柳州企業(yè)工資水平 柳州市最低工資標準

  • 作者:珍珠糖
  • 更新日期:
  • 閱讀:986

柳州市是一個工業(yè)城市,工業(yè)基礎是十分雄厚的,吸引了眾多工業(yè)企業(yè)的到來,促進了柳州市經濟的進一步發(fā)展。今天我們講的是柳州市企業(yè)的工資水平,柳州市的企業(yè)是相對較多的,各個企業(yè)之間的工資水平是不一樣的,有高也有低,主要看從事的行業(yè)以及個人的能力等方面。不管是在哪個企業(yè)工作,對于個人的能力要求是相對較高的,特別是一些大型的企業(yè),競爭激烈,淘汰也會相對較多。

一、柳州企業(yè)工資水平

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4.5K-6K

柳州普工工資待遇怎么樣?對比柳州平均工資 ¥5.5K,高 1.4% 。數(shù)據(jù)可信度高。數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

二、柳州市最低工資標準

柳州最低工資標準為1680元/月。非全日制小時工最低工資標準為16元/小時。月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者,小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂勞動合同規(guī)定的時間內提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應支付的最低勞動報酬。

最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者,小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。

三、柳州市招聘信息

崗位:市拓負責人

崗位職責:

1)分解公司年度市場拓展部門計劃及目標,管控柳州區(qū)域團隊關鍵工作完成進度。 

2)建立團結高效的組織團隊,確保團隊可持續(xù)高效工作,并有長期穩(wěn)定的人才發(fā)展計劃。

3)負責柳州區(qū)域物業(yè)項目進展的持續(xù)跟進,推動合作達成。 

4)負責成功拓展項目的合同備案、前期管理手續(xù)等對接,協(xié)同項目負責人順利進駐項目。 

5)負責外拓項目的簽后管理和前期接洽工作,并協(xié)同配合其他部門工作。 

6)掌握了解所負責區(qū)域客戶的相關需求,建立并維護良好的合作關系,拓展區(qū)域相關合作資源。 

 崗位要求: 

1)本科學歷,企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 

2)5年以上相關工作經驗,熟悉物業(yè)管理、安全管理相關的法律、法規(guī)、條例;具有較強的市場開拓能力、談判能力。 

3)具備優(yōu)秀的團隊領導能力、良好的區(qū)域統(tǒng)籌管控能力,善于在挑戰(zhàn)性工作中獨立思考。

以下是小編收集的一些高薪工作的招聘信息,一起看看吧:

以上就是小編收集整理的有關柳州市企業(yè)工資水平的全部內容,除此之外,小編還簡單介紹了柳州市的最低工資標準以及柳州市的招聘信息,想要了解更多有關柳州市企業(yè)的內容,歡迎訪問桂聘APP。柳州市的發(fā)展前景是十分不錯的,對于企業(yè)的支持力度是相對較大的,特別是一些大型企業(yè)。


*此圖文內容為非商業(yè)目的之用的采編、轉載、分享,版權屬其著作權人所有。若侵犯了您的正當權益,請聯(lián)系我們刪除。
標簽:

上一篇:南寧行政工作一般工資多少 行政工作的內容

下一篇:南寧電信技術員工資待遇 電信技術員崗位職責