廣西產(chǎn)品經(jīng)理機(jī)構(gòu)哪家好 產(chǎn)品經(jīng)理工作職責(zé)

  • 作者:云清用
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大家好呀,很多人找工作時(shí)都會(huì)想要去了解一下相同的工作崗位,哪家單位會(huì)比較好。確實(shí),充分了解的一個(gè)工作崗位是很重要,不僅對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃至關(guān)重要,對(duì)自己日后的生活也有很大的幫助。同時(shí),好好的了解一下相關(guān)工作崗位的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也是很有必要的。那么,大家是否會(huì)想過(guò)去做產(chǎn)品經(jīng)理呢?對(duì)這個(gè)工作崗位有什么了解呢?如果處在廣西,想要從事產(chǎn)品經(jīng)理,那廣西產(chǎn)品經(jīng)理機(jī)構(gòu)哪家好呢?大家又是否知道廣西企業(yè)薪資排行呢?下面,就讓小編來(lái)和大家一起來(lái)聊一聊關(guān)于廣西產(chǎn)品經(jīng)理機(jī)構(gòu)哪家好的相關(guān)情況。

一、廣西產(chǎn)品經(jīng)理機(jī)構(gòu)哪家好

下面幾家都是比較好的產(chǎn)品經(jīng)理機(jī)構(gòu):

1、人人都是產(chǎn)品經(jīng)理和起點(diǎn)學(xué)院(兩個(gè)品牌是一家的,企業(yè)為區(qū)分品牌定位而區(qū)分品牌);

2、三節(jié)課;

3、黑馬程序員和傳智播客(兩個(gè)品牌是一家的,企業(yè)為區(qū)分品牌定位而區(qū)分品牌);

4、產(chǎn)品手記;

5、光環(huán)國(guó)際;

6、火星時(shí)代(大規(guī)模老牌機(jī)構(gòu))。

二、產(chǎn)品經(jīng)理工作職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)支付產(chǎn)品的維護(hù)、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、升級(jí)、迭代;

2、 通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等方式,挖掘用戶需求,完善產(chǎn)品功能,提升用戶體驗(yàn);

3、 撰寫高質(zhì)量的產(chǎn)品需求文檔,跨部門溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)研發(fā)團(tuán)隊(duì),保證產(chǎn)品按時(shí)開(kāi)發(fā)完成,高質(zhì)量上線;

4、 與公司其他部門合作,配合公司的運(yùn)營(yíng)及發(fā)展;

5、 監(jiān)測(cè)、整理與分析競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況,并給出相應(yīng)的對(duì)策。對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、支付行業(yè)進(jìn)行研究,提出符合公司及產(chǎn)業(yè)未來(lái)的發(fā)展方案。

三、如何選擇產(chǎn)品經(jīng)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

產(chǎn)品經(jīng)理是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的必不可少的一個(gè)職業(yè)崗位,在企業(yè)中起到至關(guān)重要的作用!只有產(chǎn)品不斷創(chuàng)新,才能搶占市場(chǎng)份額。產(chǎn)品經(jīng)理是產(chǎn)品的創(chuàng)造者,負(fù)責(zé)從創(chuàng)意到開(kāi)發(fā)、制造和發(fā)布的整個(gè)過(guò)程。因此產(chǎn)品經(jīng)理在企業(yè)中的地位是獨(dú)一無(wú)二的,所以我們?cè)谶x擇產(chǎn)品經(jīng)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時(shí)必須謹(jǐn)慎,這可以從這幾個(gè)方面考慮:

1、課程大綱:好的課綱是非常有邏輯性和連貫性的、能夠很容易看懂每個(gè)階段的要學(xué)習(xí)的基本內(nèi)容,課程設(shè)計(jì)有助于了解培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的課程是否適合自己,預(yù)測(cè)學(xué)習(xí)效果,課程由高級(jí)產(chǎn)品主任開(kāi)發(fā),從產(chǎn)品基礎(chǔ)上進(jìn)行充分說(shuō)明,產(chǎn)品課程采用專業(yè)理論和實(shí)踐教學(xué)方法,適合于沒(méi)有基礎(chǔ)或基礎(chǔ)薄弱的人。

2、課程老師的水平:通過(guò)了解教師的教育背景和經(jīng)驗(yàn),可以判斷培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教學(xué)能力。產(chǎn)品經(jīng)理的講師在產(chǎn)品設(shè)計(jì)、交互、研究等方面具有高級(jí)成就。

3、項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn):項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)是實(shí)現(xiàn)理論知識(shí)向操作技能轉(zhuǎn)化的渠道,在一個(gè)相對(duì)完善的產(chǎn)品經(jīng)理的項(xiàng)目中,針對(duì)崗位實(shí)際情況,從市場(chǎng)調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品宣講、研發(fā)跟進(jìn)、產(chǎn)品測(cè)試、產(chǎn)品上線到產(chǎn)品優(yōu)化,真實(shí)還原企業(yè)工作流程。

4、地理位置和環(huán)境:關(guān)于培訓(xùn)地點(diǎn)的話其實(shí)最好找一個(gè)距離自己比較近的,路程上比較方便這個(gè)是個(gè)人因素,當(dāng)然還是培訓(xùn)院校的綜合實(shí)力如果比較好的話寧愿跑遠(yuǎn)一點(diǎn)也無(wú)妨,教學(xué)環(huán)境一定要好,因?yàn)檫@是一個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理細(xì)節(jié)上的問(wèn)題,如果自己外在都邋遢,那么不用多想,內(nèi)在的也未必能管理的很好。

5、學(xué)習(xí)過(guò)程管理:高品質(zhì)的教育是對(duì)學(xué)員負(fù)責(zé)的,整個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程中都會(huì)對(duì)學(xué)員的知識(shí)吸收狀態(tài)進(jìn)行科學(xué)的評(píng)估和回顧,其實(shí)人們來(lái)線下學(xué)習(xí)的其中一個(gè)目的就是為的有人管有人問(wèn),自學(xué)的自制力不強(qiáng)才到線下來(lái)學(xué)習(xí)的,如果學(xué)習(xí)過(guò)程中老師和助教并不是很在乎你的知識(shí)吸收情況,不管不顧那么可以基本認(rèn)定是一種松散型的教學(xué)管理,并不利于學(xué)員的知識(shí)技能掌握。

6、結(jié)課后的售后服務(wù)能力:負(fù)責(zé)任的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是會(huì)關(guān)心學(xué)子們結(jié)課后的實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用狀態(tài)的,而不是離開(kāi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)后就不認(rèn)識(shí)了,當(dāng)然這個(gè)也取決于這家機(jī)構(gòu)的綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力了,因?yàn)槿魏我粋€(gè)公司產(chǎn)業(yè)的售后部門并非營(yíng)利部門,運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的人力物力都是需要巨大成本的,產(chǎn)品經(jīng)理培訓(xùn)是屬于成人技能類的教育培訓(xùn),能來(lái)學(xué)習(xí)的要么是想用這個(gè)技能掙錢的要么是提升技能跳槽的,所以對(duì)于學(xué)習(xí)后的就業(yè)上崗輔助是有必要的,如果結(jié)課后不管不顧就有點(diǎn)不太合適了。

7、 盡量多聽(tīng)常規(guī)的正課。只有通過(guò)多次試聽(tīng),我們才能了解教師的真實(shí)水平。這對(duì)小白來(lái)說(shuō)尤其如此。有些機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在試聽(tīng)課上單獨(dú)找老師講,然后正課和試聽(tīng)課是兩碼事,屬于從優(yōu)秀中選優(yōu)秀的那種,他們靠試聽(tīng)課來(lái)招生。至于那些在普通班級(jí)里沒(méi)有足夠的水的人,他們無(wú)論如何也要報(bào)名付費(fèi)。所以有必要確定課程老師的風(fēng)格是否適合他自己,是否能理解消化,以及自己是否有興趣去學(xué)。

8、考慮好自己的時(shí)間、空間、經(jīng)濟(jì)上的安排,然后選擇是線上學(xué)習(xí)還是線下學(xué)習(xí),不要盲目從眾,適合自己的才是最好的,并非價(jià)格、知名度、規(guī)模大小的限制。

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