南寧中職在編老師待遇 教師在編與不在編的區(qū)別

說起老師，社會(huì)上絕大多數(shù)的人對(duì)這份職業(yè)都是存在敬畏之心。即便他們畢業(yè)已經(jīng)多年，即便他們?cè)谏鐣?huì)上取得了多少成績，對(duì)教自己的老師，始終是充滿了尊敬。人這一輩子都不可能離開老師的影響。在孩童時(shí)代，除了父母，老師就是跟大家接觸最多，也是最了解自己的人了。老師也分為很多種，有教幼兒園的老師，中學(xué)的老師以及繼續(xù)教育的老師。今天小編就帶大家一起來看看南寧中職院校教師待遇。

一、南寧中職在編老師待遇

招聘崗位：中學(xué)英語老師

崗位薪資：6000-8000元/月

工作職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)班課（15-30人）英語學(xué)科授課；

2. 全力完成學(xué)校各期安排的教學(xué)工作；

3. 積極參與全校組織的建設(shè)性的非學(xué)術(shù)活動(dòng)；

4. 積極參與學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座和會(huì)議等活動(dòng)；

5. 配合部門主管完成其他賦予的工作。

任職資格：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，對(duì)英語科目有精深的造詣。

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，邏輯思維能力強(qiáng)。

3、品行端正，形象氣質(zhì)佳；

4、富有活力，具有較強(qiáng)的幽默感，上課生動(dòng)活潑，知識(shí)面寬廣。

二、教師在編與不在編的區(qū)別

第一：工資待遇方面。

在編老師都是政府財(cái)政撥款，而非在編老師的工資都是由學(xué)校自己解決的，通過辦公經(jīng)費(fèi)和其他渠道來解決的，所以在工資待遇方面有著較大差距。就比如同樣在某個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)，在編老師的工資3000元左右，但是非在編老師的工資大概在1500元左右，工資相差懸殊。在編的老師享受財(cái)政撥款，不管是請(qǐng)假還是假期還是病休在家，一律享受著財(cái)政撥款的工資，而代課老師不上班就沒工資。

第二：福利待遇方面。

五險(xiǎn)一金對(duì)于在編老師都是有的，國家按相關(guān)政策發(fā)放給每個(gè)老師；而非在編老師，有些學(xué)校解決工資問題可能都有些難度，五險(xiǎn)一金更是根本就不會(huì)考慮。非在編人員面臨的問題就是，就醫(yī)、買房、失業(yè)的時(shí)候，沒有任何保障。此外過年過節(jié)發(fā)福利，代課老師統(tǒng)統(tǒng)是在編老師的一半。以及各種補(bǔ)貼和績效工資，像取暖補(bǔ)貼、物業(yè)補(bǔ)貼以及績效工資等。這個(gè)也是專屬于在編老師的，代課老師也是沒有的。

三、做老師的優(yōu)勢(shì)

好處—:假期多

暑假、寒假、大長假、小長假、各種節(jié)假日和周末。暑假兩個(gè)月60天，寒假30天，一年兩個(gè)假就有90天，每月還可以休息最少8天的周末，一年周末就可以休息96天。一年365天，粗略算下來假期就有186天，幾乎半年都在休息啊，有沒有這么多休息，想躺在家就躺在家，因?yàn)閹降?想出去旅游就出去旅游，因?yàn)檫€有績效工資!你在上班，他在放假，你還在上班，他又要放假啦多么痛的領(lǐng)悟~~~

好處二:工作穩(wěn)定有尊嚴(yán)

有編制，基本工資和各種福利穩(wěn)定發(fā)放，考上教師編制基本等于一生無憂，職稱加上去了，人生后半場就可以坐辦公室抖腿了~~不要太爽好不好雖說教師工資不高，教師地位下降，但老師還是獲得社會(huì)的認(rèn)可和肯定的，請(qǐng)問誰家的小孩不需要老師教育呢?

好處三:圈子相對(duì)干凈

老師的天職就是教書育人，與紛雜人員接觸較少，社交圈子較簡單。

通過小編的分享相信很多的朋友對(duì)于南寧中職在編老師待遇有了更多的了解，能在中職遠(yuǎn)銷做老師還是很不錯(cuò)的，工作環(huán)境好，工作內(nèi)容又輕松，如果大家想要了解更多的有關(guān)中職教師招聘信息的話，大家可以點(diǎn)擊小編分享的招聘信息在桂聘上面查詢一下哦！里面有大量的信息等你來看！