崇左扶綏鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師待遇 崇左老師好嗎

崇左這個地方相信很多人都是很熟悉的，這個城市呢擁有很多公立的崗位。公立的崗位都是大家所需求的，因為公立的崗位他們帶來的整體的感覺都是不一樣的。公立崗位工資都會在廣西職工平均工資之上。同時呢，他們也能夠帶給大家不一樣的感受，公立單位也是受國家政府補貼的，所以呢他們的資金是很不錯的。同時呢，他們招收的一些福利待遇也是很好的，如果大家在找工作的話，不妨去看一看這些公立的單位。這些公立單位一定會給大家一個滿意的答復的。

一、崇左扶綏鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師待遇    

對比崇左平均工資 ￥5.0K，高 1.0% 。平均工資 ￥5.0K，其中拿 4.5K-6K 工資的占比最多，達 64%，薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4.5K-6K。入編后與用人單位簽訂協(xié)議服務滿5年以上的，圓滿完成年度工作目標任務且年度考核等次確認為合格以上的，給予安家補助10萬元(服務期限內按月發(fā)放)，獲得廣西特級教師及以上者，給予安家補助12萬元(服務期限內按月發(fā)放)。原單位未聘高級教師的，入編后立即聘任。配偶為在編在崗人員的，由市委、市政府對口安排工作。

二、 崇左老師好嗎

1.省部級優(yōu)秀專家、學術技術帶頭人、獲正高級職稱專業(yè)技術人才、博士、博士后：

①享受本單位同類人員同等待遇(包括工資、獎金、社會保險等工資福利待遇，下同)，每年另外給予10萬元生活補貼，按月折算發(fā)放；

②給予5萬元安家住房補貼，補貼按月分3年撥付，3年內調離本縣的，調離之日起停止發(fā)放補貼；

③帶項目、帶專利的人員可享受招商引資的有關優(yōu)惠政策；

④配偶按有關政策安排工作，子女安排到當?shù)貙W校就讀。

2.碩士、獲副高級職稱專業(yè)技術人才：

①享受本單位同類人員同等待遇，每年另外給予6萬元生活補貼，按月折算發(fā)放；

②給予3萬元安家住房補貼，補貼按月分3年撥付，3年內調離本縣的，調離之日起停止發(fā)放補貼。

三、 崇左老師怎么樣

工資待遇參照扶綏縣現(xiàn)行事業(yè)單位制度工資標準執(zhí)行的基礎上：?

贈送住房：碩士研究生以上學歷和取得國內“985工程”重點院校學士學位的全日制本科生與用人單位簽訂5年以上聘用合同的，并在扶綏縣工作滿5年即可申請購房補貼，申請審核通過后將一次性發(fā)放50%的貨幣購房補貼，余下的50%在連續(xù)工作滿10年后一次性發(fā)放補貼。補貼形式按簽訂購房合同上一年度扶綏縣城區(qū)新建普通商品住房平均銷售價格x不同檔次的補貼面積標準分別給予貨幣補貼。

免試入編：碩士研究生以上學歷可直接入編。引進到事業(yè)單位且入編的優(yōu)秀人才，須由縣優(yōu)秀人才招聘工作領導小組進行審核、考察，經縣委人才工作領導小組研究同意，由縣人社局、縣編制辦按干部管理權限辦理入編等相關手續(xù)。

安家補貼：取得博士學歷以上的博士研究生或具有副高級專業(yè)技術職務任職資格的優(yōu)秀人才可享受12～50萬的安家費補貼。取得國內普通高等院校的碩士研究生和取得國內“985工程”重點院校學士學位的全日制本科生可以享受安家補貼6萬元；取得國內“985、211工程”重點院校的碩士研究生可以享受安家補貼10萬元。

找工作呢，是一件很重要的事情。相信很多人也希望自己找到的工作能夠符合自己的一個設想待遇，同時呢也能夠擁有一個很好的一個找工作的時候。畢竟每一份工作都是來之不易的，很多人都希望自己在找的工作，能夠讓自己的未來生活能夠越來越好。同時也希望自己找的工作能夠讓自己擁有一個很不錯的感觀。