南寧環(huán)衛(wèi)站工資待遇 環(huán)衛(wèi)工內容
- 作者:Alexery
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環(huán)衛(wèi)工人這個職業(yè)或許在很多人看來是一個非常微不足道的一個職位,甚至有的人還很看不起環(huán)衛(wèi)工人,但是我們的城市之所以能夠干凈整潔,其實離不開許多環(huán)衛(wèi)工人每天日夜的辛苦打掃,如果沒有環(huán)衛(wèi)工人,其實我們的城市早已積滿垃圾,惡臭難忍。所以他們?yōu)槲覀兊某鞘行l(wèi)生建設做出了做了很多,其實每一個崗位都有它可貴的價值,都是不可缺少的,都是值得尊敬的。而今天小編就來為大家介紹一下環(huán)衛(wèi)工人的薪資待遇怎么樣吧。
一、南寧環(huán)衛(wèi)站工資待遇
2020年6月中旬,南寧市人民政府頒發(fā)了《關于印發(fā)編外環(huán)衛(wèi)工人工資福利待遇標準指導性意見的通知》,旨在進一步改善南寧市編外環(huán)衛(wèi)工人工資福利待遇,對編外環(huán)衛(wèi)工人工資福利待遇標準提出了可操作性很強的指導性意見。
編外環(huán)衛(wèi)工人是指在我市市環(huán)衛(wèi)處和興寧區(qū)、江南區(qū)、青秀區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、邕寧區(qū)、良慶區(qū)、經開區(qū)、高新區(qū)、相思湖新區(qū)等各城區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委會的環(huán)衛(wèi)部門工作,并簽訂有勞動合同的非正式事業(yè)編制的環(huán)衛(wèi)工人。這次大幅度提高環(huán)衛(wèi)工人的工資福利待遇,分七個“工資塊”,即:
基本工資——按照南寧市當年最低工資標準上浮15%作為編外環(huán)衛(wèi)工人的基本工作標準;
績效工資——對編外環(huán)衛(wèi)工人的日常工作進行量化考評,根據(jù)工作量及完成任務情況發(fā)放績效工資,績效工資標準為300元—500元/人.月;
崗位津貼——編外環(huán)衛(wèi)工人的崗位津貼按照出勤情況計算,根據(jù)不同工種的崗位,崗位津貼分別為8元/人.日、9元/人.日、10元/人.日。工種分類按照1997年自治區(qū)人事廳、財政廳、建設廳《關于調整環(huán)境衛(wèi)生津貼標準的通知》(桂人發(fā)[1997]57號)執(zhí)行;
工齡津貼——用人單位要嚴格按照《中華人民共和國勞動合同法》對編外環(huán)衛(wèi)工人進行管理。為確保隊伍穩(wěn)定,實行編外環(huán)衛(wèi)工人工齡津貼制度,工齡津貼按每年20元累加。工齡津貼累加調整時間上限為10年,額度上限為200元/月,每年1月1日調整;
危害崗位和健康療養(yǎng)補助——一線清掃保潔、垃圾清運、垃圾中轉站、公廁管理、清污運輸、車輛維修和一線管理人員的編外環(huán)衛(wèi)工人給予危害崗位和健康療養(yǎng)補助,危害崗位按照第三類(輕度危害崗位)的標準,根據(jù)出勤情況計算,9元/人.日;健康療養(yǎng)補助按照第三類(輕度危害崗位)的標準,400元/人.年。
編外環(huán)衛(wèi)技術工人補助——編外汽車駕駛員、修理工、中轉站機械操作工等技術崗位補助,標準為200—300元/月。
二、環(huán)衛(wèi)工內容
1、上午5點至上午7點,為道路普掃階段,要求將所有人行道及快車道、慢車道進行普掃,清除道路及綠化帶內所有垃圾﹔并在7點之前清運完畢。
2、上午7點-下班,為巡回保潔階段,主要從事道路有色垃圾的隨清隨撿,確保道路有色垃圾清除干凈,綠化帶可視范圍清除干凈,已經城市家具的情節(jié),特別是井圈溝眼,以及果殼箱內、外、以及底部﹑清除人行道板口香糖、地面油污,積水等。
3、馬路清掃,每天對公司內外的馬路﹑便道,定時清掃并分工,下午定時保潔一次。
4、果皮箱的清潔,每周擦拭果皮箱兩次,并對果皮箱√垃圾箱的垃圾及時清掏,日產日清。
5、公廁地打掃,對公司內公廁進行清掃,風雪雨天節(jié)假日照常工作。
6、其他任務,完成領導交給的臨時任務。
三、南寧知名企業(yè)
有以下這些公司:廣西中煙工業(yè)公司、中國移動廣西分公司、中國聯(lián)通廣西分公司、中國電信廣西分公司、南寧糖業(yè)股份公司、南南鋁業(yè)公司、南寧化工股份公司、中國石油廣西分公司、中國石化廣西分公司、中國工商銀行廣西分行、中國農業(yè)銀行廣西分行、中國銀行廣西分行、中國建設銀行廣西分行、南寧百貨大樓股份公司、廣西新華書店集團公司、廣西農墾集團公司、廣西投資集團公司、廣西交通投資集團公司、廣西北部灣投資集團公司、廣西北部港務集團公司、廣西鐵路投資集團公司、南寧鐵路局。
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