廣西郵政職能管理員工資 廣西郵政招聘信息

我國有很多的物流公司，畢竟網(wǎng)上支付越來越普及，大家也需要越來越多的物流公司來進行運輸，而目前郵政也是一個較大的運輸公司，在郵政工作也是很穩(wěn)定的，今天小編就為大家介紹廣西郵政的相關崗位內(nèi)容，介紹職能管理員工資和另外其他崗位的招聘信息，最后也會介紹廣西郵政的基本情況，如果大家想要選擇去廣西郵政工作，可以進行全面的了解，看自己是否滿意。

一、廣西郵政職能管理員工資

4500以上。

薪酬特點

（一）市場化程度高

中國郵政集團公司薪酬體系的設計和管理逐漸向社會企業(yè)靠攏，按崗位及工作價值獲取相應的薪酬。

（二）內(nèi)部差異化程度高

郵政企業(yè)是個非常龐大的系統(tǒng)，薪酬水平差異也十分明顯，有地區(qū)間的差異、有專業(yè)間的差異、有上下級單位之間的差異，更有不同序列員工、不同工種之間的差異等。

（三）員工福利有保證

在大型國有企業(yè)中，中國郵政住房公積金水平屬于中上等，而且有企業(yè)年金，郵政退休職工社保水平要高于普通企業(yè)。

二、廣西郵政招聘信息

（一）崗位招聘條件

1.基本條件：

（1）遵紀守法，誠實守信，無違規(guī)違紀行為；

（2）熱愛金融事業(yè)，富有責任心，具有良好職業(yè)道德操守；

（3）拼搏進取，善于溝通，具有良好的團隊協(xié)作精神；

（4）身體健康（符合公務員體檢標準），具備與工作崗位要求相適應的身體條件。

2.學歷：普通高等教育大學本科及以上學歷（偏遠農(nóng)村網(wǎng)點適當放寬至大專學歷），境外院校須為國家教育部認可的院校。

3.從業(yè)經(jīng)歷：具有崗位所需的工作能力素質，取得相應崗位的任職資格證書優(yōu)先。金融保險、財會、營銷及相關從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，本地生源優(yōu)先。

4.年齡30周歲以下（1991年1月1日后出生）。

5.專業(yè)不限。

6.無不良從業(yè)、征信記錄。

小編為大家找到了廣西郵政的招聘崗位，大家感興趣可以點擊圖片在桂聘人才網(wǎng)了解詳情。

三、廣西郵政怎么樣

中國郵政集團有限公司廣西壯族自治區(qū)分公司(簡稱中國郵政廣西分公司)隸屬于世界500強企業(yè)中國郵政集團公司(世界排名74位)。經(jīng)過120多年的發(fā)展，公司已成為集金融、快遞物流、電子商務、文化傳媒、綜合便民服務等產(chǎn)業(yè)為一體的多元化社會公用服務企業(yè)。公司下轄14個市級分公司、75個區(qū)縣級分公司，在全區(qū)1600多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設有分支機構。

公司依法經(jīng)營各項郵政業(yè)務，承擔郵政普遍服務義務，受政府委托提供郵政特殊服務，對競爭性郵政業(yè)務實行商業(yè)化運營。目前主要經(jīng)營代理郵政儲蓄、保險、理財?shù)冉鹑跇I(yè)務以及國際國內(nèi)快遞包裹、物流業(yè)務、函件廣告、集郵、報刊、電子商務、分銷等郵政業(yè)務。近年，廣西郵政業(yè)務整體高速發(fā)展，市場占有率持續(xù)提升，收入完成進度位居全國前列?，F(xiàn)因公司業(yè)務管理及發(fā)展需要，面向社會招聘新媒體宣傳管理(新聞宣傳類)、工程技術(工程管理類)等專業(yè)管理人才數(shù)名。

廣西郵政職能管理員工資情況小編主要提供了該崗位的整體薪資和薪酬特點，還是很值得大家參考借鑒的，也可以讓大家了解到該單位的崗位還是很值得大家了解與選擇。另外關于廣西招聘信息小編提供了招聘條件，分別介紹其基本要求和學歷等方面的信息，希望大家能夠以此為標準，做出準確的判斷。最后，關于廣西郵政的基本情況，小編已經(jīng)提供了，希望大家滿意。