南寧柳州銀行怎么樣 柳州銀行發(fā)展前景

疫情到來已經(jīng)快三個年頭了，相信大家現(xiàn)在都已經(jīng)深刻感受到了疫情帶來的無情。首先就是經(jīng)濟(jì)危機(jī)，疫情的影響導(dǎo)致社會上很多的行業(yè)已經(jīng)停工停產(chǎn)，大批人失業(yè)，無數(shù)個家庭一夜間分崩離析。畢業(yè)生們面臨的也是畢業(yè)即失業(yè)的窘境。與此同時，事業(yè)單位，公務(wù)員或者國企就顯得穩(wěn)定多了。也因?yàn)槿绱?，越來越多的人想上岸，謀求一份穩(wěn)定的收入。而銀行就是典型的好單位。今天小編就帶大家一起來看看南寧柳州銀行怎么樣。

一、南寧柳州銀行怎么樣

柳州銀行十二年的發(fā)展歷史，是致力于推動地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)的歷史；是立足于服務(wù)貼近廣大市民的歷史；是扶持中小企業(yè)健康進(jìn)步的歷史。每一個腳印，都是一行雋永的詩句；每一滴汗水，都是一抹絢麗的色彩；每一次收獲，都是一段燦爛的樂章。我們已經(jīng)踏上雄關(guān)漫道新征程，正在續(xù)寫著更輝煌的歷史新篇章!　2010年6月末，柳州銀行存款余額達(dá)到185.28億元，比1997年增加170.09億元；貸款余額為92.95億元，比1997年增加83.76億元；儲蓄存款突破40億大關(guān)，達(dá)到43.28億元；實(shí)現(xiàn)經(jīng)營利潤1.62億元。充分實(shí)現(xiàn)了預(yù)定的“時間過半、任務(wù)過半”的目標(biāo)任務(wù)，綜合實(shí)力已令業(yè)界刮目相看。

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二、柳州銀行發(fā)展前景

金融是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的核心。1997年3月28日，伴隨著金融體制改革的春風(fēng)，由地方財政、地方優(yōu)勢骨干企業(yè)發(fā)起組建、眾多企業(yè)和個人投資入股的柳州市商業(yè)銀行成立了。作為柳州本土誕生的銀行，商行具有一種草根和親民性，對這里土壤和陽光的感知也最為敏感和直接，被柳州人民視為自己的銀行。

成立15年來，柳州市商業(yè)銀行在各級黨委政府和人民銀行、監(jiān)管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅持“立足地方、支持中小、服務(wù)市民、回報社會”的宗旨和“市民銀行，社區(qū)銀行，中小企業(yè)的伙伴銀行”的定位，充分發(fā)揮決策鏈條短、經(jīng)營機(jī)制活、辦事效率高的優(yōu)勢，在為全市中小企業(yè)和市民提供優(yōu)質(zhì)高效金融服務(wù)的同時，業(yè)務(wù)規(guī)模迅速擴(kuò)大，金融創(chuàng)新成效顯著，競爭實(shí)力不斷提高。

三、銀行工作的優(yōu)勢

1、銀行業(yè)前景廣闊

銀行的晉升機(jī)制一般比較透明而且比較完善。一般情況下，隨著時間積累和工作能力的上升，就可以晉升。業(yè)務(wù)線的晉升機(jī)制：柜員→會計主管→分理處主任→支行副行長和行長；營銷線的晉升機(jī)制：客戶經(jīng)理→高級客戶經(jīng)理-資深客戶經(jīng)理→專家→支行副行長和行長；管理線晉升機(jī)制：分理處主任→支行副行長和行長→分行行長(市辦事處主任)。

2、銀行工作地位高、工作環(huán)境優(yōu)雅

金融業(yè)就是在用金融資本和智力資本做產(chǎn)品，幫客戶搞定各種困難，而銀行業(yè)是金融機(jī)構(gòu)體系的主體，在銀行工作主要是與銀行的客戶接觸，有很大的機(jī)會能與高凈值商務(wù)客戶打交道，也體現(xiàn)了銀行工作的社會地位高。另外一方面，金融業(yè)從業(yè)者工作環(huán)境優(yōu)雅，主要是在網(wǎng)點(diǎn)和寫字樓辦公，工作內(nèi)容層次高，工作氛圍好，而且整個工作團(tuán)隊和諧，因此 極易帶來自我認(rèn)同感、工作價值感。

好了，通過以上小編給大家分享的關(guān)于南寧柳州銀行怎么樣以及柳州銀行發(fā)展前景等相關(guān)內(nèi)容的分享，相信現(xiàn)在大家對柳州銀行有了更多的了解。在銀行工作還是很不錯的，環(huán)境好，待遇好，如果大家也想找一份不錯的工作，就請關(guān)注桂聘網(wǎng)吧，這里有大量的工作機(jī)會等著你哦。