桂林福利院的待遇 福利院員工工作職責

大家好呀，今天小編就和大家一起來聊一聊桂林福利院待遇的相關內容，感興趣的朋友們可以接著往下看一看哦。福利院是一個非常重要的機構，它是一個可以給無家可歸的兒童們提供溫暖的地方。每個人來到這個世界的起點都不一樣，有的人生在羅馬，而有的人卻連最基本的生存條件都沒有。一些比較困難的孩子在小時候由于各種原因被送到了福利院，在福利院成長，福利院就相當于他們的家。下面就跟小編一起來看一看桂林福利院的待遇怎么樣吧。

一、桂林福利院的待遇

桂林市社會福利醫(yī)院（桂林市精神衛(wèi)生中心）創(chuàng)建于1959年9月，是隸屬于桂林市民政局的全額撥款副處級事業(yè)單位，業(yè)務受桂林市衛(wèi)健委指導。醫(yī)院同時增掛“桂林市精神衛(wèi)生中心”、“桂林市心理醫(yī)院”、“桂林市未成年人心理健康輔導中心”、“桂林醫(yī)學院附屬醫(yī)院精神心理分院”牌子，下設桂林醫(yī)學院臨床醫(yī)學院精神心理衛(wèi)生學教研室，是桂林市目前唯一一所國家三級精神病?？漆t(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)為中南大學湘雅二院精神衛(wèi)生研究所精神醫(yī)學?？坡?lián)盟單位并設立湘雅名醫(yī)工作室，系南京醫(yī)科大學腦科醫(yī)院協(xié)作醫(yī)院及廣西師范大學、桂林理工大學、桂林師范高等?？茖W校校外實踐基地，醫(yī)院精神科是廣西壯族自治區(qū)臨床重點?？平ㄔO項目，臨床心理科為桂林市重點學科建設項目。綜合實力躍居廣西精神病?？漆t(yī)院前列，成為集臨床、科研、教學、康復、社區(qū)服務為一體的桂北地區(qū)精神衛(wèi)生防治中心，朝著“廣西領先、全國知名”的目標奮進。

桂林福利院的評價工資為4500元/月，這個薪資待遇在桂林還是很不錯的。

二、福利院員工工作職責

1、在院長領導下，分管全院的行政、總務和基建工作。

2、負責組織擬定醫(yī)院各項工作制度，并經常督促檢查執(zhí)行情況。

3、負責督促總務部門保證醫(yī)療所需物資供應工作。

4、負責督促檢查本院治安、保衛(wèi)工作。

5、負責審查基建、維修工程項目預決算以及醫(yī)院財產物資的管理工作。

6、負責督促、檢查醫(yī)院的基建、維修工程項目的進度、質量及管理工作。

7、負責全院房屋管理以及綠化工作，督促檢查全院的清潔衛(wèi)生和院容院貌。

8、負責督促檢查全院職工的福利和病人的生活等工作。

9、負責領導全院水、電、暖的管理工作，檢查各項設備運轉情況。

10、審查各類物資的采購、保管計劃，組織安排人員采買物資，審査入庫制度、核銷制度、請領制度、報廢制度等的執(zhí)行情況。

有很多工作，比如教師，也是可以為福利院服務的，感興趣的朋友們可以看看哦。

三、桂林福利院招聘流程

1、資格審核

醫(yī)院以報名信息及簡歷，初篩進入面試人員。

應聘人員須在電子版簡歷中附以下材料掃描件：身份證、學歷學位證（全日制和繼續(xù)教育）、執(zhí)業(yè)證、職稱證、應屆大專生在校成績單、學校就業(yè)推薦表、護士執(zhí)業(yè)考試合格證明及其他獲獎證書的原件掃描件。

2、集中面試

具體面試時間、地點、注意事項等通過手機短信或電話的方式通知個人。采用綜合面試+筆試+技能操作考試。筆試范圍主要為三基理論，技能操作考試范圍為護理55項技術操作中抽選。

3、擬聘

參加面試及考核的人員，按照總成績排名，擇優(yōu)提出擬聘名單，上報醫(yī)院黨委會、院長辦公會集體研究決定。

4、體檢

經錄用人員，按醫(yī)院要求參加體檢，體檢參照護士執(zhí)業(yè)注冊體檢標準。因體檢不合格而出現(xiàn)空缺崗位的，根據面試者的總成績排名，依次補錄。

5、簽訂協(xié)議或合同

經錄用的面試者，由人事科發(fā)出錄用通知，必須在規(guī)定的時間內辦理簽訂就業(yè)協(xié)議、勞動合同或者辦理報到手續(xù)，交驗相關證件原件和復印件。無故逾期者，視為放棄聘用機會。

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