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大新安全管理招聘

共找到 44條 大新 安全管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
18小時(shí)前
胡維
1 熱愛(ài)本職工作,服從公司統(tǒng)一管理,嚴(yán)格遵守制定的各項(xiàng)規(guī)章制
度及規(guī)定,提供文明、禮貌、溫暖的服務(wù)。
2 服務(wù)部員工(票務(wù)員、講解員)崗前培訓(xùn),景區(qū)對(duì)客服務(wù)工作,
確保正常接待。
3 負(fù)責(zé)制定服務(wù)部日常管理工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)和排除。
4 做好講解員記錄統(tǒng)計(jì),合理安排出發(fā)秩序。完善跟船船安全管理
工作。
5 嚴(yán)格監(jiān)督并執(zhí)行服務(wù)管理工作。
6 完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù),做好上傳下達(dá)。
18小時(shí)前
胡維
1、制定公司中長(zhǎng)期的銷售方案,擬定公司年度銷售計(jì)劃,確保完成年度市場(chǎng)目標(biāo)銷售:
2、負(fù)責(zé)對(duì)景區(qū)旅游產(chǎn)品的銷售及開(kāi)發(fā),拓展新渠道、新客戶,制定針對(duì)客戶需求的解決方案;
3、深入了解本行業(yè),掌握旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把握最新市場(chǎng)信息。與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè),管理、培訓(xùn)銷售人員,建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售隊(duì)伍。
二、任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè),有2年以上同等崗位或旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
4、熱愛(ài)旅游事業(yè),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定工作壓力有自我管理能力
5、福利待遇:五險(xiǎn),帶薪年假,績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,生日福利
6、工作地址在南寧
18小時(shí)前
胡維
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)制定景區(qū)的整體市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略和計(jì)劃,包括目標(biāo)市場(chǎng)的定位、市場(chǎng)需求的預(yù)測(cè)等,并確保計(jì)劃順利執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)景區(qū)的品牌定位、品牌形象建設(shè)和品牌傳遞,通過(guò)各種渠道推廣景區(qū),提高景區(qū)的知名度和美譽(yù)度。
3.負(fù)責(zé)景區(qū)門(mén)票、活動(dòng)等銷售工作,包括線上線下的銷售渠道管理、銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和指導(dǎo)等。
4.持續(xù)關(guān)注旅業(yè)行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析,為景區(qū)的發(fā)展提供決策依據(jù)。
5.積極尋求與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的合作機(jī)會(huì),整合內(nèi)外部資源,提升景區(qū)的影響力和競(jìng)爭(zhēng)力。
6.負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)各類活動(dòng)的策劃、組織、宣傳和執(zhí)行,包括主題活動(dòng)、節(jié)慶活動(dòng)、演藝活動(dòng)等。
崗位要求
1.市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.熟悉旅游景區(qū)營(yíng)銷管理和客戶關(guān)系管理等方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)5年以上景區(qū)市場(chǎng)營(yíng)銷管理工作。
3.具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力,策劃能力,敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)。
4.熟悉廣西旅游市場(chǎng),能適應(yīng)異地出差或外派工作。
18小時(shí)前
肖懷倫
2、有3年以上客房管理工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上同星級(jí)酒店客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉本部門(mén)專業(yè)知識(shí),熟練使用電腦。 4、身體健康,相貌端正。 5、受過(guò)專業(yè)培訓(xùn);并且能力出眾者。 職位招聘1人
18小時(shí)前
胡維
2、協(xié)助制定招商運(yùn)營(yíng)管理制度,建立服務(wù)體系的規(guī)范管理,明確各人責(zé)任,保證招商工作的正常進(jìn)行。 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,擬定商鋪經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài),商家引進(jìn)、品牌調(diào)整及租金政策并實(shí)施。 …… 4、負(fù)責(zé)維系商戶管理,與商戶保持良好關(guān)系,積極有效地解決商戶經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的各項(xiàng)問(wèn)題, 5、負(fù)責(zé)對(duì)招商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行商業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作與營(yíng)運(yùn)管理技巧等。
18小時(shí)前
胡維
3、負(fù)責(zé)管理公司行政后勤各項(xiàng)費(fèi)用。 4、負(fù)責(zé)公司非業(yè)務(wù)性重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織策劃和籌備落實(shí)。 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部非業(yè)務(wù)性公共關(guān)系管理,做好員工、各部門(mén)及上級(jí)之間的溝通。
18小時(shí)前
文洪金
二.工作待遇:符合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,我公司將提供以下待遇: 1.提供為期半個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)內(nèi)容:開(kāi)發(fā)客戶、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)與維護(hù)、產(chǎn)品報(bào)價(jià)、合同管理、訂單管理、公司規(guī)章制度等 2.培訓(xùn)后經(jīng)過(guò)考核合格
18小時(shí)前
廣西壯族自治區(qū)崇左市大新縣桃城鎮(zhèn)桂園路維也納國(guó)際酒店803室
項(xiàng)目施工圖階段負(fù)責(zé)審核施工圖并控制成本,組織圖紙內(nèi)審工作; 4.項(xiàng)目實(shí)施階段負(fù)責(zé)督查工程質(zhì)量、按圖施工、工程進(jìn)度,技術(shù)變更審核,成本控制、安全生產(chǎn)管理; 5.在項(xiàng)目的各階段提供工程技術(shù)支持、服務(wù)及培訓(xùn); 6.負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目的設(shè)計(jì)協(xié)調(diào) …… 、圖紙審核、圖紙會(huì)簽; 7.督促項(xiàng)目公司竣工備案、技術(shù)資料歸檔管理到位; 8.參與項(xiàng)目公司供應(yīng)商考察和評(píng)估; 9.工作地點(diǎn):廣西崇左大新縣。
2、負(fù)責(zé)礦山日常生產(chǎn)管理工作,進(jìn)行生產(chǎn)安全管理,對(duì)生產(chǎn)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作。 3、深入礦山,做好事故防范和安全宣傳工作,做好事故預(yù)想、生產(chǎn)例會(huì)。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,安全工程相關(guān)專業(yè),有安全員證; 2、有2年以上礦山安全管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、能獨(dú)立開(kāi)展礦山安全管理工作,熟悉安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正;
2024-09-21
羅程
負(fù)責(zé)廚房整體規(guī)劃及管理,具 備實(shí)操、餐品研發(fā)/陳列,熟悉粵菜/桂菜,西冷等。 福利: 1、免費(fèi)提供優(yōu)質(zhì)食宿,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。 2、生日福利、探親福利、全勤獎(jiǎng)、年假、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)等多項(xiàng)福利。
2024-09-21
羅程
5、負(fù)責(zé)核對(duì)每日營(yíng)收?qǐng)?bào)表、現(xiàn)金管理、稅務(wù)、發(fā)票管理、賬務(wù)報(bào)銷和相關(guān)財(cái)務(wù)審計(jì)工作。 崗位要求: 1、年齡25-35歲,中專以上學(xué)歷,; 2、2年以上倉(cāng)管/采購(gòu)、財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2024-09-21
羅程
3、對(duì)人、車、物的進(jìn)出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護(hù)等。
2024-09-21
羅程
負(fù)責(zé)酒店的線下銷售及推廣,開(kāi)拓市場(chǎng),銷售活動(dòng)策劃及執(zhí)行,管理維護(hù)客戶關(guān)系。有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、銷售能力等;有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 福利 1、免費(fèi)提供優(yōu)質(zhì)食宿,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。
2024-09-20
閉覃強(qiáng)
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 確保酒店服務(wù)質(zhì)量 - 處理客戶需求和投訴 任職要求 - 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效地解決酒店運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題 - 具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
2024-09-20
閉覃強(qiáng)
1、主持前臺(tái)的日常管理。 2、負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工進(jìn)行任務(wù)分工。 3、掌握住店客人情況,出租率及各下屬的日常服務(wù)情況。
2024-09-19
歐陽(yáng)賢兵
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店客房的日常管理和維護(hù) - 確??头糠?wù)流程的順暢執(zhí)行 - 處理客人入住、退房等相關(guān)事務(wù) 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效協(xié)調(diào)客房團(tuán)隊(duì)的工作 -
2024-09-19
闕祖文
負(fù)責(zé)餐廳的日常管理和運(yùn)營(yíng),確保餐廳的正常運(yùn)營(yíng); 2. 管理餐廳的員工,包括招聘、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲; 3. 確保餐廳的食品安全和衛(wèi)生符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn); 4. …… 具有餐飲管理相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷背景,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力,能夠有效地管理餐廳員工; 3.

餐飲店長(zhǎng)

3000-5000元
崇左-大新縣 1人
2024-09-19
闕祖文
負(fù)責(zé)餐飲店的日常經(jīng)營(yíng)管理,包括人員管理、財(cái)務(wù)管理、庫(kù)存管理等; 2. 制定并執(zhí)行餐飲店的銷售計(jì)劃和營(yíng)銷策略,提高餐飲店的銷售額和盈利能力; 3. …… 負(fù)責(zé)餐飲店的員工培訓(xùn)和管理,提高員工的工作能力和服務(wù)水平。 任職要求: 1. 具備餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲店的經(jīng)營(yíng)管理和市場(chǎng)營(yíng)銷; 2. …… 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,能夠有效地管理餐飲店的財(cái)務(wù)和庫(kù)存; 4. 具備較高的服務(wù)意識(shí)和顧客滿意度,能夠提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù); 5. 具備較高的學(xué)歷和專業(yè)背景,能夠勝任餐飲店長(zhǎng)的工作。

收銀

2000-3000元
崇左-大新縣 1人
2024-09-19
闕祖文
積極向上,活潑開(kāi)朗,服從管理組的安排

餅房主管

7000-8000元
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餅房組織管理,合理安排工作并監(jiān)督餅房員工按照工作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排餅房培訓(xùn)及調(diào)配工作,提升員工技能和工作熱情; 3、負(fù)責(zé)與餅房其他職能部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào),確保餅房正常營(yíng)運(yùn) …… ; 4、負(fù)責(zé)合理控制人工成本,做到餅房設(shè)備及人員成本; 5、負(fù)責(zé)餅房人員管理,并指導(dǎo)餅房工作。
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