崗位職責:
1、挖掘各類招聘渠道,獨立開展招聘工作,按計劃完成招聘目標;
2、定期對人員情況和招聘工作進行盤點和分析,提出人力資源改進建議和措施;
3、負責與各運營業(yè)務單元對接各項人事工作,協(xié)助執(zhí)行各項人事政策;
4、落實跟進員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離流程,及時更新維護管理人事檔案;
5、負責各運營業(yè)務單元的培訓考核工作督查、績效考核結(jié)果核查及運營管理人員的轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)職的考核組織及開展工作;
6、跟進員工的思想溝通工作,解決員工問題,處理員工投訴及勞動爭議;
7、完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,有餐飲、旅游、物業(yè)等服務行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、有1年以上招聘事務經(jīng)驗,熟悉招聘渠道的開發(fā)及使用,熟悉各類面試技巧;
3、熟練操作使用word、Excel、PPT等各種辦公軟件;
4、品行良好,有親和力,善于溝通表達,有良好的團隊合作精神;
5、責任心強,內(nèi)驅(qū)力強,有較好的抗壓能力。
工作地點:賀州市八步區(qū)筑夢城
2024-09-16
崗位職責: 1、負責廚房出品運營管理工作; 2、對廚房人員進行培訓管理及考核; 3、按季度、月度推出新菜品; 4、重點跟進當天配送的原材料把關(guān),庫存管理; 5、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、中專及機上學歷,有大型餐飲5-8年以上的行政總廚管理經(jīng)驗; 2、數(shù)悉廚房出品的操作流程,菜品研發(fā)過程,成本把控等相關(guān)經(jīng)驗。
崗位職責: 1、該崗位需要到公司旗下的運營公司:物業(yè)、酒店、餐廳、度假區(qū)、健身房等進行輪崗工作學習,了解公司的各項業(yè)務 2、期間逐步了解公司旗下運營公司的業(yè)務,各部門的工作內(nèi)容、工作流程、規(guī)章制度等 3、根據(jù)輪崗期間個人能力表現(xiàn)、培訓考核以及個人意愿選取適合的崗位定崗,并根據(jù)綜合能力往集團總部運營部門干部培養(yǎng)晉升 基本要求 1、應屆畢業(yè)生、畢業(yè)1-2年的中專、大專、本科畢業(yè)生 2、有上進心,愿意并且能接受從基層開始做起,學習能力強 3、具有較強的抗壓能力和執(zhí)行力,工作上積極主動,吃苦耐勞 4、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力 福利: 1、新人入職后可免費提供住宿、工作餐 ...
崗位職責 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計劃,負責監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施; 2、協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3、負責所在區(qū)域的檢查工作,各類物品的存儲量; 4、負責管轄區(qū)域設備的檢查,如有問題及時提出正確的維修申請; 5、檢查管轄區(qū)域的安全隱患,及時上報解決方案與建議; 6、負責處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報上級; 7、負責督導員工提醒客人做好安全防范工作; 8、完成經(jīng)理交辦的其他事項。 任職要求 1、從事1年以上溫泉主管工作經(jīng)驗。 2、懂得水質(zhì)處理及機房操作。 3、熟悉溫泉流程運作。 4、工作責任心強,具備良好的團隊協(xié)作和溝通能力。
2024-09-16
二十七、前廳主管 崗位職責 1、負責處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報至部門經(jīng)理。 2、進行部門財物的日常管理和月底盤點。 3、負責人員的考勤。 4、協(xié)助部門對每日客流量進行綜合分析,制定接待方案、部署工作,保證每日的營運正常。 5、完成部門經(jīng)理交辦的其他事項。 任職要求: 1、年齡25-40歲,中專以上學歷,形象氣質(zhì)良好; 2、從事2年以上前廳接待或主管管理經(jīng)驗,懂溫泉管理軟件操作者優(yōu)先(捷信達); 3、善于交際,待人禮貌熱情、反應敏捷、工作冷靜、仔細,語言表達能力強有良好的應變能力、溝通能力和管理能力。
主管崗位職責 1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。 2、每日班前檢查服務員的儀表、儀容。 3、了解當時用餐人數(shù)及要求,合理安排餐廳服務人員的工作督促服務員做好清潔衛(wèi)生和餐的準備工作。 4、隨時注意餐廳就餐人員動態(tài)和服務情況,要在現(xiàn)場進行指揮, 遇有VIP 客人或舉行重要會議,要認真檢查餐前準備工作和餐桌擺放是否符合標準,并親自上臺服務,以確保服務的高水準。 5、加強與客人的溝通,了 解客人對飯菜的意見,并及時向上反映。. 6、定期檢查設施和清點餐具,制定使用保管制度,有問題及時匯報。 8、負責組織領班、服務員參加培訓、不斷提高自身和屬下的服務水平。 任職要求 1、從事2年...
崗位職責: 1、根據(jù)公司的業(yè)務發(fā)展需求,制定并落實銷售計劃,根據(jù)銷售計劃,負責對銷售指標細化,并確保執(zhí)行到位,對各項銷售指標的完成過程進行指導、監(jiān)控、調(diào)整,真正做到“過程+結(jié)果”的雙重管理,對銷售指標全面完成負責。 2、負責組建和管理銷售組織架構(gòu)體系,對部門人員進行培訓、指導、提升、管理和監(jiān)控,確保所管銷售隊伍的數(shù)量和質(zhì)量,并對直屬下級進行考核、激勵,為公司業(yè)務發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。 3、對銷售管理制度進行細化和完善,使其適用性和操作性更強,并對其執(zhí)行效果負責。 4、依據(jù)公司銷售發(fā)展計劃,加強市場的建設,對公司銷售體系的建設、維護和發(fā)展負責。 5、負責對銷售費用預算及銷售合同的審定與監(jiān)...
繪制CAD繪圖,全屋效果圖, 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:裝修裝飾
1.負責開拓市場,開發(fā)新客戶,維護老客戶; 2.善于表達,有親和力,有責任心,有團隊合作精神,會簡單使用電腦辦公; 3.有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4.工作彈性,不加班,上午9點報到,其他時間自行安排; 5.吃喝玩樂不怕胖者優(yōu)先。
1.熟練使用單反相機 影棚燈光 2.有一定的審美能力 3.服從安排 責任心強 上進 愛學習 4.會ps后期
1:具有銷售能力和談話能力 2:負責產(chǎn)品銷售樣貌要良好 3:性格開朗 能融入團隊
招若干配送員,包中餐,不包住,會倉管優(yōu)先,有C1駕照,摩托車駕駛證,滿1年,年齡20-40周歲,能吃苦耐勞,有責任感,為人隨和 工作主要撿貨,搬貨,送貨
招1個美工,視頻拍攝剪輯員,包中餐,不包住,會倉管優(yōu)先,試用期一個月工資3000元/月,轉(zhuǎn)正3300元/月 做的好滿1年時間年底有獎金,上班時間:早上8:30-下午18:00 有C1駕照/摩托車駕駛證滿1年,年齡20-40周歲,會拍視頻,做圖片,會電腦辦公軟件,會煮飯炒菜優(yōu)先 能吃苦耐勞,有責任感,勤快好學,為人隨和,記憶力好,學習力強,會看事做事 工作還包括撿貨,搬貨,送貨。市區(qū)用電動車配送到小區(qū)里面房間
性格開朗活潑 有有較好的溝通能力 職位招聘5-10人
2024-09-16
店面導購銷售,店面衛(wèi)生清潔
廣告設計(可學徒)3名: 工作以平面設計、廣告3D設計、展廳設計為主, 協(xié)助完成日常設計工作,完成安排得其他相關(guān)工作。
協(xié)助完成工作,好學、踏實肯干者優(yōu)先
賀州-八步區(qū)-澤森壹品江山 1人
2024-09-16
1、新房銷售 2、二手房銷售 3、住房租憑
測量,設計,酷家樂,cad 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:裝修裝飾
【工作內(nèi)容】 主要處理的房產(chǎn)類型是「新房」; 主要處理的房產(chǎn)類型是「商業(yè)地產(chǎn)」; 具體工作內(nèi)容包括:「樓盤駐場」; 本崗位是「房屋買賣」; 上班時間:早上9點-12點,下午2點-6點 月休四天 【任職要求】 「銷售經(jīng)驗」。 「房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗」 18周歲以上
約 139 個崗位

八步區(qū)附近熱門公司

賀州市君瀛職業(yè)培訓學校
美容師、育嬰員、保育員、西式面點師、中式面點師、保健按摩師(初、中級)職業(yè)技能培訓;電工(初級)職業(yè)技能培訓;營銷員、餐廳服務員初級技能培訓;網(wǎng)店裝修、網(wǎng)絡新媒體運營、餐廳擺臺、席間服務、宴會設計、面包烘焙、小兒推拿、養(yǎng)生推拿、母嬰護理、商品銷售、創(chuàng)業(yè)指導、哺乳指導、手機短視頻拍攝與制作、紋繡造型專項職業(yè)能力培訓;創(chuàng)業(yè)培訓(SYB)。
廣西金啟勝科技有限公司
一般項目:技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;第一類醫(yī)療器械銷售;醫(yī)護人員防護用品零售;醫(yī)護人員防護用品批發(fā);第二類醫(yī)療器械銷售;化妝品零售;化妝品批發(fā);美發(fā)飾品銷售;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);計算機軟硬件及輔助設備零售;計算機軟硬件及輔助設備批發(fā);辦公設備銷售;辦公設備耗材銷售;日用百貨銷售;日用品銷售;日用雜品銷售;家具銷售;家具安裝和維修服務;安防設備銷售;信息系統(tǒng)集成服務。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:藥品批發(fā);藥品零售;藥用輔料銷售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)
賀州市蔚育電子科技有限公司
一般項目:技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);食品互聯(lián)網(wǎng)銷售(僅銷售預包裝食品);食用農(nóng)產(chǎn)品零售;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;計算機軟硬件及輔助設備零售;計算機軟硬件及輔助設備批發(fā);電子產(chǎn)品銷售;電池銷售;新鮮水果批發(fā);新鮮水果零售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);未經(jīng)加工的堅果、干果銷售;新鮮蔬菜批發(fā);新鮮蔬菜零售;日用百貨銷售;保健食品(預包裝)銷售;5G通信技術(shù)服務;電子專用設備銷售;通訊設備銷售;通訊設備修理;軟件開發(fā);網(wǎng)絡設備銷售;物聯(lián)網(wǎng)設備銷售;移動通信設備銷售;物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務;光通信設備銷售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:食品互聯(lián)網(wǎng)銷售(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)
賀州市無邊建筑裝飾設計有限公司
許可項目:建設工程設計;建設工程施工(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:園林綠化工程施工;住宅水電安裝維護服務;家政服務;建筑裝飾材料銷售;建筑防水卷材產(chǎn)品銷售;環(huán)境保護專用設備銷售;金屬材料銷售;電力電子元器件銷售;燈具銷售;衛(wèi)生潔具銷售;木材銷售;日用木制品銷售;禮品花卉銷售;園藝產(chǎn)品銷售;液壓動力機械及元件銷售;泵及真空設備銷售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);廣告設計、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西吉光電子科技有限公司
一般項目:電子元器件制造;電子產(chǎn)品銷售;工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展;技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP