職位描述
1、協(xié)助上級做出工作標準
2、了解和掌握員工的思想動態(tài)，做好思想工作，確?？头抗ぷ黜樌_展，協(xié)調一致
3、組織并督導員工崗位業(yè)務培訓，提高員工業(yè)務水平等
上班地點
工作地址：
桂林市象山區(qū)凱風路99號 查看上班路線
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客房主管3200-3800元桂林-疊彩區(qū) 中專以上 2年以上 25-38歲桂林印象漓水酒店管理有限公司酒店/旅游1.負責酒店客房部的管理工作，做好部門成本控制。 2.協(xié)作總經理、經理制作出的制度負責執(zhí)行。監(jiān)督。 3.嚴格執(zhí)行安全制度，確?？头堪踩?。 4.及時反饋賓客信息和意見。 5.檢查各崗位的操作規(guī)程和服務規(guī)范，為顧客提供滿意的服務和優(yōu)質的品質質量。 6.完成領導交辦的其它工作任務。
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客房主管2500-3000元桂林-象山區(qū) 中專以上 1年以上 23-40歲廣西桂林呈德酒店管理有限公司酒店/旅游1.負責酒店客房部的管理工作，做好部門成本控制。 2.協(xié)作總經理、經理制作出的制度負責執(zhí)行。監(jiān)督。 3.嚴格執(zhí)行安全制度，確保客房安全。 4.及時反饋賓客信息和意見。 5.檢查各崗位的操作規(guī)程和服務規(guī)范，為顧客提供滿意的服務和優(yōu)質的品質質量。 6.完成領導交辦的其它工作任務。
吳女士人事 -
酒店客房主管3000-4000元桂林-象山區(qū)-德天廣場桂林德諾酒店管理有限公司酒店/旅游1、負責客房衛(wèi)生、排房檢查； 2、負責員工考勤、提成核算； 3、負責協(xié)助客房經理管理部門日常工作。
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酒店客房經理4500-6000元桂林-秀峰區(qū) 高中以上 5年以上 30-50歲桂林喜多國際大酒店有限公司酒店/旅游1、負責客房部的管理工作，制定管理制度和經營目標，組織、編制、實施客房部工作流程； 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質量要求； 3、控制客房各類物品耗用和成本管控； 4、做客服部員工崗位培訓，制定培訓計劃并實施。 （此崗位工作地點在市中心環(huán)球國際酒店）
馬海棠人事經理 -
客房服務員（陽朔華美達酒店）3000-5000元桂林-陽朔縣陽朔尚麒酒店管理有限公司酒店/旅游1、按程序清掃客房,確保符合標準。 2、按標準補充各種客用品和巾類。 3、滿足客人各種合理的需求,做好客房的查房工作。 4、保持工作間及樓面的清潔,并將所有***倒掉。 5、客人有需維修的應該及時報修,并跟蹤維修。 6、完成上級領導安排的其它工作
曾主管人力資源經理
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張嘉文店長 -
酒店客房領班2000-4000元桂林-象山區(qū)桂林天龍灣璞悅酒店管理有限公司酒店/旅游在酒店值班經理的指導下，完成樓層服務員的工作安排，保證服務員的清潔工作有序展開；協(xié)助值班經理執(zhí)行部門制定的培訓計劃；通過對樓層員工的有效管理和監(jiān)督，完成上級領導下達的指令；監(jiān)督員工工作及日常事務，保證最佳服務狀態(tài)，保持應有的清潔保養(yǎng)標準，以工作成效對值班經理負責。
鄒蘭玲
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客房副經理5000-6000元桂林-象山區(qū)桂林璟象酒店有限公司酒店/旅游職位描述： 1、協(xié)助經理負責客房部的整體經營和運作，分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 5、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求： 1、有五星級連鎖酒店客房管理工作經驗優(yōu)先。 2、熟悉客房部專業(yè)知識，熟練使用電腦。 3、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準，具備部門員工培訓能力。 4、具有組織協(xié)調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。 工作地點：桂林市象山區(qū)濱江路8號璟象酒店
胡蘭美人事部
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客房服務員2000-3500元桂林-七星區(qū)陽朔碧玉國際大酒店有限責任公司桂林分公司酒店/旅游1、服從領班的領導，接受領班對工作程序及質量的檢查、指導； 2、嚴格按職業(yè)標準，熱情地為客人提供服務； 3、負責整理、清潔客房，配送各種客房用品。清潔完畢后，把工作車及清潔工具歸位放好； 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況； 5、保管樓層各種物品，回答客人提出的有關問題； 6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。 1、學歷不限，年齡18—45周歲，男女不限。 2、身體健康、品貌端正、誠實肯干；能承受工作壓力； 3、有相關工作經驗者優(yōu)先錄用有。
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客房主管3000-4000元桂林-陽朔縣陽朔玖壤酒店管理有限公司酒店/旅游客房主管 崗位職責： 1. 維護酒店形象，提高服務意識。 2. 協(xié)助部門經理做好客房部的日常管理工作，定期向客房部經理匯報工作。 3. 根據(jù)部門工作計劃，帶領員工積極完成各項接待任務和經營指標。 4. 負責客房部的督導、巡查、人員安排和調整工作。 5. 負責下屬員工規(guī)范服務和工作流程的檢查工作，不斷提高客房服務質量。 6. 負責了解賓客對客房服務質量的意見或建議，并及時作出相應的匯報與調整，最大限度地滿足賓客的需求。 7. 負責向下屬員工下達工作指標和工作任務，并指導其工作。 8. 協(xié)助部門經理做好與其它部門的溝通協(xié)調工作，確保工作的順利進行。 9. 接受并處理賓客投訴，提高顧客滿意度。 10. 協(xié)助部門經理做好設施設備的維護保養(yǎng)工作。 11. 協(xié)助部門經理制定部門的培訓計劃，并對下屬員工進行培訓，提高部門員工的專業(yè)工作技能。 12. 負責部門考勤的制作，并及時上交人力資源部。 13. 做好接班人的培養(yǎng)工作。 14. 按時完成上交辦的其它工作。 任職資格： 1. 酒店管理等相關專業(yè)，大專及以上學歷； 2.英語口語良好、普通話標準； 3. 3年以上同崗位工作經驗； 4. 五官端正，形象良好； 5. 熟練使用相關辦公軟件。 職位招聘1人
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一般項目：餐飲管理；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食品添加劑銷售；品牌管理；食品互聯(lián)網銷售（僅銷售預包裝食品）；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；日用家電零售；日用百貨銷售；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；互聯(lián)網設備銷售；個人互聯(lián)網直播服務；以自有資金從事投資活動；軟件開發(fā)；廣告設計、代理；區(qū)塊鏈技術相關軟件和服務；市場營銷策劃；企業(yè)形象策劃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
建筑 10-30人
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許可項目：煙草制品零售；酒類經營；食品銷售；游藝娛樂活動；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：保健食品（預包裝）銷售；食品互聯(lián)網銷售（僅銷售預包裝食品）；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；母嬰用品銷售；玩具銷售；玩具、動漫及游藝用品銷售；游藝用品及室內游藝器材銷售；日用百貨銷售；五金產品零售；日用家電零售；家用電器零配件銷售；家用電器銷售；電子產品銷售；皮革銷售；日用品銷售；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；勞動保護用品銷售；日用口罩（非醫(yī)用）銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品零售；茶具銷售；日用陶瓷制品銷售；衛(wèi)生陶瓷制品銷售；鞋帽零售；特種勞動防護用品銷售；針紡織品銷售；服裝服飾零售；文具用品零售；辦公用品銷售；美發(fā)飾品銷售；化妝品零售；日用雜品銷售；個人衛(wèi)生用品銷售；橡膠制品銷售；體育用品及器材零售；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；紙制品銷售；新鮮水果零售；新鮮蔬菜零售；食用農產品零售；鮮肉零售；水產品零售；鮮蛋零售；嬰幼兒配方乳粉及其他嬰幼兒配方食品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
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- 廣西虹鯤實業(yè)有限責任公司
- 所在行業(yè) 餐飲/建筑
- 成立時間 4年（2020年5月12日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 100-499人
