桂林啤酒廠待遇 桂林漓泉有限公司簡介

大家知不知道桂林有什么特色呢？除了美麗的風景、特殊的喀斯特地貌，桂林還有很多別的地方不具備的特色。桂林米粉、桂林八寶這些都是桂林極具特色的美食，除了美食，桂林極具特色的桂林三花酒、桂林的自主品牌漓泉啤酒。如果大家喝不慣比較高濃度的三花酒，也可以嘗試一下桂林的啤酒呀！桂林啤酒發(fā)展還是蠻好的，而且桂林啤酒廠的待遇也挺不錯的呦！

一、桂林啤酒廠待遇

 桂林漓泉啤酒廠工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有4位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，桂林漓泉啤酒廠平均工資為5806元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。以下是各崗位薪資。

1.制冷技術員工資待遇

月薪:5000元    

五險一金：有社會保險(5險) 有住房公積金    

上班時間：基本準時下班 周六周日均不加班    

2.人力資源助理工資待遇

基本工資:4000元 績效工資:2500元 年終獎:4000元    

五險一金：住房公積金

上班時間：基本準時下班、周六周日均不加班   

二、桂林漓泉有限公司簡介

燕京啤酒（桂林漓泉）股份有限公司，其前身桂林啤酒廠于1985年籌建，1987年正式投產(chǎn)，年產(chǎn)能3萬噸，啤酒產(chǎn)銷近5000噸。1993年，公司改制成為桂林市第一家股份制企業(yè)，成立桂林漓泉股份有限公司。1998年，國有股份退出，公司成為在崗職工全員持股的民營企業(yè)。2002年，北京燕京啤酒集團控股桂林漓泉股份有限公司，成立燕京啤酒（桂林漓泉）股份有限公司，新公司于7月18日正式揭牌成立。
　　自加盟燕京以來，在區(qū)、市兩級黨委政府和燕京集團的正確領導和大力支持下，新公司在很短的時間內(nèi)就與燕京達成了和諧統(tǒng)一，實現(xiàn)了無縫對接，完美融合，并有效借助了燕京集團的管理優(yōu)勢、技術優(yōu)勢、資本優(yōu)勢和品牌優(yōu)勢，再加上原有的本土優(yōu)勢、市場優(yōu)勢、人才優(yōu)勢和機制優(yōu)勢，迅速形成了強大的合力，走上了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的道路。

經(jīng)過十八年的發(fā)展，公司現(xiàn)在已經(jīng)擁有桂林、玉林、昆明、貴陽四大生產(chǎn)基地，整體啤酒年產(chǎn)能從30萬噸增長到180萬噸，年啤酒銷量從20萬噸增長到100萬噸。截止到2019年底，公司固定資產(chǎn)從成立初（2001年）的4.6億元增長到17.9億元，增長3.9倍；總資產(chǎn)從5.6億元增長到39億元，增長了近7倍；年利潤從5000萬增長到5.8億元，增長近12倍，公司現(xiàn)已成為北京燕京啤酒集團公司下屬生產(chǎn)規(guī)模最大、投資回報率最高的外埠企業(yè)，并從一個區(qū)域性地方啤酒品牌，成長為中國西南、華南啤酒市場的中堅力量。

三、漓泉啤酒經(jīng)營理念

1.以情做人

漓泉啤酒

滿腔熱情，廣交朋友；

堅持原則，機動靈活；情理并重，贏得人心；

講求禮儀，尊重他人，會用感情的力量化解矛盾。

2.以誠做事

正直坦誠，一視同仁；

有話擺在桌面上，辦事出于真心；

把對客戶、消費者負責落實在行動上。

3.以信經(jīng)商

講求信譽，遵守合同，依法行商；

客戶至上，優(yōu)質服務；

千方百計支持經(jīng)銷商獲取最大利潤。

桂林是廣西著名的旅游城市，大家有沒有到桂林游玩過呢？到桂林游玩的朋友們不知道有沒有嘗過桂林的三花酒或者桂林的啤酒呢？桂林啤酒如今的發(fā)展前景還是挺好的，如果大家想到桂林啤酒廠工作的話，可以到桂聘了解更多桂林啤酒廠工資多少等相關信息。