柳州教師招聘2020 柳州教師待遇怎么樣

教師的職業(yè)前景是非常光明的，教師職業(yè)比較受人尊敬，教師的工資待遇也在逐步提高。從國(guó)家層面上來(lái)說(shuō)，教師職業(yè)被越來(lái)越重視，從目前各地大力提高教育重視教育的投入來(lái)看，教師職業(yè)前景非常樂觀。隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程的發(fā)展，特別是對(duì)中小學(xué)校教育的投入和發(fā)展，對(duì)廣大的中小學(xué)老師來(lái)說(shuō)是個(gè)極大的福利，那么在柳州從事教師行業(yè)待遇怎么樣呢？快來(lái)一起看看吧！

柳州教師招聘2020    

1.“填不滿”的教師崗位：據(jù)了解，這僅是各校面向區(qū)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生拿出的招聘崗位，還有區(qū)外的招聘計(jì)劃并不在其內(nèi)。預(yù)計(jì)明年春夏之季，還將有部分學(xué)校教師缺額崗位，向社會(huì)公開招聘。

2.不斷做大的柳州教育：師資不足，是每年秋季開學(xué)時(shí)教育主管部門最為頭痛的事：一邊要控輟保學(xué)，保證學(xué)區(qū)學(xué)生“一個(gè)不能少”就近讀書，完成九年義務(wù)教育；一邊要盡量滿足外來(lái)務(wù)工人員隨遷子女的就近入學(xué)，以減少新的留守兒童產(chǎn)生。

3.暗流涌動(dòng)的“趨優(yōu)”流動(dòng)：教師人才流動(dòng)方便了，方向卻與過(guò)去相近，大多數(shù)流向仍然是從普通學(xué)校、薄弱學(xué)校，以及縣鄉(xiāng)學(xué)校向市區(qū)、優(yōu)質(zhì)學(xué)校、示范學(xué)校流動(dòng)。

4.多措并舉的留人措施：柳州市區(qū)一所小學(xué)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)，目前教師人才流動(dòng)，除了教學(xué)環(huán)境之外，就是待遇差別。從傳統(tǒng)意義上區(qū)分，教師崗位有實(shí)名編制和控制數(shù)之分，兩者相比，控制數(shù)崗位缺少職業(yè)年金；其次是各縣區(qū)之間的教師工資、社保待遇等存在差距，有的每月差距達(dá)數(shù)百元。

柳州教師待遇怎么樣

一、月工資3222元(本科學(xué)歷，未扣五險(xiǎn)一金)；

二、獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資8000-10000元/年(每半年發(fā)一次)；

三、午餐補(bǔ)助4000元/年(每天15元，不含雙休日)；

四、年終績(jī)效獎(jiǎng)金21000元/年(2018年的人均標(biāo)準(zhǔn))，

五、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼400 -700元/月。依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

教師這個(gè)職業(yè)很好，工作穩(wěn)定，社會(huì)地位高，一年兩個(gè)假期，包括寒假和暑假，再加上雙休日及法定節(jié)假日，可以說(shuō)一年能休息半年。從這些方面看都是很值得任職的一種職業(yè)，如果你考有教師資格證，就趕快來(lái)桂聘APP為其工作崗位投遞簡(jiǎn)歷吧！