桂林興安社保局電話(huà) 社保局的主要職責(zé)
- 作者:嫣語(yǔ)
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一、桂林興安社保局電話(huà)
1、臨桂縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):5585189
2、靈川縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):6812672
3、全州縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):4815330、4815828
4、興安縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):6222362
5、永??h人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):2221093
6、陽(yáng)朔縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):8822388
7、灌陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):4212187
8、龍勝各族自治縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):7519601
9、資源縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):4311125
10、平樂(lè)縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):7882814
11、荔浦縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):7212345
12、恭城瑤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):8212394
13、象山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):3835416
14、秀峰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):2826272
15、疊彩區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):2207108
16、高新(七星)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):2260009
17、雁山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 電話(huà):3553019
二、社保局的主要職責(zé)
(一)綜合管理全縣國(guó)家公務(wù)員隊(duì)伍,負(fù)責(zé)全縣國(guó)家公務(wù)員制度和有關(guān)政策規(guī)定的組織實(shí)施。
(二)綜合管理全縣企事業(yè)單位干部職工及科技人員隊(duì)伍,做好繼續(xù)教育,推行專(zhuān)業(yè)技術(shù)執(zhí)行資格制度,抓好職稱(chēng)的評(píng)聘和管理。
(三)負(fù)責(zé)全縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的考核及工資、津貼等福利待遇的調(diào)整審批,綜合管理全縣機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作人員的退休退職工作。
(四)負(fù)責(zé)全縣人才資源規(guī)劃、開(kāi)發(fā)工作,組織各類(lèi)人員的合理流動(dòng),發(fā)展、規(guī)劃人才市場(chǎng),做好大中專(zhuān)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)。
(五)宣傳人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)法律、法規(guī),負(fù)責(zé)有關(guān)政策知識(shí)的解答,對(duì)全縣各單位的人事勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛進(jìn)行仲裁、調(diào)解,協(xié)助做好對(duì)違紀(jì)違規(guī)職工的依法處理。
(六)監(jiān)督檢查全縣各單位(含私營(yíng)企業(yè))對(duì)人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章的執(zhí)行情況,對(duì)違反法律、法規(guī)、規(guī)章的行為進(jìn)行制止或依法予以|處理、處罰。
(七)擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,強(qiáng)化對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金的征繳,切實(shí)鞏固“兩個(gè)確?!?對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理實(shí)施行政監(jiān)督,對(duì)基金的收繳、管理和使用進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
三、桂林的發(fā)展前景
桂林目前處于政策紅利期
1.桂林作為國(guó)家打造一省一島一市的國(guó)家旅游城市。
2.人口持續(xù)流入,據(jù)統(tǒng)計(jì)每年約有8000萬(wàn)人來(lái)桂林旅游。越來(lái)越多的人在桂林選擇置業(yè),在桂林安居成為常駐人口。城市規(guī)模越來(lái)越大,從而帶動(dòng)更大的消費(fèi)。
3.都說(shuō)桂林山水甲天下,桂林的山美水美,藍(lán)天白云空氣好。在以后桂林也是不許污染型企業(yè)入駐的,國(guó)家就是要把桂林打造成世界級(jí)的旅游,宜居,休閑,養(yǎng)老為一體的城市。目前桂林的臨桂新區(qū)正處于發(fā)展初期,更是有發(fā)展?jié)摿Φ囊粋€(gè)區(qū)域,值得投資。
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