資源職場問答
想找一份滿意的工作?
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在資源銀行機(jī)關(guān)工作4年,碩士,每天做雜事,領(lǐng)導(dǎo)扯皮,整個(gè)辦公室養(yǎng)老氛圍很重,每天都想想辭職,大佬們給點(diǎn)意見?
15*******75 2022-02-20 3個(gè)回答 53人關(guān)注
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13*******76 2022-02-20我今年28歲,本科畢業(yè),在西北一家國有銀行二級(jí)分行,目前是部門臨時(shí)負(fù)責(zé)人。我寫過很多關(guān)于銀行的回答,可能之后不會(huì)再寫了,9月初提出了辭職,二級(jí)分行行領(lǐng)導(dǎo)都苦口婆心的勸過我,至今還未放我離崗,我以我自己親身經(jīng)歷,給題主一些我本人主觀上的建議。為什么會(huì)感覺每天做雜事?因?yàn)椴粌H要完成自己上級(jí)分行下發(fā)的工作,還要對接平級(jí)部門和監(jiān)管單位。如果題主準(zhǔn)備繼續(xù)在本部門本崗位繼續(xù),那就考慮把本部門的條線工作做到拔尖程度,讓自己有話語權(quán),可以和領(lǐng)導(dǎo)談條件,把對接平級(jí)部門和監(jiān)管單位的職責(zé)從自己手里劃出去。為什么會(huì)感覺領(lǐng)導(dǎo)扯皮?部門與部門之間的扯皮,搬出制度就能解決問題除非行領(lǐng)導(dǎo)頭腦極不清醒,但是我所在的分行行領(lǐng)導(dǎo)非常的清醒、果斷且認(rèn)理,因?yàn)椴块T間扯皮鬧到行領(lǐng)導(dǎo)那里,拿出制度依據(jù)就能劃分清楚責(zé)任。如果純粹因?yàn)椴块T領(lǐng)導(dǎo)老好人,那么以老好人的性格攔進(jìn)來的活,他也不可能強(qiáng)制塞給你,那你為什么要干?
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13*******31 2022-02-20哎呀,求上天再給個(gè)這樣的環(huán)境吧。10年前我和題主所處的環(huán)境一模一樣,不合的老大老二,養(yǎng)老的阿貓阿狗,成天打雜的我??鄲??這種環(huán)境我怎么會(huì)苦惱?我能當(dāng)那條攪亂魚缸的魚啊!這才是做事的環(huán)境。老大老二有矛盾,意味著我能左右逢源,養(yǎng)老的阿貓阿狗,意味著我能早日出頭。當(dāng)年我把本部門基本上所有的事都拉到自己身上了,別人養(yǎng)尊處優(yōu),我忙前忙后,不到半年老大老二都離不開我,我的工作思路就是部門工作思路,我的工作總結(jié)就是部門工作總結(jié),這樣過了一年,老大調(diào)走,老二辭職,我上位。題主,如果你現(xiàn)在遇到的是個(gè)人人都打雞血、個(gè)個(gè)爭先恐后的環(huán)境,那不好意思,你會(huì)極其懷念現(xiàn)在的環(huán)境。
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