廣西婦幼保健院待遇 廣西婦幼保健院簡介

現(xiàn)在人們越來越注重自己的身體健康，會定時到醫(yī)院做一個全面檢查，這些都是非常好的預防。但由于一些遺傳或不可避免的原因，會有年輕人不孕不育或者比較難懷孕，一般他們都會選擇去專業(yè)的醫(yī)院來診斷治療，也會有剛出生的小嬰兒會有先天性疾病需要專業(yè)診斷，這些都是婦幼保健院的專業(yè)工作哦。那大家知道廣西婦幼保健小兒外科醫(yī)生待遇怎么樣嗎？下面就由小編來為大家介紹一下吧。

一、廣西壯族自治區(qū)婦幼保健院薪酬待遇

1、引進優(yōu)秀博士：安家費15-65萬，年薪20-60萬，科研啟動資金10-30萬；

2、招聘兒科專業(yè)畢業(yè)生可根據(jù)學歷享受相應補助；

3、在職員工人均收入處于所在城市同級醫(yī)院中上水平，享有帶薪年休假、法定節(jié)假日、五險一金、工會福利、住房物業(yè)補貼等福利待遇。

二、廣西婦幼保健院簡介

廣西壯族自治區(qū)婦幼保健院建立于1965年1月，是一所集保健、醫(yī)療、科研、教學和基層婦幼保健指導為一體的三級甲等婦幼保健院和愛嬰醫(yī)院，并形成廣西婦幼保健院、廣西婦產(chǎn)醫(yī)院、廣西兒童醫(yī)院、廣西出生缺陷預防控制研究所三院一所兩院區(qū)的格局，設(shè)置有孕產(chǎn)保健部、婦女保健部、兒童保健部、門診醫(yī)技部及行政后勤部五大部門。我院坐落于廣西首府南寧市，面向東南亞、背靠大西南，東鄰粵港澳瓊、西接印度半島，為東南亞經(jīng)濟圈的連接點，是享有“聯(lián)合國人居獎”盛譽的大西南出海通道樞紐城市。

全院在職員工2480人，其中衛(wèi)生技術(shù)人員1973人，碩、博士研究生456人；特聘國內(nèi)外知名專家17人，自治區(qū)八桂學者1人、自治區(qū)特聘專家1人，自治區(qū)人才小高地1個。目前開放床位840張，兒童醫(yī)院建成開業(yè)后床位增至1340張。2017年門（急）診量187萬人次，出院患者近6萬人次，手術(shù)量7萬人，分娩產(chǎn)婦1.7萬余人，業(yè)務收入11.74億元。。

我院始終秉承科學用人原則，以改革創(chuàng)新為動力，為廣大職工搭建良好發(fā)展平臺。醫(yī)院每年選派大批業(yè)務骨干赴美國、法國、中國香港等國家和地區(qū)或國內(nèi)先進醫(yī)療機構(gòu)進修、培訓以及參加各種學術(shù)交流會議。

醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展?？铺厣夹g(shù)，多個學科及專科技術(shù)水平處于廣西領(lǐng)先地位。遺傳代謝中心實驗室是廣西重大出生缺陷綜合防治人才小高地，并成立廣西首家出生缺陷生物樣本庫；胎兒醫(yī)學部為廣西率先成立，集遺傳咨詢、產(chǎn)前篩查、產(chǎn)前診斷及宮內(nèi)治療為一體；人類輔助生殖技術(shù)“試管嬰兒”成功率居廣西首位，率先在國內(nèi)開展“選擇性囊胚培養(yǎng)-單囊胚移植技術(shù)”，成果經(jīng)驗在全國多家生殖中心推廣應用。除此之外，我院注重特色技術(shù)推動學科發(fā)展，科研能力得到不斷提升。婦科、產(chǎn)科、新生兒科、兒童保健科、醫(yī)學遺傳學科、超聲影像科6個學科成為廣西婦幼健康服務重點學科。

業(yè)務和科研齊頭并進，科研能力不斷提升。2017年我院獲各級科研項目立項54項（其中國家自然科學基金項目2項，廣西科技計劃項目8項，廣西醫(yī)療衛(wèi)生適宜技術(shù)開發(fā)與推廣應用項目13項），獲廣西醫(yī)藥衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣獎項目5項；以第三參與單位獲廣西科技進步獎二等獎1項。登記備案學術(shù)論文252篇，其中被SCI期刊收錄38篇，EM收錄1篇，北大中文核心期刊收錄20篇，科技核心期刊收錄113篇。生殖中心張波主任醫(yī)師參與發(fā)表的1篇SCI影響因子高達59.558。獲授權(quán)實用新型專利2項。創(chuàng)建并順利通過A級教學醫(yī)院評審，醫(yī)院綜合競爭實力得到提升。

醫(yī)院秉承文化育人的理念，遵循“仁德精新”的院訓，切實貫徹執(zhí)行“一法兩綱”和婦幼衛(wèi)生工作方針，認真履行職責，全面提升醫(yī)療、教學、科研和管理水平，強化核心競爭力和創(chuàng)新能力，始終貫徹“以人為本、至善盡美”的服務理念，為廣大婦女兒童提供安全、優(yōu)質(zhì)服務。

三、廣西婦幼保健院工作職責

1、在院長領(lǐng)導下，負責保健部內(nèi)各科的保健、醫(yī)療、護理、教學、科研的
行政管理工作，并協(xié)調(diào)各科室間的關(guān)系。

2、制定保健工作規(guī)劃和年度計劃，經(jīng)院長批準后組織實施。 

3、掌握影響全市婦女、兒童健康狀況及群體健康的主要因素。掌握全市孕產(chǎn)婦，五歲以下兒童死亡率及主要死因變化趨勢，協(xié)助衛(wèi)生行政部門制定干預措施，并組織實施。

好的，以上就是小編為大家找到的在廣西壯族自治區(qū)婦幼保健院的薪資待遇和廣西婦幼保健院的簡介，希望能對大家有幫助，廣西婦幼保健院的待遇和工作環(huán)境還是很不錯的哦。如果有小伙伴對廣西婦幼保健院的工作感興趣，請點擊桂聘網(wǎng)了解更多消息吧。