南寧師范大學(xué)輔導(dǎo)員待遇 輔導(dǎo)員工作簡介

朋友們，一年一度的春節(jié)要來了，往年都是闔家團圓，但是由于疫情原因很多朋友就地過年，大家都在這飄搖的城市想要有自己的一個家，想要有屬于自己的一個小窩，那就現(xiàn)在擁有一份穩(wěn)定的工作開始，穩(wěn)定的工作在南寧很多，比如說一直以來最鐵的飯碗公務(wù)員、醫(yī)生、老師，對于求職的我們來說選擇工作也是選擇了薪資，小編整理了一些南寧輔導(dǎo)員工資待遇網(wǎng)絡(luò)信息，今天，大家和小編一起來看看南寧師范大學(xué)輔導(dǎo)員待遇以及輔導(dǎo)員工作簡介相關(guān)事情。

一、南寧師范大學(xué)輔導(dǎo)員待遇

輔導(dǎo)員￥3000-4500，南寧師范大學(xué)工資統(tǒng)計來自于近一年350條工資數(shù)據(jù)，其中“教育/培訓(xùn)類”職位最多，占100%，薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4.5K-6K，南寧地區(qū)公司平均工資￥5540 ，南寧大學(xué)公司平均工資￥4471。2021年南寧師范大學(xué)平均工資￥4548，比2020年高9%。數(shù)據(jù)取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

二、輔導(dǎo)員工作簡介

輔導(dǎo)員是指從事學(xué)生的思想政治教育、學(xué)生日常管理、就業(yè)指導(dǎo)、心理健康以及學(xué)生黨團建設(shè)等方面的工作的學(xué)校公職人員。每個輔導(dǎo)員一般管理一個或數(shù)個班級。輔導(dǎo)員職責(zé)按照高等學(xué)校輔導(dǎo)員職業(yè)能力標準（暫行）執(zhí)行。工作簡介:主要從事學(xué)生的思想教育、日常管理、心理健康教育等學(xué)生工作。崗位要求:中共黨員，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，思想政治教育、心理學(xué)、法學(xué)專業(yè)且在校期間有學(xué)生干部經(jīng)驗者優(yōu)先。

三、輔導(dǎo)員職業(yè)功能

高等學(xué)校輔導(dǎo)員職業(yè)能力職業(yè)能力標準對初級、中級、高級輔導(dǎo)員要求依次遞進，高級別包括低級別的要求。

1、思想政治教育

(一)主動思考研究，掌握思想政治教育的重點和一般規(guī)律，提高學(xué)生思想政治教育針對性和實效性(二)開展工作調(diào)查研究，調(diào)整工作思路和方法(三)研究把握思想政治教育規(guī)律性、前沿性問題，成為思想政治教育專家。

2、黨團和班級建設(shè)

深入研究高校黨建的規(guī)律性前沿性問題，成為黨建專家。

3、學(xué)業(yè)指導(dǎo)

(一)組織學(xué)生參與專業(yè)課教師的實驗或研究項目，培養(yǎng)學(xué)生學(xué)術(shù)愛好和研究能力(二)深入研究學(xué)生學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力形成規(guī)律，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維和創(chuàng)造性人格(三)研究完善學(xué)生綜合評價體系，研究健全創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制。

4、日常事務(wù)管理

積極創(chuàng)新學(xué)生事務(wù)管理的理念和方法，總結(jié)凝練工作經(jīng)驗，深入研究把握學(xué)生事務(wù)管理的規(guī)律，成為學(xué)生事務(wù)管理專家*。

5、心理健康教育與咨詢

總結(jié)凝練實踐工作經(jīng)驗，深入研究把握心理健康教育的規(guī)律，成為心理健康教育專家。

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