華潤水泥南寧公司待遇 華潤水泥南寧有限公司

相信大家都聽說過水泥，這是一種很好的建筑所需的傳統(tǒng)材料。在日常生活中，我們在各個地方都能看到水泥。比如，建新房子的工人會和好水泥，加固墻面；又如，一些道路的建設(shè)要用到水泥，也就是我們常說的水泥路；還有一些是為了把墻角或者地板的縫隙填上，然后就會用水泥進(jìn)行填補。而一些公司就是主要負(fù)責(zé)水泥等建材的開發(fā)以及生產(chǎn)的。你想更加深入地了解一下華潤水泥南寧有限公司嗎？你想到水泥企業(yè)工作嗎？接下來，大家就跟著小編一起從華潤水泥南寧公司待遇開始了解一下吧！

一、華潤水泥南寧公司待遇

華潤水泥南寧公司薪酬區(qū)間: 4.5K - 50K,最多人拿:6K-8K。

可以看到，南寧市的工資水平還是蠻高的，以下是小編為大家整理收集的南寧市工作的相關(guān)信息，大家可以參考一下！

二、華潤水泥南寧有限公司

華潤水泥（南寧）有限公司于2004年11月9日在南寧市工商行政管理局登記成立。法定代表人潘永紅，公司經(jīng)營范圍包括日產(chǎn)５０００噸新型干法水泥熟料、水泥及新型建材生產(chǎn)銷售（全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證有效期至2018年5月7日）等。

三、水泥企業(yè)各部門工作職責(zé)

生產(chǎn)技術(shù)部工作職責(zé)：

1、遵守“員工四守則”和公司的各項規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，一切工作以維護(hù)公司利益為出發(fā)點。

2、根據(jù)生產(chǎn)指標(biāo)及安全的要求，合理組織生產(chǎn)；排除生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種障礙；加強薄弱環(huán)節(jié)的處理；發(fā)現(xiàn)存在問題及時組織人員解決，需要其它部門協(xié)調(diào)解決的；提出解決方案。

3、建立、健全的各項生產(chǎn)制度，規(guī)程；協(xié)調(diào)內(nèi)部管理，搞好班與班、崗位與崗位之間、車間與車間之間的配合，及時完成生產(chǎn)任務(wù)。

4、完善生產(chǎn)中的生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝，使各項工藝指標(biāo)得到有效控制實現(xiàn)達(dá)標(biāo)。搞好生產(chǎn)成本管理，降低消耗，抓好產(chǎn)品質(zhì)量，組織新工藝、新產(chǎn)品的實驗工作。

5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作工的崗位技能培訓(xùn)、操作技能的學(xué)習(xí)，并不定期組織考試（核）。組織開展提高技能，降低成本等單項勞動競賽。

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督車間的安全生產(chǎn)工作；提高設(shè)備的安全運行的完好率，尤其是重要設(shè)備的利用效率，加強對運行設(shè)備的巡檢、維護(hù)、保養(yǎng)工作；根據(jù)設(shè)備環(huán)境做好防腐，防雨等防護(hù)工作。

7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量及 入廠原輔材料的質(zhì)量、數(shù)量驗收，要求記錄準(zhǔn)確，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定。真正做到出廠產(chǎn)品合格，入廠原輔材料質(zhì)量合格、數(shù)量準(zhǔn)確和合理使用；堅決控制好物資質(zhì)量的關(guān)鍵緩解，起到穩(wěn)定生產(chǎn)秩序的作用。

8、 生產(chǎn)規(guī)程中的數(shù)據(jù)統(tǒng)計，要求做到真實、準(zhǔn)確，并及時傳遞。

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