廣西交投薪酬收入 廣西交投是國企嗎

  • 作者:白白白告
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廣西交投的主要經(jīng)營范圍是對交通設(shè)施養(yǎng)護和對房地產(chǎn)的投資等等。它是一家大型企業(yè),擁有非常雄厚的資金實力。交投的全稱是交通投資集團,它的使命是:發(fā)展交通、服務(wù)社會。一個地區(qū),只有交通發(fā)達了,才能更好地與外界溝通交流,經(jīng)濟才有可能被更好的發(fā)展起來。廣西交投待遇好么?如何才能進去工作?這些問題是很多人心中的困惑吧。今天,小編就為大家介紹一下關(guān)于廣西交投薪酬收入和廣西交投是國企嗎的內(nèi)容吧!

一、廣西交投薪酬收入

(一)隧道機電工程師:

月薪:5000元 

年終獎:20000元 

五險一金:有社會保險(5險) 有住房公積金 

上班時間:基本準時下班 周六周日偶爾加班

(二)收費員工資待遇

月薪:2600元 

年終獎:25000元 

五險一金:有社會保險(5險) 有住房公積金 

上班時間:基本準時下班 周六周天輪班

二、廣西交投是國企嗎

廣西交通投資集團有限公司是廣西壯族自治區(qū)人民政府批準成立的國有獨資大型企業(yè)集團,于2008年7月28日掛牌成立,截至2011年年底,企業(yè)員工7000多人,營業(yè)收入160.18億元,利潤10.72億元,凈資產(chǎn)約433億元。 

2019年9月1日,2019中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強榜單在濟南發(fā)布,廣西交通投資集團有限公司排名第201位。

三、國企薪酬工資如何制定

國企職工個人工資按同工同酬原則雙方在勞動合同中約定企業(yè)工資分配辦法有用人單位依法制定。  

根據(jù)我國《勞動法》規(guī)定  

第四十六條、四十七條、四十八條和《勞動合同法》第十一條規(guī)定,用人單位工資分配遵循按勞分配原則,實行同工同酬和最低工資保護制度,依法自主確定本單位工資分配形式和水平。  

工資標準又稱工資率,是按單位時間規(guī)定的各等級的工資金額。工資標準表示某一等級的工作在單位時間上工資收入的水平,是工資收入的基礎(chǔ)。  工資標準是工資等級制度的組成部分之一,表明各等級職工的標準工資水平。日工資率的計算方法是:日工資率=月標準工資÷平均每月法定工作天數(shù)。  

工資標準通常是企業(yè)參考國家有關(guān)最低工資的標準,考慮到市場對該崗位人才的需求而制定的,同時參考員工的工齡、工作崗位等等級不同設(shè)定。  

生產(chǎn)經(jīng)營正常、經(jīng)濟效益持續(xù)增長的企業(yè),原則上應(yīng)高于最低工資標準支付勞動者在法定工作時間內(nèi)提供勞動的工資;因生產(chǎn)經(jīng)營困難確需以最低工資標準支付全體勞動者或部分崗位勞動者工資的,應(yīng)當通過工資集體協(xié)商確定或經(jīng)職工代表大會討論通過。  

在勞動合同中約定的勞動者在未完成勞動定額或承包任務(wù)的情況下,用人單位可低于最低工資標準支付勞動者工資的條款不具有法律效力。

看了上面的內(nèi)容,大家對廣西交通投資集團的了解想必加深了許多吧。這樣的企業(yè),待遇想必是不會很差的。如果大家想找工作,不妨去桂聘APP看看,上面有很多工作崗位招聘信息可以查找到。以上就是關(guān)于廣西交投薪酬收入和廣西交投是國企嗎的全部內(nèi)容啦。


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