柳州五菱工業(yè)財(cái)務(wù)員工工資待遇 財(cái)務(wù)人員工作內(nèi)容

社會(huì)上的職業(yè)有很多，大部分的職業(yè)都有年齡的要求，對(duì)于普通求職者而言，過(guò)了35歲后年齡就受到了限制。很多單位連簡(jiǎn)歷都沒(méi)法投遞。但是有一種職業(yè)不一樣，甚至這個(gè)職業(yè)是越老越吃香。大家應(yīng)該猜到我說(shuō)的是哪個(gè)行業(yè)了吧。它就是財(cái)務(wù)從業(yè)人員。財(cái)務(wù)人員每天都要跟錢(qián)打交道，也就注定了財(cái)務(wù)人員一定要細(xì)心，認(rèn)真。財(cái)務(wù)作為一個(gè)公司的核心，提供的報(bào)表要真實(shí)反映公司的盈利情況，是領(lǐng)導(dǎo)層制定決策的重要依據(jù)。既然財(cái)務(wù)在公司的位置如此重要，那么今天小編帶大家來(lái)看看柳州五菱工業(yè)公司財(cái)務(wù)待遇？

一、柳州五菱工業(yè)財(cái)務(wù)員工工資待遇

職位類(lèi)型：財(cái)務(wù)出納人員

發(fā)布時(shí)間：2021-12-05

有效日期：2021-12-30

基本要求：年齡不限

工作地點(diǎn)：柳州

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日常收支及單團(tuán)收支的憑證單出據(jù)、管理和核對(duì)；2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性；3、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂；保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料；4、每月月頭與行政盤(pán)點(diǎn)所購(gòu)活動(dòng)物資，確保數(shù)據(jù)正確。

任職資格：

財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工作努力認(rèn)真，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心

薪酬福利：

1. 包吃+包住2.工資+績(jī)效獎(jiǎng)金3.定期培訓(xùn)晉升4.2000-4000元/月

二、財(cái)務(wù)人員工作內(nèi)容

1、按期裝訂管帳憑據(jù)、帳本、表冊(cè)等,妥帖保管以及存檔昔時(shí)管帳檔案件的內(nèi)容提要管帳員保管,昔年管帳檔案件的內(nèi)容提要檔案室保管。

2、較高等級(jí)財(cái)政構(gòu)造查抄事情時(shí),要賣(mài)力供給資料以及反應(yīng)環(huán)境。

3、協(xié)助財(cái)政司理體例并執(zhí)行全預(yù)算。

4、嚴(yán)酷篤守,執(zhí)行國(guó)度財(cái)經(jīng)法令法例以及財(cái)政管帳軌制,作好管帳事情。

5、協(xié)助出納作好關(guān)餉、獎(jiǎng)金的發(fā)放事情、按期填報(bào)審計(jì)生產(chǎn)進(jìn)度報(bào)表,當(dāng)真自查,定時(shí)保送管帳資料。

6、增強(qiáng)安全提防意識(shí)以及安全提防辦法,嚴(yán)酷執(zhí)行財(cái)政辦理方面的安全軌制,確保不出安全需要?jiǎng)e人解答的題目。

7、賣(mài)力記好行政方面的財(cái)政總帳及各類(lèi)明詳細(xì)的帳目目手續(xù)完整、數(shù)碼精確、書(shū)寫(xiě)整齊、掛號(hào)實(shí)時(shí)、帳面清晰。

8、賣(mài)力執(zhí)掌財(cái)政印以及章,嚴(yán)酷節(jié)制支票的簽名后發(fā)出。

三、財(cái)務(wù)人員等級(jí)劃分

決定會(huì)計(jì)人員薪酬的變量有很多，有行業(yè)的因素，有地域的因素，有企業(yè)的因素，也有自身能力的因素。但不管怎樣強(qiáng)調(diào)其復(fù)雜性，能力與本領(lǐng)高的會(huì)計(jì)整體上能獲得更高的薪酬。根據(jù)崗位職責(zé)不同，會(huì)計(jì)人員大致可分為五個(gè)層級(jí)：①基礎(chǔ)會(huì)計(jì)：主要從事出納、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、開(kāi)票等工作;②中級(jí)會(huì)計(jì)：從事成本會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)、結(jié)賬等工作;③管理會(huì)計(jì)：獨(dú)立應(yīng)對(duì)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、項(xiàng)目管理等工作;④高級(jí)會(huì)計(jì)：能提出系統(tǒng)性思維解決財(cái)務(wù)規(guī)范化、內(nèi)控建設(shè)等問(wèn)題;⑤頂尖會(huì)計(jì)：策劃投融資方案、對(duì)接資本市場(chǎng)。

好了，以上就是小編今天給大家分享的關(guān)于財(cái)務(wù)人員工作以及財(cái)務(wù)人員等級(jí)劃分等內(nèi)容，相信大家對(duì)財(cái)務(wù)人員有了更多的了解。財(cái)務(wù)作為一種專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)的職業(yè)，要求從業(yè)人員具備相應(yīng)的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)。同時(shí)也需要具備細(xì)心和認(rèn)真。因?yàn)橐粋€(gè)小小的失誤都會(huì)給企業(yè)帶來(lái)無(wú)法彌補(bǔ)的損失。