桂林電子科技大學教師工資待遇 教師工資標準劃分

提起桂林，大家的第一印象是什么呢？有那么一句話說得好，桂林山水甲天下，但是桂林不僅僅有山有水，這里還有很多出名的大學，桂林除了是一個著名的旅游城市以外，其實其教育也是在不斷發(fā)展的。在廣西有很多所大學，南寧占了很大一部分數目，其次就是桂林了。我們所熟悉的廣西師范大學，桂林理工大學以及桂林電子科技大學。那么桂林電子科大工資待遇怎么樣呢？我們今天一起來看看吧！

一、桂林電子科技大學教師工資待遇

廣西桂林電子科技大學教師工資待遇，在桂聘網上已有5位圈友現身分享，根據網友分享統(tǒng)計，廣西桂林電子科技大學教師平均工資為4442元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月，40%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。據分析數據統(tǒng)計，廣西桂林電子科技大學教師年終獎平均8250元。 總的來說，桂林電子科技大學教師待遇還是很不錯的，值得大家去嘗試一下。

二、教師工資標準劃分

1、初級教師職稱：對應事業(yè)單位專業(yè)技術人員13—11級崗位，也就是工資標準跨度在1390元—1510元。

2、中級教師職稱：對應事業(yè)單位專業(yè)技術人員10—8級崗位，也就是工資標準跨度在1600元—1950元。

3、高級教師職稱：對應事業(yè)單位專業(yè)技術人員7—5級崗位，也就是工資標準跨度在2210元—2670元。

4、教師職稱等級還會影響到績效工資和一些補貼，所以最后再加上其他的一些工資項目的話，各教師職稱等級之間的差距在700元—2000元。

三、教師崗位職責有哪些

1、老師的職責首先是育人，先成人，后成才。為人師表，答疑解惑，則為老師，老師是稱為傳授知識的人。

2、教師應當履行下列義務

（1）遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表。

（2）貫徹國家的教育方針，遵守規(guī)章制度，執(zhí)行學校的教學計劃，履行教師聘約，完成教育教學工作任務。

（3）對學生進行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義、民族團結的教育，法制教育以及思想品德、文化、科學教育，組織、帶領學生開展有益的社會活動。

（4）關心、愛護全體學生，尊重學生人格，促進學生在品德、智力、體質等方面全面發(fā)展。

（5）不斷提高思想政治覺悟和教育教學業(yè)務水平。

3、教師法規(guī)定：“教師是履行教育教學職責的專業(yè)人員，培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設者和接班人、提高民族素質的使命。教師應當忠誠于人民的教育事業(yè)。

桂林是一個文化底蘊非常深厚的城市，并且桂林當地也有著許多優(yōu)秀的學校。好了，以上就是桂聘小編總結的桂林電子科技大學教師工資待遇、教師工資標準劃分以及教師崗位職責有哪些的所有內容了，當然，大家也可以多多關注桂聘南寧人才網還有桂聘APP，了解更多桂林電子科技大學教師工資待遇的信息！