shù)總監(jiān)待遇多少的相關(guān)情況啦。經(jīng)過上述的閱讀,相信大家心中的部分疑問都得到了很好的解答。南寧還是一個(gè)不錯(cuò)的城市的,大家或許可以考慮一下來南寧發(fā)展噢。同時(shí),技術(shù)總監(jiān)這個(gè)工作崗位的薪資還是很不錯(cuò)的。最后,更多關(guān)于南寧技術(shù)總監(jiān)待遇多少的相關(guān)情況,可以下載桂聘APP搜索哦。祝大家生活愉快!
*此圖文內(nèi)容為非商業(yè)目的之用的采編、轉(zhuǎn)載、分享,版權(quán)屬其著作權(quán)人所有。若侵犯了您的正當(dāng)權(quán)益,請(qǐng)聯(lián)系我們刪除。