南寧海底撈工作累嗎 海底撈總體工資結構

近幾年要說到大家最喜愛的火鍋店，就是海底撈了吧，畢竟海底撈的服務是非常好的，環(huán)境也很不錯，還有很多額外的優(yōu)惠。所以在現(xiàn)在也有很多人會關注海底撈的工作，畢竟海底撈的價格是比較高的，但是還是有很多人會選擇去海底撈消費，近幾年還得到了發(fā)展，也是較為迅速的，那么現(xiàn)在南寧海底撈工作怎么樣呢，以及工作的工資待遇又是如何，小編也收集了相關的內(nèi)容，快快來一起了解吧！

一、南寧海底撈工作累嗎

有海底撈員工曾表示，在海底撈上班，真的是累，上班的時間比較長，一天工作的時間在12-14個小時，一天下來，人都要累散架了，因此好多的人都受不了，離開了，但是剩下來的人，真的都是非常厲害的，也能有不錯的收入，好多人都是吃不了這個苦的。每天下了班，人都累的不行了，有時候站一天，腳都站腫了，有的人洗碗洗一天，腰都直不起來了。

雖然比較辛苦，但付出和收獲都是成正比的，宿舍里面什么都有，電腦、WIFI、各種生活用品應有盡有，反正你能想到的，基本都是有的，而且都不用自己洗衣服，有人幫忙洗。上班是累了點，但是公司福利確實是不錯，她也說自己能成為海底撈的一員，感覺很自豪。

二、海底撈總體工資結構

總工資=基本工資+級別工資+獎金+工齡工資+分紅+加班工資+其他-員工基金。

（一）級別工資：一級員工+60元，二級員工+40元，普通員工不變；

（二）獎金：先進員工、標兵員工獎勵80元/月，勞模員工280元/月，功勛員工500元/月；

（三）工齡工資：每月40元，逐年增遞加；

（四）分紅：一級員工以上才可以分紅，分紅金額為當月分店存利潤的3.5%；

（五）其他：包括父母補貼(200、400或600，幫助寄回老家父母處)、話費(10-500元/月)；

（六）員工基金：在每月工資中扣除20元，扣滿一年為止。

三、海底撈員工福利待遇

（一）工作滿三個月公司給予報銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票；享受五險工作滿半年公司給予報銷辦理健康證費用；

（二）員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假，并報銷家庭地址到工作地點的往返硬座火車票及汽車票；

（三）達到一定條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補貼；

（四）凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼；

（五）大堂經(jīng)理級別員工父母可享受400 元/月的父母補貼；店經(jīng)理級別父母可享受 1600 元/月的父母補貼；

（六）普通員工英才補貼計劃（憑全日制本科畢業(yè)證書）：普通本科生（含海外本科院校）畢業(yè)入職可享受補貼 1200-2000 元/月，補貼 6 個月（店長助理不享受此補貼）。

目前在海底撈工作的反饋普遍還是認為比較辛苦的。當然，在海底撈工作，付出多所獲得的回報也一樣是多的，大多數(shù)的海底撈員工也認為辛苦也是很值得的，另外，其實海底撈總體的工資結構也是比較豐富的，有很多的分紅以及獎勵福利，待遇還是很不錯的，對于員工也是有著全面的關照，所以這一工作也是很值得大家選擇。