南寧倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)度員工資怎么樣 倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)度員是干什么的

大家好呀，今天我們來(lái)了小編一起了解南寧倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)度員工的相關(guān)內(nèi)容。倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)度員工是干什么的呢？他們是負(fù)責(zé)最倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨物計(jì)劃調(diào)度的人員，現(xiàn)在我們的運(yùn)輸技術(shù)變得越來(lái)越好了，但是我們?cè)谶\(yùn)輸之后是需要一些人員來(lái)對(duì)進(jìn)出貨物做一些工作的，就比如說(shuō)清點(diǎn)和運(yùn)輸?shù)陌才?。也有許多小伙伴好奇?zhèn)}儲(chǔ)調(diào)度員的工資，我們今天就圍繞著南寧倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)度員工資怎么樣的內(nèi)容來(lái)展開(kāi)，一起來(lái)了解相關(guān)的情況吧。

一、南寧倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)度員工資怎么樣

￥5.6K / 月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 429 份樣本，截至 2021-09-05

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4.5K-6K

0.5%2-3K 13.8%3-4.5K 45.2%4.5-6K 35.2%6-8K 4.2%8-10K 1.2%10-15K

說(shuō)明：物流調(diào)度員一個(gè)月多少錢(qián)？平均工資 ￥5.6K，其中拿 4.5K-6K 工資的占比最多，達(dá) 45.2%，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴(lài)于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬，僅供參考。

二、倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)度員是干什么的

其工作目標(biāo)是負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨物計(jì)劃調(diào)度工作。調(diào)度員應(yīng)具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，原則性強(qiáng)，工作細(xì)心。物流調(diào)度員是負(fù)責(zé)貨物倉(cāng)儲(chǔ)和運(yùn)輸?shù)茸鳂I(yè)調(diào)度管理的人員。

1、服從分配，聽(tīng)從指揮，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定；

2、負(fù)責(zé)各直銷(xiāo)點(diǎn)訂單的受理和匯總工作；

3、負(fù)責(zé)對(duì)訂單作計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)度工作；

4、負(fù)責(zé)對(duì)匯總后訂單報(bào)銷(xiāo)售部門(mén)；

5、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的合理安排調(diào)度；

6、負(fù)責(zé)物資運(yùn)輸調(diào)度工作；

7、負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)輛的調(diào)度工作；

8、負(fù)責(zé)對(duì)物資裝卸過(guò)程中督促和監(jiān)督管理工作；

9、負(fù)責(zé)安排搬運(yùn)工的搬運(yùn)調(diào)度工作；

10、對(duì)所承擔(dān)工作全面負(fù)責(zé)；

11、熟悉計(jì)算機(jī)的使用。

三、倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)度員招聘崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司人工填島項(xiàng)目“如意島”的施工船舶的調(diào)度；

2、負(fù)責(zé)海上施工船舶的施工過(guò)程中的安全管理，確保船舶在海上施工時(shí)的作業(yè)安全；

3、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

任職資格：

1、統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷，航海技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

2、具有2年以上水運(yùn)水工或航海、船舶駕駛、碼頭調(diào)度等工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)船舶駕駛技術(shù)或船舶操作系統(tǒng)有一定了解；

3、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，吃苦耐勞，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、熟知AIS系統(tǒng)者優(yōu)先考慮；

5、具有大副、二副、三副等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

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