崇左薪資待遇好嗎 廣西崇左公務(wù)員待遇

在廣西，崇左是一個被很多人熟知的城市，這里的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟非常發(fā)達，所以很多對到崇左地區(qū)工作有興趣的人就想要知道崇左薪資待遇怎么樣，值不值得到這里找工作。即使一個地方的經(jīng)濟再發(fā)達，也有薪資待遇不好的工作，而一個地區(qū)的經(jīng)濟雖然不是特別好，但是也會有待遇非常不錯的工作，所以很多時候地區(qū)也不能決定工作的價值。如果大家對到崇左找工作感興趣的話，不妨多了解一下這里的工作種類都有什么，找到自己能夠勝任的，再去評判他的價值會比較實際哦。

一、崇左薪資待遇好嗎  

崇左地區(qū)的工資總額增長較快。崇左市城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員勞動報酬累計發(fā)放18.77億元，其中，在崗職工工資總額為17.81億元，在崗職工平均工資持續(xù)增長。崇左市在崗職工人均工資為15477元, 比上年同期增長8.70%，其中：國有單位人均工資最高。崇左市城鎮(zhèn)國有經(jīng)濟單位平均工資為16033元，增長10.21%；集體單位平均工資為13256元, 增長6.21%；其他單位平均工資為14154元，增長5.28%。

二、廣西崇左公務(wù)員待遇

廣西公務(wù)員工資待遇按照近年來基本情況，概括如下：

一、基本工資

辦事員 2800元;

科員 3000元;

副科級　　3100元;

正科級　　3300元;

副處級　　3600元;

正處級　　4000元;

副廳級　　4400元;

正廳級　　5000元;

副部級　　5500元;

正部級　　6000元。

辦事員三周年按科員對待;科員五周年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。

二、工齡工資

每年60元，以虛年計算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。

三、獎勵工資

每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

四、補助工資

1、車補，隨工資每月發(fā)放，標準=基本工資÷5，逢一進十。

2、取暖補助，一年發(fā)放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。

3、出勤補助，正常上班每天30元，無故不到每日扣發(fā)30元，經(jīng)單位領(lǐng)導批準的病假、事假和國家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。

4、山區(qū)補助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補助，標準=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調(diào)。

5、地區(qū)差別補助，各地根據(jù)實際情況確定地區(qū)差別工資。

除養(yǎng)老、醫(yī)療補助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨生子女費等一切現(xiàn)行補助全部廢止。

五、新參加工作人員基本工資確定方法：高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科　　級確定;碩士以正科級確定。

六、退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員退休生活費=退休前工資×80%。三年一調(diào)。

　三、崇左到底怎么樣

崇左是無線城市，但是是很有前景的一個地級市?，F(xiàn)在看起來發(fā)展好像很慢，但是，它的整體發(fā)展是很快的，只不過因為分攤開了。

崇左是一個發(fā)展前景非常值得大家期待的城市，尤其是近年來這里被劃分為了地級市，城市規(guī)劃也逐漸跟上了，它的發(fā)展?jié)摿κ欠浅４蟮模绻蠹蚁Ｍ竭@座城市工作合生活的話，小編相信在不遠的將來，這座城市一定會給大家非常多的驚喜的，如果大家不知道要怎么找崇左地區(qū)的工作的話，建議到桂聘上去查看哦。