南寧國企勞務(wù)派遣公司名單 勞務(wù)派遣是什么意思


勞務(wù)派遣這種方式讓不少人得到了工作,雖然大家通過正規(guī)的途徑招聘到的員工和通過勞務(wù)派遣這種方式招聘到的員工有一些細(xì)微的差別,通過不同方法應(yīng)聘的員工,他們在待遇和福利方面也有不同,但是在這幾年來經(jīng)濟(jì)環(huán)境比較不好的情況下,找工作這件事情的難度也在上升,許多人都是先就業(yè)再擇業(yè),所以先通過勞務(wù)派遣這種方式找到工作也是一個不錯的替代的選擇,小編今天主要想為大家介紹的就是南寧市一些勞務(wù)派遣的公司的信息,快來一起了解一下這方面的內(nèi)容吧!

一、南寧國企勞務(wù)派遣公司名單

1、廣西歡創(chuàng)人力資源有限公司

2、廣西擇優(yōu)人力資源服務(wù)有限公司

3、廣西四方匯通人才服務(wù)有限責(zé)任公司

4、廣西新生活后勤服務(wù)管理股份有限公司

5、廣西嘉路人力資源顧問有限責(zé)任公司

6、廣西前之錦人力資源有限責(zé)任公司

7、廣西朗瑪企業(yè)管理有限公司

8、廣西優(yōu)勢人力資源集團(tuán)有限公司

小編為大家找來了南寧勞務(wù)派遣崗位的招聘信息,一起來看看吧!

二、勞務(wù)派遣是什么意思

勞動派遣是指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者建立勞動關(guān)系,并將勞動者派遣到用工單位,被派遣勞動者在用工單位的指揮、監(jiān)督下從事勞動的新型用工形式。

勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同,把勞動者派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用的一種用工形式。英文是Labor Dispatching,又稱人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃。

勞動力給付的事實(shí)發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)(實(shí)際用工單位)之間,要派企業(yè)向勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi),勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)向勞動者支付勞動報(bào)酬。勞務(wù)派遣起源于20世紀(jì)的資本主義國家美國,后傳至法國、德國、日本等國。90年代在我國國有企業(yè)勞動制度改革中,出現(xiàn)了為安置下崗職工而產(chǎn)生的勞務(wù)派遣,可跨地區(qū)、跨行業(yè)進(jìn)行,現(xiàn)年薪通常為5萬-10萬。

三、雇傭勞務(wù)派遣工有哪些風(fēng)險(xiǎn)

(一)勞務(wù)派遣一改過去人才的企業(yè)所有制,為用工單位提供了一種靈活、便捷的優(yōu)化配置人力資源的用人機(jī)制。它不僅減少了用工單位的人力資源管理成本,而且為用工單位搭建了”集天下優(yōu)才為我用”的平臺,從而為用工單位提高勞動生產(chǎn)率創(chuàng)造了條件。這種用人方式尤其對新型的高科技公司最為有利。而且,對大型公司而言,只用不養(yǎng),擇優(yōu)而用,可以使企業(yè)以最經(jīng)濟(jì)的方式實(shí)現(xiàn)人力資源的最佳配制。勞務(wù)派遣實(shí)行了用、管分離,人、編(編制)分離,從制度上切斷了員工與用工單位的依附關(guān)系,“單位人”完全變成了“社會人”。單位可以獲得選人用人自主權(quán),人才可以獲得彈性化工作機(jī)會。

(二)勞動人事管理便捷。勞務(wù)派遣的優(yōu)勢在于從根本上改善用工單位的勞動人事管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)用人而不管人。用工單位采用勞務(wù)派遣后,勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)承擔(dān)了從人才招聘、篩選、簽訂勞動合同、繳納保險(xiǎn)、發(fā)放工資直到日常管理等所有原來由企業(yè)辦理的勞動人事管理工作,使用工單位徹底擺脫了煩瑣的日常事務(wù)性工作的困擾,而且可以大幅壓縮勞動人事管理部門,從而更適合企業(yè)的發(fā)展。

(三)用工單位選擇專業(yè)化的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu),可以依托勞務(wù)派遣機(jī)在勞動政策水平和人力資源管理的優(yōu)勢,隨時對企業(yè)提供具有前瞻性和建設(shè)性的建議和意見,使企業(yè)的人力資源管理在更加健全和完善,從而最大限度地避免用工單位違規(guī)操作和引發(fā)勞動爭議的風(fēng)險(xiǎn)。

在這篇文章中,小編為大家介紹了南寧國營企業(yè)勞務(wù)派遣公司名單的具體的信息,為了幫助大家了解勞務(wù)派遣這個概念,文中還為大家解釋了這個名詞的一些意義,小編為大家找來了通過勞務(wù)派遣找工作的人們需要注意的一些隱患,希望大家都能夠提前規(guī)避,維護(hù)好自己的權(quán)益。


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