南寧有哪些工作有五險(xiǎn)一金 南寧有哪些工作能上4000的

現(xiàn)在我們找工作除了要看公司的薪資待遇、工作環(huán)境、晉升機(jī)會(huì)等等條件以外，最重要的就是要看公司提不提供五險(xiǎn)一金的福利了。其中五險(xiǎn)是每個(gè)公司都必須要有的，保障員工的個(gè)人發(fā)展，一金一般是像事業(yè)單位或者比較好的企業(yè)都是會(huì)提供的?，F(xiàn)在很多公司為了吸引員工，在招聘時(shí)也會(huì)說(shuō)明有五險(xiǎn)一金或者包吃包住，有住房補(bǔ)貼等福利。有的朋友問(wèn)南寧現(xiàn)在有沒(méi)有五險(xiǎn)一金的工作在招聘呢？南寧工作工資能夠4000塊一個(gè)月嗎？想要知道上面的內(nèi)容就跟著小編一起接著看文章吧！

南寧有哪些工作有五險(xiǎn)一金

五險(xiǎn)交納一金大部分有單位承擔(dān)，個(gè)人只承擔(dān)8％的養(yǎng)老險(xiǎn)，2％的醫(yī)療保險(xiǎn)和1％的失業(yè)保險(xiǎn)，共承擔(dān)11％，假如你每月工資4000，那么需要交4000*11%=440元。

五險(xiǎn)主要是指醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，一金就是住房公積金。其中，不同的保險(xiǎn)其繳費(fèi)比例會(huì)有所不同。具體如下：

1、生育保險(xiǎn)：個(gè)人不繳費(fèi)，全部由單位承擔(dān)。如北京戶(hù)口一般是按照繳費(fèi)基數(shù)的0.8%進(jìn)行繳納。

2、養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例占20%，個(gè)人的繳費(fèi)比例為8%。

3、醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例占10%，個(gè)人的繳費(fèi)比例為2%。

4、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话蠢U費(fèi)基數(shù)1.5%進(jìn)行繳納，個(gè)人按基數(shù)0.5%進(jìn)行繳納。

5、工傷保險(xiǎn)：一般個(gè)人不繳費(fèi)。有單位進(jìn)行繳費(fèi)。其中，根據(jù)單位性質(zhì)不同，扣繳的比例也會(huì)有所不同。

南寧也有很多的工作都是有五險(xiǎn)一金的，下面是一些相關(guān)的招聘信息：

南寧有哪些工作能上4000的

南寧有很多很多的工作月工資都在4000元以上，下面是從桂聘南寧人才網(wǎng)找到的南寧4000元以上的工作招聘信息：

1.行政助理：協(xié)助行政主管完成公司行政事務(wù)工作及內(nèi)部日常管理工作；協(xié)助起草、修訂、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理；參與公司績(jī)效管理、考勤等工作；協(xié)助公司各部門(mén)辦公用品的采購(gòu)及領(lǐng)用工作；做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作；依據(jù)公司財(cái)務(wù)規(guī)定，做好單據(jù)的收集整理預(yù)審工作。

2. 資料員：負(fù)責(zé)工程部檔案文件的歸檔、移交、借閱管理；負(fù)責(zé)工程資料、圖紙的管理，工程文件的處理；負(fù)責(zé)按工程進(jìn)度同步收集、整理子分部工程施工技術(shù)資料，并按國(guó)家規(guī)定編目、建檔。包括檢驗(yàn)批、隱蔽及驗(yàn)收記錄、材料報(bào)審等相關(guān)工作，做好施工技術(shù)資料的管理工作；認(rèn)真負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程中所有的簽單、簽證、認(rèn)證及資料的保管、管理。

五險(xiǎn)一金是國(guó)家和企業(yè)對(duì)員工的福利保障，企業(yè)要給員工繳納五險(xiǎn)是受法律保護(hù)的。南寧也有很多有五險(xiǎn)資金和4000塊以上工作的工作。還想知道南寧還有什么工作福利待遇比較好，可以登錄桂聘APP了解一下，我們下期再見(jiàn)啦！