廣西特崗教師工資待遇 特崗教師轉正條件

教師是人類靈魂的工程師，教師是祖國的園丁，他們培養(yǎng)著祖國的未來，他們無私奉獻，為了學生，他們可以會失去很多陪伴家人、失去很多培養(yǎng)自己愛好的時間。但是，作為一份非常有意義的工作，還是有很多人心中都有一個教師夢。雖然教師不是很容易就能考上編制，但是還是有很多工作的機會，能幫助年輕人成為一名優(yōu)秀的教師，特崗教師就是這樣一個給年輕人平臺的機會。大家對特崗教師有什么了解嗎？下面就一起來看看廣西特崗教師待遇工資多少吧。

一、廣西特崗教師工資待遇

特崗教師在3年聘任期間，其教師工資總額按人均3.1萬元/年的標準由中央財政轉移支付；高于3.1萬元/年的，高出部分由聘用的縣區(qū)市政府承擔。各縣區(qū)市政府要采取有效措施，落實好特崗教師工資與補貼發(fā)放、周轉宿舍安排等保障工作;按時足額發(fā)放特崗教師工資，妥善解決特崗教師工作、生活中的實際困難，讓國家政策惠及每位特崗教師，使每位特崗教師安心工作、舒心生活、潛心教學；確保所有特崗教師在職稱評聘、評優(yōu)評先、年度考核等方面與當?shù)毓k教師同等對待。各地實施連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補助政策，應將相應崗位的特崗教師納入實施范圍。參加特崗計劃服務期滿且考核合格的，3年內參加全國碩士研究生招生考試，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。

二、特崗教師轉正條件

各設崗縣(市、區(qū))要按照公辦教師的聘用管理要求， 對特崗教師及時辦理聘用手續(xù)、入編、建立人事檔案、考核、轉正定級、晉升職務、核定工資福利、戶口等工作，確保特崗教師享有公辦教師同等待遇。各設崗縣(市、區(qū))統(tǒng)籌盤活調劑編制資源，在中小學教職工編制總量控制數(shù)內為 3 年聘用期滿的特崗教師辦理入編。如中小學教職工編制總量控制數(shù)內無空編的可先使用聘用教師控制數(shù)，待騰出空編后，優(yōu)先為使用聘用教師控制數(shù)的特崗教師辦理入編。

三、什么是特崗教師

2020 年中央"特崗計劃"實施范圍與2019 年相同，具體為:集中連片特殊困難地區(qū)和中西部國家扶貧開發(fā)工作重點縣，省級扶貧開發(fā)工作重點縣，西部地區(qū)原"兩基"攻堅縣(含新疆生產建設兵團的部分團場)，納入國家西部開發(fā)計劃的部分中部省份的少數(shù)民族自治州以及西部地區(qū)一些有特殊困難的邊境縣，少數(shù)民族自治縣和少小民族縣。特崗教師政策是中央實施的一項對中西部地區(qū)農村義務教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅縣、縣以下農村學校任教，引導和鼓勵高校畢業(yè)生從事農村義務教育工作，創(chuàng)新農村學校教師的補充機制，逐步解決農村學校師資總量不足和結構不合理等問題，提高農村教師隊伍的整體素質，促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。

以上就是小編整理的關于廣西特崗教師工資待遇情況了，希望可以對大家有幫助哦。教師這個崗位雖然有它的辛苦之處，但是比起它的辛苦，它能給我們帶來很大的意義，給社會帶來很大的奉獻，希望每一個有教師夢的人都能實現(xiàn)自己的夢想。更多相關內容，大家可以到桂聘APP進行搜索哦。