南寧加班工資待遇 加班的法律依據(jù)

對于大部分的上班族來說，最深惡痛絕的一件事叫做加班。當(dāng)然，如果是實際情況需要，比如工廠趕工為了能按時出貨。餐廳客人暴增，需要廚房的員工加班。這些相信大部分人都能理解，畢竟公司需要，作為公司的一份子有責(zé)任盡職盡責(zé)。公司也會相應(yīng)的給與加班的員工一定的補償，或是加班工資，或是在淡季的時候給與假期。今天小編就帶大家一起來走進南寧的公司，看看南寧加班工資待遇怎么樣吧。

一、南寧加班工資待遇

國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度，安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬。廣西南寧加班費一小時75元錢。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，加班工資不低于工資的百分之一百五十。因此，廣西南寧加班費一小時的具體金額需要根據(jù)個人的工資水平來計算。例如，如果一個人的基本工資為每小時50元，那么他的加班費一小時應(yīng)該為75元。

下面桂聘小編推薦一些高薪崗位，有需要請上桂聘網(wǎng)了解詳情。

二、加班的法律依據(jù)

加班應(yīng)當(dāng)注意：1、加班必須是出于生產(chǎn)經(jīng)營的需要；2、加班必須由用人單位征得勞動者同意；3、加班時間不得超過法律規(guī)定。單位安排勞動者加班的，應(yīng)該給勞動者一定的工資報酬。

法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動合同法》第三十一條 用人單位應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行勞動定額標(biāo)準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定向勞動者支付加班費。第八十條 用人單位直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門責(zé)令改正，給予警告；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

三、加班注意事項

第一，在加班的時候我們一定要多喝水，在夜晚，因為正是我們一個人新陳代謝的時候，在這個時候，一個人如果加班會構(gòu)成生活的不規(guī)律，而我們多喝水就可以避免這樣的的尷尬，因為多喝水可以讓我們身體更好的排毒，并且不會因為毒素積壓而構(gòu)成上火。

第二，注意開燈，在夜晚我們加班的時候，我們?yōu)榱祟櫦八说母惺?，總會關(guān)閉大燈，雖然這樣可以讓他人更好的休息，但是，關(guān)閉大燈容易構(gòu)成我們眼睛的近視，如果飛行要關(guān)燈，我們可以開一個臺燈或者其他燈光，用來緩解電腦屏幕的燈光。

第三，時刻遠離電腦屏幕，當(dāng)然，這樣加班的前提在于我們的工作是在電腦上，離電腦屏幕一定的距離，不僅僅可以防止我們眼睛近視，也可以防止我們臉上的疙瘩叢生。

好了，以上就是小編今天給大家分享的關(guān)于南寧加班工資待遇怎么樣等所有內(nèi)容，看完這篇文章后，大家現(xiàn)在對南寧加班工資待遇是不是有了更多的了解呢。如果有小伙伴想了解更多關(guān)于南寧加班工資待遇的內(nèi)容，就請大家一起來關(guān)注桂聘網(wǎng)，這里有大量的工作機會等著你來哦。