柳州采購(gòu)工資水平怎么樣 采購(gòu)員崗位職責(zé)

相信大家都聽(tīng)說(shuō)過(guò)采購(gòu)員這份工作吧！從字面意思來(lái)看就是采購(gòu)商品，聽(tīng)起來(lái)十分簡(jiǎn)單，好像人人都可以去應(yīng)聘，但實(shí)際上并不是那么容易的。采購(gòu)員對(duì)于一家公司來(lái)說(shuō)主要是負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)所用的原材料以及半成品的采購(gòu)，以及各種零件的獲得。他們需要以盡可能低的價(jià)格以及合適的量來(lái)購(gòu)置性能質(zhì)量盡可能高的商品，這對(duì)于采購(gòu)員的工作履歷以及社交溝通能力要求非常高。此外，他們的日常工作還包括與用戶和賣主商談?dòng)懻摳鞣N可能出現(xiàn)的問(wèn)題以及提出解決問(wèn)題的方案，達(dá)到一個(gè)令雙方都滿意的結(jié)果。采購(gòu)員這份工作總的來(lái)說(shuō)是一份管理范圍比較廣的工作，而其晉升往往是比較慢的，因?yàn)檫@需要大量的工作經(jīng)驗(yàn)才能使你真正成為一名優(yōu)秀的采購(gòu)員，這時(shí)你的各方面工作能力也會(huì)相應(yīng)的得到很大的提升，而且該崗位的上升空間是非常大的。今天小編就為大家介紹一下柳州采購(gòu)工資水平怎么樣以及采購(gòu)員崗位職責(zé)相關(guān)情況吧！

一、柳州采購(gòu)工資水平怎么樣

區(qū)間1000元以下：占比0.4%

區(qū)間1000-1500元：占比0.4%

區(qū)間1500-2000元：占比0.4%

區(qū)間2000-3000元：占比12.2%

區(qū)間3000-5000元：占比32.9%

區(qū)間5000-8000元：占比29.4%

區(qū)間8000-12000元：占比16.1%

區(qū)間12000-30000元：占比5.9%

區(qū)間30000-50000元：占比1.2%

區(qū)間50000元以上：占比1.2%

數(shù)據(jù)顯示：柳州采購(gòu)薪酬范圍在3000-5000元的是最多,占比是32.9%,其次是2000-3000元,占比是12.2%，希望該信息對(duì)您找柳州采購(gòu)工作有所幫助。

二、采購(gòu)員崗位職責(zé)

1.服從分配，聽(tīng)從指揮,并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;完成公司各項(xiàng)指標(biāo):營(yíng)業(yè)額、毛利、周轉(zhuǎn)率等。

2.負(fù)責(zé)公司的物資、設(shè)備的采購(gòu)工作;負(fù)責(zé)對(duì)本大類商品的分類編碼。

3.負(fù)責(zé)對(duì)所采購(gòu)材料質(zhì)量、數(shù)量核對(duì)工作;

4.有權(quán)拒絕未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)的采購(gòu)訂單;

5.負(fù)責(zé)辦理交驗(yàn)、報(bào)賬手續(xù);負(fù)責(zé)制定商品毛利計(jì)劃和商品價(jià)格，對(duì)商品價(jià)格進(jìn)行統(tǒng)一管理。

6.負(fù)責(zé)保存采購(gòu)工作的必要原始記錄，做好統(tǒng)計(jì)，定期上報(bào);

7.對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);

8.對(duì)所采購(gòu)的物資、設(shè)備要有申購(gòu)單并. 上報(bào)采購(gòu)主管;

9.協(xié)助做好有關(guān)物資采購(gòu)工作的事項(xiàng);

10.負(fù)責(zé)賣場(chǎng)本大類商品結(jié)構(gòu)的制定與調(diào)整。

三、采購(gòu)員發(fā)展前景

采購(gòu)員是一個(gè)很有延續(xù)性， 可以長(zhǎng)時(shí)期投入的職業(yè)。采購(gòu)職業(yè)對(duì)于一個(gè)剛畢業(yè)、 沒(méi)有很強(qiáng)專業(yè)背景的學(xué)生黨來(lái)說(shuō)，很適合,因?yàn)橐蟮钠瘘c(diǎn)并不高。很多人都是從基礎(chǔ)的采購(gòu)員或采購(gòu)助理開(kāi)始做起的。然后隨著對(duì)行業(yè)的熟悉，對(duì)基礎(chǔ)的采購(gòu)流程的熟悉，逐漸開(kāi)始負(fù)責(zé)企業(yè)一定業(yè)務(wù)的采購(gòu)，成為正式的采購(gòu)員。在往上就是采購(gòu)經(jīng)理、采購(gòu)總監(jiān)等，這是一條職業(yè)發(fā)展路徑。 

在采購(gòu)員經(jīng)驗(yàn)積累2-3年左右，就有成為采購(gòu)經(jīng)理可能。采購(gòu)經(jīng)理是采購(gòu)管理職位，它的薪資待遇是非常有前途的，-般在8-30萬(wàn)。有25.8%的采購(gòu)經(jīng)理能享受與業(yè)績(jī)直接掛鉤的浮動(dòng)獎(jiǎng)金制度。這是一個(gè)專業(yè)性很強(qiáng)的管理崗位。 做采購(gòu)經(jīng)理的人不僅對(duì)一個(gè)企業(yè)的采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)行制定、實(shí)施，還要熟悉市場(chǎng)、資金、供應(yīng)鏈等方方面面，所以采購(gòu)經(jīng)理人可以平移做市場(chǎng)，做營(yíng)銷甚至是總經(jīng)理。

好啦，今天小編關(guān)于柳州采購(gòu)工資水平怎么樣以及采購(gòu)員崗位職責(zé)相關(guān)情況介紹到這里就結(jié)束啦，如果你未來(lái)想要從事采購(gòu)這份工作的話，可以多看一下柳州采購(gòu)專員就業(yè)前景怎么樣等相關(guān)情況，那我們今天的分享就到這里啦，希望各位都能找到心儀的工作哦，我們下期再見(jiàn)吧！