銀行代發(fā)工資怎么操作 銀行的作用

銀行工作是很多人選擇就業(yè)的方向，人人向往的“銀行柜臺員”， 伴隨著互聯(lián)網(wǎng)金融APP的盛行后，對銀行的業(yè)務造成了一定沖擊，畢竟相比于傳統(tǒng)銀行辦理業(yè)務，手機轉賬和匯款要更加方便，所以不排除銀行會減少或淘汰銀行柜員的可能。而銀行代發(fā)工資想必有的人卻沒聽說過吧，代發(fā)工資，很多人就會想到代替發(fā)工資，而桂林銀行代發(fā)工資怎么樣呢，而桂林銀行的客戶經(jīng)理待遇怎么樣我們下面就來看看吧？

一、銀行代發(fā)工資怎么操作

1、簽訂協(xié)議:委托單位與開戶行溝通商量代發(fā)工資的相關事宜并簽署好書面協(xié)議;

2、開戶:委托單位應依據(jù)銀行方的要求去開通賬戶;

3、資金劃撥:委托單位按照協(xié)議約定時間將資金足額轉到委托單位在開戶行開立的指定賬戶;

4、履約上賬:開戶行按照委托協(xié)議規(guī)定足額發(fā)放給每位員工儲蓄卡里;

5、客戶取款:到賬后，委托員工自行辦理取款業(yè)務。

二、銀行的作用

1、銀行作為貨幣經(jīng)營的企業(yè)，是金融機構的重要組成，有利于社會資本的籌措流通；

2、銀行通過吸收社會各種渠道上的存款，將社會里所閑置的貨幣資金以及小額的貨幣節(jié)余充分的集合在一起，憑借貸款借給有貨幣需求的人進行利用，讓銀行成為貸款者與存款者的中介；

3、銀行給商品的生產(chǎn)方以及商人處理貨幣的相關收付、結算業(yè)務，銀行可以當做支付的中介。

三、桂林銀行職員工資待遇

對于在桂林就業(yè)來說，桂林銀行是一份很不錯的工作，福利待遇還可以。桂林銀行工資待遇，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，桂林銀行平均工資為4865元/月，其中27%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，桂林銀行年終獎平均25321元。 桂林銀行員工分享說：轉正后每年漲幾十塊錢，薪酬體系完善，工資按等級分配，一級柜員滿一年升為二級柜員，工資大概多幾百塊吧，三級（包含）以上需要證書加持才能評級。

1、出差津貼 出差外地的人員根據(jù)相應級別均可得到該項津貼。

2、通訊費用津貼 公司按你所被聘的職位給你提供相應的通訊費用津貼。

3、節(jié)日慰問金 每年元旦、春節(jié)、五一節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)員工都會得到此項津貼，此外女性員工在三八節(jié)還會得到專項津貼。

4、祝賀慰問金 員工結婚、生日、有小孩誕生或直系親屬去世，公司將送上祝賀、慰問金。社會保險及其它保險公司按照國家規(guī)定為員工繳納社會保險金，包括養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險，每年還為員工購買人身意外保險和綜合醫(yī)療保險。

以上呢就是小編找到的有關桂林銀行的信息啦，如果你還想了解更多有關于桂林銀行的招聘條件，面試的問題或是廣西其他的公司、銀行的資訊，而桂林這個地方山清水秀，空氣質量還不錯，公司的工資也不低，待遇也很好，我想在這里工作想必也是一件非常辛福的事吧。希望以上內容對各位有所幫助，祝各位心想事成了。