廣西南寧國(guó)稅局待遇 南寧薪資待遇

稅務(wù)局是屬于國(guó)家行政機(jī)關(guān)，各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)屬于國(guó)家稅務(wù)總局直接管理，下級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)屬于上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)的派駐機(jī)構(gòu)，要進(jìn)入稅務(wù)機(jī)關(guān)，首先要參加公務(wù)員考試，按照公務(wù)員法的規(guī)定和要求進(jìn)行招考，錄用。正式錄用為各級(jí)稅務(wù)局的工作人員，經(jīng)過(guò)一年的試用期之后，轉(zhuǎn)正后就屬于正式編制的公務(wù)員。從個(gè)人的發(fā)展前景、工作穩(wěn)定性、政治經(jīng)濟(jì)待遇和社會(huì)地位等綜合因素來(lái)考慮，進(jìn)入稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)于個(gè)人各方面的成長(zhǎng)、進(jìn)步更為有利。那么接下來(lái)就讓小編帶大家了解一下廣西南寧國(guó)稅局待遇的信息吧！

一、廣西南寧國(guó)稅局待遇

廣西南寧國(guó)稅局平均工資4730元，其他城市國(guó)稅局的工資水平也在4000元至6000元之間，國(guó)稅局局長(zhǎng)的月薪在10000元以上。

1、基本工資，即職務(wù)工資加級(jí)別工資，是工資的主要構(gòu)成，也是確定之后退休金、撫恤金等項(xiàng)目的主要依據(jù)，這個(gè)是兩年一調(diào)，但是也不知道是否會(huì)落實(shí)。

2、工齡工資，公務(wù)員工齡工資又稱年功工資，按照員工的工作年數(shù)，即員工的工作經(jīng)驗(yàn)和勞動(dòng)貢獻(xiàn)的積累給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。工齡工資是分配制度的一個(gè)重要組成部分，雖然金額不是很高，但工齡工資的作用不可小瞧。

3、獎(jiǎng)勵(lì)工資，獎(jiǎng)勵(lì)工資實(shí)際上是指公務(wù)員的年終獎(jiǎng)，也就是獎(jiǎng)金，它是對(duì)崗位角色超履職標(biāo)準(zhǔn)的努力和貢獻(xiàn)所給予的經(jīng)濟(jì)福利補(bǔ)償。也就是說(shuō)，沒(méi)有超履職標(biāo)準(zhǔn)的努力和貢獻(xiàn)，就不能享有任何形式和數(shù)量的獎(jiǎng)勵(lì)工資。但凡在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的公務(wù)員均可享受。除此之外，還有很多好崗位在等著大家，想要了解更多待遇內(nèi)容，可以點(diǎn)擊下方的圖片進(jìn)行查看哦！

二、十大待遇最好事業(yè)單位

1、國(guó)稅局

為什么要把這個(gè)單位放在這么前面，不用說(shuō)，這個(gè)單位的福利待遇好，為什么這么說(shuō)呢?因?yàn)樵诠珓?wù)員序列內(nèi)，國(guó)稅的工資是屬于前幾位的。

2、地稅局

此單位福利比國(guó)稅稍微差點(diǎn)，但也差不到哪去。

3、財(cái)政局

機(jī)關(guān)是行政編制。財(cái)神爺，很難進(jìn)，再窮的地方，這個(gè)單位也能開(kāi)出工資，你說(shuō)單位好不好。需要注意的是，這個(gè)單位的二級(jí)機(jī)構(gòu)，如會(huì)計(jì)局、計(jì)改辦、會(huì)計(jì)事務(wù)所，都是事業(yè)編制。不過(guò)不影響福利待遇。

4、人事局

機(jī)關(guān)是行政編制，屬于權(quán)利很大的單位。管理公務(wù)員序列、調(diào)配干部、評(píng)定技術(shù)職稱、教育干部、軍轉(zhuǎn)分配、培訓(xùn)、人才交流、編制等等，權(quán)利太大了。也有二級(jí)機(jī)構(gòu)，屬于事業(yè)編制，如考試中心、人才交流中心，但福利待遇都不錯(cuò)，而且編制自己管著，調(diào)整起來(lái)也很方便。

5、民政局

機(jī)關(guān)是行政編制，轉(zhuǎn)業(yè)前對(duì)此單位不太感興趣，其實(shí)不然，此單位號(hào)稱小財(cái)政局，實(shí)力雄厚。福利彩票發(fā)行管理、士兵安置、退休干部管理、救濟(jì)款、殯儀館等。不過(guò)下面有二級(jí)機(jī)構(gòu)，如殯儀館、軍干所等單位。二級(jí)機(jī)構(gòu)也屬于事業(yè)單位。

6、監(jiān)察局

行政編制，此單位是紀(jì)檢委下面的局，在政府提升效能的今天和未來(lái)，權(quán)利日益擴(kuò)大。主要有糾風(fēng)辦，效能辦等。提拔的比較快，當(dāng)然也會(huì)得罪人。

7、國(guó)土局

機(jī)關(guān)是行政編制，在現(xiàn)在政府大賣土地開(kāi)發(fā)的今天，這個(gè)單位的財(cái)政帳號(hào)也是相當(dāng)?shù)娘枬M。每個(gè)城市都在賣土地，管理土地的單位不用多說(shuō)了，需要提示的是其一樣有二級(jí)機(jī)構(gòu)，同樣是事業(yè)編制，但不影響其高福利。怎樣取舍就看你的想法了。

8、建委(建設(shè)委員會(huì)、建設(shè)局)

機(jī)關(guān)是行政編制。此單位家大業(yè)大，下面二級(jí)機(jī)構(gòu)眾多，如城建監(jiān)察大隊(duì)。有的單位還不是全供單位，如園林綠化管理處，是個(gè)差供單位。這個(gè)單位二級(jí)機(jī)構(gòu)眾多，如果進(jìn)不了機(jī)關(guān)還是小心選擇。因?yàn)檫M(jìn)不了機(jī)關(guān)就意味著不是公務(wù)員。當(dāng)然有的二級(jí)機(jī)構(gòu)福利待還是不錯(cuò)的，如城建監(jiān)察大隊(duì)，到處拆違章房。

9、發(fā)改委

行政編制，里面也有事業(yè)編制，單位科室多，人少，管的都是大的規(guī)劃，正科前提拔的比較快。權(quán)限也比較大，當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)容易犯錯(cuò)誤，我們這一年抓了兩個(gè)發(fā)改委的領(lǐng)導(dǎo)。能進(jìn)還不是很不錯(cuò)的。不過(guò)要注意的是其下面還有一個(gè)二級(jí)局招商局，這個(gè)局全是事業(yè)編制。

10、勞動(dòng)保障局

機(jī)關(guān)是行政編制，下面一樣有二級(jí)單位，事業(yè)編制，如機(jī)關(guān)事業(yè)保險(xiǎn)處、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)等。但總體福利待遇都不錯(cuò)。當(dāng)年考試第七名選擇了此單位。

三、南寧薪資待遇

全區(qū)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資水平排名前三的城市是南寧市、柳州市和桂林市，分別是72841元、63413元和62127元。

分地區(qū)看，全區(qū)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資水平排名前三的城市是南寧市、柳州市和桂林市，分別是72841元、63413元和62127元。

從登記注冊(cè)類型看，股份合作的年平均工資最高，為93991元，是全區(qū)平均水平的1.50倍;其次是國(guó)有，為70407元，是全區(qū)平均水平的1.10倍;第三位是外商投資，為66311元，是全區(qū)平均水平的1.04倍。2017年平均工資最低的為聯(lián)營(yíng)單位，為39078元，是全區(qū)平均水平的61.2%。

全部規(guī)模以上企業(yè)就業(yè)人員年平均工資為50039元，比2016年增長(zhǎng)5.1%。其中，中層及以上管理人員101497元，增長(zhǎng)4.4%;專業(yè)技術(shù)人員65396 元，增長(zhǎng)6.3%;辦事人員和有關(guān)人員45495元，增長(zhǎng)4.0%;社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員41561元，增長(zhǎng)12.9%;生產(chǎn)制造及有關(guān)人員44658元，增長(zhǎng)3.8%。中層及以上管理人員平均工資最高，是一套表平臺(tái)全部就業(yè)人員平均水平的2.0倍;社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員平均工資最低，是一套表平臺(tái)全部就業(yè)人員平均水平的83.1%。崗位平均工資最高與最低之比為2.44，比去年回落0.2個(gè)百分點(diǎn)

身邊不少人對(duì)于稅務(wù)不看好，很多人也紛紛對(duì)未來(lái)感到憂慮。其實(shí)很多稅務(wù)人出來(lái)以后，都不一定繼續(xù)當(dāng)稅務(wù)的或只做稅務(wù)的工作的，但在稅務(wù)部門時(shí)鍛煉出來(lái)的過(guò)硬素質(zhì)，還是能為他們未來(lái)的工作帶來(lái)很多幫助。好了，以上就是桂聘小編總結(jié)的廣西南寧國(guó)稅局待遇的所有內(nèi)容了，當(dāng)然，大家也可以多多關(guān)注桂聘網(wǎng)還有桂聘APP，了解更多信息！