崇左人民醫(yī)院藥房工資 藥房工作制度管理
- 作者:青豆
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不知道大家之前有沒(méi)有了解過(guò)藥房工資?藥房通常是建立在醫(yī)院里的,我們的日常生活都離不開(kāi)醫(yī)院,因?yàn)槲覀兊娜梭w的免疫系統(tǒng)的免疫功能是有限的,所以說(shuō)人有時(shí)候也是會(huì)生一些病的,所以說(shuō)醫(yī)院的存在就是很重要的,也有很多人想去醫(yī)院工作的,比較醫(yī)院的待遇也是很好的。今天小編就給大家介紹下崇左人民醫(yī)院藥房工資。
一、崇左人民醫(yī)院藥房工資
有編制的工資加福利基本在2000左右,無(wú)編制1500-1700,崗位不同工資獎(jiǎng)金幅度很大。
崇左位于廣西壯族自治區(qū)崇左市江州區(qū)新民路一巷3號(hào),始建于1956年,是一所一級(jí)甲等婦幼保健院。
醫(yī)院設(shè)有兒科、婦女保健科、兒童保健科、化驗(yàn)室、B超室、藥劑科、嬰兒撫觸中心、嬰兒泳遼館等臨床和醫(yī)技科室。
二、藥房工作制度管理
1、統(tǒng)一管理:將醫(yī)院的所有藥品和從藥人員均納入藥劑科的管理,保證規(guī)范藥房制度在醫(yī)院的全面實(shí)施,使得藥房工作能全面配合醫(yī)院的整體工作,全面體現(xiàn)藥房在整個(gè)醫(yī)院工作中的重要性。
2、專人負(fù)責(zé):盡管藥事管理委員會(huì)要全面負(fù)責(zé),但是仍應(yīng)直接明確藥品質(zhì)量管理的責(zé)任人并制訂各類人員崗位職責(zé),主要有:藥劑科主任、藥房組長(zhǎng)、藥庫(kù)采購(gòu)人員、藥庫(kù)保管員、藥品調(diào)劑人員崗位職責(zé)等,以使藥房所有人員均明確各自職責(zé),保證各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
3、規(guī)范質(zhì)量管理制度:主要有:藥品的購(gòu)進(jìn)驗(yàn)收、儲(chǔ)存與養(yǎng)護(hù)、出庫(kù)復(fù)核制度;特殊藥品和貴重藥品管理制度;服務(wù)質(zhì)量管理制度,質(zhì)量事故及差錯(cuò)處理和報(bào)告制度,藥品質(zhì)量信息收集制度,處方管理制度,退貨藥品管理制度,不合格藥品管理制度;藥房獎(jiǎng)懲制度等。從制度上保證醫(yī)院藥房的規(guī)范化和患者用藥的安全、有效,并定期對(duì)操作和記錄規(guī)范化情況進(jìn)行重點(diǎn)抽查和考核。
三、醫(yī)學(xué)專業(yè)前景
社會(huì)對(duì)醫(yī)科類畢業(yè)生的需求有不同的傾向,臨床醫(yī)學(xué)類人才有走俏的趨勢(shì),從事老人醫(yī)學(xué)、保健醫(yī)師、家庭護(hù)士等職業(yè)的人才也將逐漸成為熱門(mén),而預(yù)防醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)近幾年就業(yè)卻比較困難,基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類與護(hù)理學(xué)類專業(yè)就業(yè)也不太理想。不同的是,藥科類畢業(yè)生的就業(yè)前景普遍看好,總體上是供小于求,各醫(yī)藥公司、制藥廠是吸收這類畢業(yè)生的大戶,制藥業(yè)對(duì)人才的需求是穩(wěn)中有升,另外,醫(yī)藥界的貿(mào)易、經(jīng)銷、檢驗(yàn)和醫(yī)藥信息管理等專業(yè)對(duì)技術(shù)人員的需求也將會(huì)增加。接下來(lái),小編為大家收集了一些關(guān)于桂林醫(yī)院的崗位,大家可以看看喲!
下面小編為大家介紹幾個(gè)相關(guān)工作,感興趣的朋友可以點(diǎn)開(kāi)查看:
好了,以上就是小編介紹的全部?jī)?nèi)容了,不知道對(duì)大家有沒(méi)有幫助。在藥房工作看起來(lái)是不是還很不錯(cuò)呢。不過(guò)要去藥房工作也不是人人都可以的,還得要有一定的醫(yī)藥知識(shí)。有學(xué)習(xí)這方面知識(shí)的朋友就可以去試一試?yán)病T诖诵【幰沧T复蠹叶寄軌蚯舐氻樌业阶约簼M意的工作。我們下期再見(jiàn)!
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