廣西公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表2022 廣西有什么公務(wù)員崗位

如今國(guó)家對(duì)于公務(wù)員的要求正在不斷的變化，似乎已經(jīng)不再是我們記憶中的鐵飯碗了。但是，公務(wù)員還是很多小伙伴們心中最理想的崗位，無(wú)論是從工資待遇還是整體的發(fā)展來(lái)說(shuō)，就算未來(lái)不打算一直做公務(wù)員，在尋找別的工作的時(shí)候，也會(huì)有一定的優(yōu)勢(shì)。那么小伙伴們有沒有了解過(guò)廣西公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表2022是怎么樣的嗎？即使公務(wù)員的待遇面臨改革，但是依舊比很多工作的性質(zhì)要好很多。感興趣的小伙伴們快來(lái)和小編一起看看吧！

一、廣西公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)表2022

基本工資辦事員2800元;科員3000元;副科級(jí)3100元;正科級(jí)3300元;副處級(jí)3600元;正處級(jí)4000元;副廳級(jí)4400元;正廳級(jí)5000元;副部級(jí)5500元;正部級(jí)6000元。辦事員三周年按科員對(duì)待;科員五周年按副科級(jí)對(duì)待;副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待;正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待;副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待;初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。工齡工資每年60元，以虛年計(jì)算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。獎(jiǎng)勵(lì)工資每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

二、廣西有什么公務(wù)員崗位

有很多的小伙伴們擔(dān)心廣西的公務(wù)員值不值得考，但小編覺得廣西公務(wù)員值得考呀。廣西也不屬于很偏遠(yuǎn)的地區(qū)，地方經(jīng)濟(jì)還是排在中等水平的，所以廣西公務(wù)員福利待遇不算是很低的，還是值得擁有的。而且，廣西以山水清秀出名，八桂大地，桂林、柳州、南寧都是很不錯(cuò)的地方，在這里的城市做公務(wù)員，很有發(fā)展前途的。接下來(lái)小編為大家收集了一些關(guān)于廣西公務(wù)員的崗位信息，來(lái)看看吧！

三、公務(wù)員的前景如何

（一）打破鐵飯碗，考核更加嚴(yán)格

2018年全國(guó)公務(wù)員的平均競(jìng)爭(zhēng)比是58.9：1，也就是近60個(gè)人去競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位。之所以競(jìng)爭(zhēng)如此激勵(lì)，是因?yàn)楣珓?wù)員是走編制的。也正是因?yàn)榫幹频拇嬖?，辭掉一個(gè)公務(wù)員的流程非常復(fù)雜，所以，一旦考上公務(wù)員，就被公認(rèn)為有了一輩子的飯碗。但前幾年開始，就提出要打破鐵飯碗，而從近幾年一些公務(wù)員朋友和家人的反饋中，的確有這樣的趨勢(shì)，不再像原來(lái)一樣，差不多就行，而是采取了一系列措施，比如末尾淘汰制、精簡(jiǎn)公務(wù)員職位等等。所以，未來(lái)10年，公務(wù)員們也會(huì)面臨著比較大的競(jìng)爭(zhēng)和考核，當(dāng)然，也會(huì)整體提升體制內(nèi)的效率。

（二）福利待遇縮減，趨向于公司化

公務(wù)員的基本工資可能比較低，但加上各種補(bǔ)貼、崗位津貼、年終獎(jiǎng)以及養(yǎng)老金等等，使得公務(wù)員的整體復(fù)利待遇非常好。但近幾年不同的人都反饋整體的待遇大不如前，一方面和政策相關(guān)，另一方面也是市場(chǎng)化發(fā)展的一個(gè)必然導(dǎo)向。

以上就是小編為大家收集和整理的全部?jī)?nèi)容了。無(wú)論公務(wù)員未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)是怎么樣的，但是其社會(huì)地位還是很不錯(cuò)的，而且在退休之后也會(huì)有一筆比較可觀的退休金，在養(yǎng)老問(wèn)題上會(huì)減輕很多的負(fù)擔(dān)。而且不少的小伙伴們也對(duì)于公務(wù)員的崗位很感興趣，如果感興趣的小伙伴們可以下載桂聘APP來(lái)看看最新的有關(guān)公務(wù)員的信息喲！