柳州市人民醫(yī)院主任醫(yī)生待遇 柳州市人民醫(yī)院員工工資

我們提到醫(yī)生就會想到，在最近的新冠疫情中，醫(yī)生起到的巨大作用，在我們在家躲避疫情，在家工作，在家學習的時候，我們的醫(yī)務人員正穿著厚厚的隔離服，在醫(yī)院中盲目奔波與死神爭搶的生命。而我們只能通過手機、電視等了解相關(guān)的情況，看著他們疲憊忙碌的背影。所以說醫(yī)生是很令人尊敬令人崇敬的，我們今天就圍繞著柳州市人民醫(yī)院主任醫(yī)生待遇的內(nèi)容來展開了解相關(guān)的情況。

一、柳州市人民醫(yī)院主任醫(yī)生待遇

主任醫(yī)生（基本上算是柳州的高收入人群了。普通工資拿13崗，327*13（4塊的一年工齡，加上你的職稱）有6000多。但是另一些收入較多，多少具體只有個人懂。而且不同科不同時期的工資差距很大。
主任醫(yī)生一個科只有一個 副主任醫(yī)生一個科有10幾個。主任和副主任收入差距很大。你如果是博士來人或工醫(yī)3.5年可以從主治變成副主任，但是從副主任變成主任可能要一輩子。

二、柳州市人民醫(yī)院員工工資

￥4.5K-6K

單位￥，月薪

選擇地區(qū)說明：柳州市人民醫(yī)院工資統(tǒng)計來自于近一年2條工資數(shù)據(jù)

薪酬區(qū)間: 4.5K - 6K，最多人拿：4.5K-6K

三、醫(yī)院醫(yī)生收入

第一類是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生所或者小城市社區(qū)醫(yī)院，?？飘厴I(yè)，考執(zhí)業(yè)醫(yī)師十幾年都考不上的那種醫(yī)生。他們工資確實低，也配不上，其實這類人并不少。還有就是他們同事，相對好點，本科畢業(yè)因為各種原因只能在這些小醫(yī)院的也有。不過平臺太低，患者很少，收入大部分靠醫(yī)保政策。想了解的可以去查去年沈陽騙醫(yī)保的新聞。不過即使如此他們一線醫(yī)生收入最多也有六七千左右，少的就兩三千。

第二類是縣區(qū)級地區(qū)的龍頭級醫(yī)院，這類醫(yī)院是大部分醫(yī)生的選擇，工資待遇和醫(yī)生的臨床水平都有很大提升，很多年資大一些的醫(yī)生也能月入過萬甚至更多兩三萬也不少，根據(jù)各個地區(qū)人口數(shù)量和經(jīng)濟水平不一樣。

第三類是各個城市的三甲龍頭醫(yī)院，代表當?shù)刈罡叩尼t(yī)療水平，一般都是招聘碩士研究生甚至博士生，這是最累的醫(yī)院，患者最多，掙得血汗錢，收入低于一萬，我建議你換家醫(yī)院。

第四類各醫(yī)學院校附屬醫(yī)院代表中國最高醫(yī)療水平，就醫(yī)院的收入而言可能與第三類差不多，不過這是醫(yī)生實現(xiàn)自身價值最好的地方，進職稱搞科研都方便，患者數(shù)量多，不過進修的規(guī)培的實習的人也多。

希望以上內(nèi)容對小伙伴們有所幫助，醫(yī)生自古以來就是救死扶傷的行業(yè)，很多小伙伴們，很多人因為醫(yī)生的職業(yè)性質(zhì)和個人成長因素與志向的關(guān)系，想成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生，這就需要我們好好學習其專業(yè)的知識啊。想了解更多醫(yī)院的內(nèi)容的小伙伴可以看看柳州人民醫(yī)院非編待遇哦。