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八步區(qū)嘉年濠庭培訓(xùn)管理招聘

共找到 7條 八步區(qū) 嘉年濠庭 培訓(xùn)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-24
黃潔
門店主管工作內(nèi)容
1. 完成門店單月業(yè)績。
2. 門店單月員工培訓(xùn)實(shí)施。
3. 門店整體管理工作完整度。
4. 門店員工的整體士氣的管理。
5. 門店每月各項(xiàng)報(bào)表的匯總制作與呈報(bào)總經(jīng)理。
6. 門店與公司各部門協(xié)調(diào)工作的對(duì)接管理。
7. 門店日常業(yè)務(wù)、日常管理的規(guī)范。
2024-09-24
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé):
1、挖掘各類招聘渠道,獨(dú)立開展招聘工作,按計(jì)劃完成招聘目標(biāo);
2、定期對(duì)人員情況和招聘工作進(jìn)行盤點(diǎn)和分析,提出人力資源改進(jìn)建議和措施;
3、負(fù)責(zé)與各運(yùn)營業(yè)務(wù)單元對(duì)接各項(xiàng)人事工作,協(xié)助執(zhí)行各項(xiàng)人事政策;
4、落實(shí)跟進(jìn)員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離流程,及時(shí)更新維護(hù)管理人事檔案;
5、負(fù)責(zé)各運(yùn)營業(yè)務(wù)單元的培訓(xùn)考核工作督查、績效考核結(jié)果核查及運(yùn)營管理人員的轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)職的考核組織及開展工作;
6、跟進(jìn)員工的思想溝通工作,解決員工問題,處理員工投訴及勞動(dòng)爭議;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,有餐飲、旅游、物業(yè)等服務(wù)行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、有1年以上招聘事務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘渠道的開發(fā)及使用,熟悉各類面試技巧;
3、熟練操作使用word、Excel、PPT等各種辦公軟件;
4、品行良好,有親和力,善于溝通表達(dá),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、責(zé)任心強(qiáng),內(nèi)驅(qū)力強(qiáng),有較好的抗壓能力。
工作地點(diǎn):賀州市八步區(qū)筑夢(mèng)城
2024-09-24
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)廚房出品運(yùn)營管理工作;
2、對(duì)廚房人員進(jìn)行培訓(xùn)管理及考核;
3、按季度、月度推出新菜品;
4、重點(diǎn)跟進(jìn)當(dāng)天配送的原材料把關(guān),庫存管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、中專及機(jī)上學(xué)歷,有大型餐飲5-8年以上的行政總廚管理經(jīng)驗(yàn);
2、數(shù)悉廚房出品的操作流程,菜品研發(fā)過程,成本把控等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
2024-09-24
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定并落實(shí)銷售計(jì)劃,根據(jù)銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)銷售指標(biāo)細(xì)化,并確保執(zhí)行到位,對(duì)各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成過程進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控、調(diào)整,真正做到“過程+結(jié)果”的雙重管理,對(duì)銷售指標(biāo)全面完成負(fù)責(zé) …… 2、負(fù)責(zé)組建和管理銷售組織架構(gòu)體系,對(duì)部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控,確保所管銷售隊(duì)伍的數(shù)量和質(zhì)量,并對(duì)直屬下級(jí)進(jìn)行考核、激勵(lì),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才。
2024-09-24
彭福創(chuàng)
,并監(jiān)督實(shí)施;處理各類突發(fā)重大事件并及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門; 5、負(fù)責(zé)制定年度物業(yè)管理費(fèi)用的預(yù)算方案,并進(jìn)行收支費(fèi)用的控制與分析,采取有效措施降低運(yùn)行服務(wù)成本; 6、負(fù)責(zé)物業(yè)人員的招聘與管理工作;對(duì)全員培訓(xùn) …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,6年以上商業(yè)綜合體、小區(qū)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉商業(yè)辦公樓物業(yè)、品質(zhì)、保潔等各模塊的管理標(biāo)準(zhǔn),了解物業(yè)管理的法律法規(guī); 3、有較強(qiáng)的成本意識(shí),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和管理能力
2024-09-21
邱嘉煒
管理和維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 二、任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 具有三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有家電銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. …… 提供專業(yè)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,廣闊的晉升空間。
2024-09-16
江麗娟
8·妝容精致,著裝得體,鏡頭感,面部表情管理得當(dāng)! 9·完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作! …… 任職要求: 1·年齡20-35周歲,中專及以上學(xué)歷,熟悉直播平臺(tái),熱愛直播,運(yùn)營型,有經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先考慮,小白可培訓(xùn)!
約 7 個(gè)崗位

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廣西金啟勝科技有限公司
一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;第一類醫(yī)療器械銷售;醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品零售;醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā);第二類醫(yī)療器械銷售;化妝品零售;化妝品批發(fā);美發(fā)飾品銷售;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);辦公設(shè)備銷售;辦公設(shè)備耗材銷售;日用百貨銷售;日用品銷售;日用雜品銷售;家具銷售;家具安裝和維修服務(wù);安防設(shè)備銷售;信息系統(tǒng)集成服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))許可項(xiàng)目:藥品批發(fā);藥品零售;藥用輔料銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
賀州市蔚育電子科技有限公司
一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);食品互聯(lián)網(wǎng)銷售(僅銷售預(yù)包裝食品);食用農(nóng)產(chǎn)品零售;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);電子產(chǎn)品銷售;電池銷售;新鮮水果批發(fā);新鮮水果零售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);未經(jīng)加工的堅(jiān)果、干果銷售;新鮮蔬菜批發(fā);新鮮蔬菜零售;日用百貨銷售;保健食品(預(yù)包裝)銷售;5G通信技術(shù)服務(wù);電子專用設(shè)備銷售;通訊設(shè)備銷售;通訊設(shè)備修理;軟件開發(fā);網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售;物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售;移動(dòng)通信設(shè)備銷售;物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù);光通信設(shè)備銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))許可項(xiàng)目:食品互聯(lián)網(wǎng)銷售(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
賀州市無邊建筑裝飾設(shè)計(jì)有限公司
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廣西吉光電子科技有限公司
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