廣西南寧公校教師工資狀況 在編與不在編老師的區(qū)別

天下最陽光的職業(yè)大概要數老師了，從寶寶三歲進入幼兒園，接受老師的啟蒙教育，一直到大學，短短十幾年，都在受到老師的敦敦教誨。當然老師也分為很多種，有幼兒園的教師，中學階段的學科老師，以及大學階段的老師。因為我們國家環(huán)境特殊，老師在待遇上又分為有編制的老師和沒有編制的老師。兩種不同方式的老師待遇區(qū)別在哪里呢？今天小編就給大家一起來介紹下廣西在編教師工資標準？

一、廣西南寧公校教師工資狀況

我們以南寧地區(qū)教師工資為例；南寧教師的基本工資按照教師資格定：小學教師是3000元，初中教師是3500元，高中教師是3800元，大專教師是4100元，大學本科教師是4500元?；竟べY的金額是會隨國民經濟增長的。南寧的教齡工資（含工齡）：每年60元，隨著教齡增長。工齡工資的實行不僅是對老教師的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從教的思想，有利于教師隊伍的建設和教師隊伍的穩(wěn)定。 課時補貼按照實際上課的課時多少按勞取酬;主要是鼓勵教師多授課，尤其是年輕教師精力充沛，他們多授課，就可以多得勞動報酬。

二、在編與不在編老師的區(qū)別

1、待遇不同

有編制的教師工資組成由基本工資、津補貼、職稱工資等組成。無編制的學校教師往往屬于臨聘人員，更無職稱工資。

2、調動不同

有編制的教師工作更有保障，更穩(wěn)定。可以調動，退休后享有相應的社保和職業(yè)年金。無編制的學校教師往往屬于臨聘人員，無法調動，即你只屬于某一學校臨聘人員（俗稱代課老師）。

3、晉升不同

編制教師職稱工資可以隨著職稱升高而升高，工齡增加工齡工資也增加。無編制人員工資固定，在職稱晉升和工齡方面，一般無法保證。近幾年雖然在改革，但實際操作中仍然與在編老師存在很大差異。

4、退休后待遇不同

有編制老師退休后享受相應的社保和職業(yè)年金。無編制老師，退休后按照與當初所在單位簽訂的合同處理。

5、稱呼不同

在編教師擁有的編制為事業(yè)編，即在編老師為事業(yè)單位工作人員。但我們說的合同工一般指臨聘人員。非在編老師，一般稱作代課老師。

三、考教師編制的條件

1、有教師資格證

現在全國各地不管是教師編還是合同制的招聘都是“凡進必考”，教師資格證就是報考的敲門磚，社會成員要求必須是有教師資格證。

2、年齡要求

為了防止教師編隊伍過快老齡化，教師編考試對報考人員的年齡有了一定的要求。我們都知道部分地區(qū)報考教師編的年齡要求一般是在35歲以下，還有少部分是40歲以下，但是40歲以上的就太少了。

3、專業(yè)相近

這里的專業(yè)相近并不是說你必須是師范生，而是你所學的專業(yè)與報考崗位的專業(yè)要求相近或者是相同。

4、學歷要求

一般申請幼兒園教師資格，應當具備大學專科及以上學歷；申請小學教師資格，應當具備大學?？萍耙陨蠈W歷；申請初級中學、高級中學、中等職業(yè)學校文化課、專業(yè)課教師資格，應當具備大學本科及以上學歷，具體要以當地的教師資格筆試公告為準。

好了，以上就是小編給大家分享的關于廣西南寧公校教師工資狀況以及考教師編制的條件等內容，相信大家對編制老師有了更多的了解。老師作為普天之下最陽光的職業(yè)，受到了大家的敬重。隨著教育制度的改革，老師身上的擔子變得比之前更輕松了。越來越多的人想要加入老師的隊伍。對于想去做老師的小伙伴而言，一定要在平日里多多復習，順利過關。