桂林市環(huán)衛(wèi)工人工資 桂林市4087名環(huán)衛(wèi)工人獲贈
- 作者:rabber
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對于早起的小伙伴應(yīng)該在早晨或者凌晨,在城市的大街小道上都能看到環(huán)衛(wèi)工人的身影。無論冷暖,環(huán)衛(wèi)工人都堅守在自己的崗位上,兢兢業(yè)業(yè)的打造一個干凈美好的城市形象。那么對于桂林這個旅游城市,通常都會有許多人流的流動。那么桂林市環(huán)衛(wèi)工人的工資是怎樣的呢?桂林高收入工作有哪些?今天小編就給大家整理一些桂林市環(huán)衛(wèi)工人工資的相關(guān)內(nèi)容,同時也給大家扒拉一些桂林環(huán)衛(wèi)工人的招聘信息,感興趣的小伙伴就一起來看看吧。
一、桂林市環(huán)衛(wèi)工人工資
(一)基礎(chǔ)工資
編外一線環(huán)衛(wèi)工人2016年的基礎(chǔ)工資為1694元/人月,2017年上調(diào)至1844元/人月。至十三五”末,編外一線環(huán)衛(wèi)工人基礎(chǔ)工資年均增長150元/人月。
(二)崗位津貼
編外一線環(huán)衛(wèi)工人的崗位津貼按出勤日計算,津貼標準為每人每出勤日為8元。
(三)工齡津貼
實行編外一線環(huán)衛(wèi)工人工齡津貼制度,工齡津貼按每年10元累加,累加調(diào)整時間上限為20年,每年1月1日調(diào)整。
(四)績效工資
建立績效考核管理制度由用人單位具體負責對編外一線環(huán)衛(wèi)工人的日常工作進行量化考評,考核結(jié)果報城區(qū)環(huán)衛(wèi)主管部門審核、備案。績效工資為150元/人月,分為基礎(chǔ)性績效工資和獎勵性績效工資兩部分,其中基礎(chǔ)性績效工資占70%、獎勵性績效工資占30%。獎勵性績效資按照年終績效考核等次結(jié)果,與基礎(chǔ)性績效工資于年底或次年年初統(tǒng)-一次性發(fā)放。
(五)其他補貼和福利
1季節(jié)性高溫補貼參照自治區(qū)人社廳等6部門《關(guān)于發(fā)布企業(yè)高溫津貼標準的通知》(桂人社發(fā)[2011】114號)精神,每年6-10月發(fā)放編外一線環(huán)衛(wèi)工人高溫補貼120元/人月。
2節(jié)假日加班補貼。因環(huán)衛(wèi)保潔工作的特殊性,建議用人單位采取輪休、補休的方式保證編外一線環(huán)衛(wèi)工人的休假休息權(quán)益。因工作需要不能安排工人輪休補休的,按照國家、自治區(qū)和我市有關(guān)規(guī)定計發(fā),加班工資計算基數(shù)以所發(fā)基礎(chǔ)工資為標準。
3技術(shù)工人補貼。修理工、中轉(zhuǎn)站機械操作工等技術(shù)崗位補貼,標準為200元/月;汽車駕駛員崗位補貼,根據(jù)技術(shù)等級、駕駛種類,標準不低于300元/月。
4社會保險和住房公積金。用人單位應(yīng)當自用工之日起30日內(nèi)為編外一線環(huán)衛(wèi)工人向社會保險、住房公積金經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險、住房公積金繳存登記。
資金來源
82% 按現(xiàn)行管理體制,貫徹本指導(dǎo)意見所需資金按原有渠道解決。
市轄十一縣編外一線環(huán)衛(wèi)工人工資福利待遇標準可參照本指導(dǎo)意見執(zhí)行。
六本指導(dǎo)意見自2017年10月1日起施行,有效期5年。《桂林市人民政府關(guān)于一線環(huán)衛(wèi)工人工資定級及正常增長機制的實施意見》(市政[2012】128號)同時廢止。
二、桂林市4087名環(huán)衛(wèi)工人獲贈
新華保險4.087億元保額意外傷害保險保障
——新華保險關(guān)愛全國環(huán)衛(wèi)工人大型公益行動(桂林站)舉行續(xù)簽儀式
2021年5月14日上午,“城市因你而美,新華伴你而行”新華保險關(guān)愛全國環(huán)衛(wèi)工人大型公益行動(桂林站)的續(xù)簽儀式在新華保險桂林中支職場隆重舉行。新華保險通過新華人壽保險公益基金會為桂林市六城區(qū)的4087名一線環(huán)衛(wèi)工人每人捐贈保額達10萬元的人身意外傷害保險,總保額超過4.087億元。該項目得到了社會各界的廣泛關(guān)注,桂林市環(huán)境衛(wèi)生管理處、桂林市保險行業(yè)協(xié)會、六城區(qū)環(huán)衛(wèi)站負責人、環(huán)衛(wèi)工人代表以及桂林中支領(lǐng)導(dǎo)和員工代表出席了續(xù)簽儀式。
續(xù)簽儀式上,新華保險桂林中支總經(jīng)理廖亮向出席活動的環(huán)衛(wèi)工人代表們致以了崇高的敬意和親切的問候。他表示,桂林在去年11月成功邁入全國文明城市行列,全國文明城市是全國精神文明建設(shè)工作的最高獎項,是反映城市整體文明程度的最高榮譽。城市的每一處的美麗潔凈都離不開環(huán)衛(wèi)工人們默默的辛勤付出,環(huán)衛(wèi)工人的安全、健康和生活保障因此也成了新華保險人最大的牽掛。“新華保險關(guān)愛全國環(huán)衛(wèi)工人大型公益行動”項目以人身意外傷亡和意外傷殘為保險責任,與環(huán)衛(wèi)工人的職業(yè)風(fēng)險高度契合,是針對環(huán)衛(wèi)工人量身定做的專屬產(chǎn)品,不設(shè)年齡、健康、地域等因素限制。
來自桂林市的31名環(huán)衛(wèi)工人代表也親臨續(xù)簽儀式現(xiàn)場,一同感受新華保險人此次大型公益行動帶來的溫暖?!案兄x新華保險為我們高強度、高風(fēng)險的工作帶來意外傷害保障,在今后工作中一定盡職盡責,堅守寧愿一人臟換來萬人潔的行業(yè)精神。團結(jié)協(xié)作迎難而上,全力以赴,努力工作,用實際行動把我們的家園打造更加靚麗,不辜負黨、政府和社會各界對我們的關(guān)心、幫助和支持?!惫鹆质衅咝菂^(qū)環(huán)衛(wèi)工人代表劉紅雁在發(fā)言中說道。
桂林市環(huán)境衛(wèi)生管理處鄧安源副主任在致辭中表示,環(huán)衛(wèi)工人的工作是高風(fēng)險高強度的,他們每天穿梭在車水馬龍的大街小巷上,人身安全產(chǎn)生巨大的風(fēng)險。新華保險給環(huán)衛(wèi)工人送溫暖送保障,為環(huán)衛(wèi)工人解除了后顧之憂,為環(huán)衛(wèi)工人增加幸福感、安全感提供了有力的支撐。新華保險是富有社會責任感的大型公司,多年來一直從事各項公益活動,充分體現(xiàn)了公司的社會責任心和愛心。希望通過新華保險這個活動,喚起全社會各界組織和愛心人士多關(guān)注環(huán)衛(wèi)行業(yè)、多關(guān)注環(huán)衛(wèi)工人,對環(huán)衛(wèi)工人多理解多重視,共同創(chuàng)造美好家園的良好社會。
三、桂林環(huán)衛(wèi)工人招聘
2021廣西桂林全州縣環(huán)衛(wèi)
臨時工招聘14人公告
因環(huán)衛(wèi)工作需要,現(xiàn)需公開向社會招聘一批環(huán)衛(wèi)臨時工,為確保招聘工作有序開展,特制定本方案。
招聘計劃
(一)招聘人數(shù)
1、司機 6人
2、跟車收集垃圾人員 6人
3、垃圾中轉(zhuǎn)站工作人員 2人
(二)具體要求
1、司機
(1)年齡30-50周歲,男女不限,身體健康,無精神病史,無吸毒史。
(2)具有B2及以上駕駛資質(zhì),駕齡3年以上。
(3)熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè),能吃苦耐勞,服從單位管理和工作安排。
2、跟車收集垃圾人員
(1)年齡30-50周歲,男女不限,身體健康。
(2)熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè),能吃苦耐勞,服從單位管理和工作安排。
3、垃圾中轉(zhuǎn)站工作人員
(1)年齡35-50周歲,男性,身體健康。
(2)熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè),能吃苦耐勞,服從單位管理和工作安排。
工資福利待遇
(一)司機:2200元/人·月
(二)跟車收集垃圾人員:1800元/人·月
(三)垃圾中轉(zhuǎn)站工作人員:1600元/人·月
(四)享受養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險和意外保險。
時間安排
(一)報名時間:即日起-4月15日
(二)報名地點:全州縣環(huán)衛(wèi)所
(三)面試時間:2021年4月16日
其它事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)攜帶身份證(應(yīng)聘司機人員還需攜帶駕駛證)到環(huán)衛(wèi)所報名,按要求參加面試。
(二)被聘用人員自聘之日起,必須與環(huán)衛(wèi)所簽訂勞動合同,方可享受相關(guān)工資福利待遇,新聘人員試用期為1個月。
以上內(nèi)容便是小編給大家整理一些關(guān)于桂林環(huán)衛(wèi)工人薪資待遇的全部內(nèi)容了,那么,大家也發(fā)現(xiàn)了,近年來環(huán)衛(wèi)工人的工資以及福利待遇都有在不斷的變好起來。而對于我們個人而言,那么平時我們在外的時候也要愛護公共財產(chǎn),不亂丟垃圾,減少環(huán)衛(wèi)工人們一點點的負擔,多點關(guān)愛,城市多一點溫暖。希望大家都能做出自己的行動,簡簡單單的舉動能帶來無限的可能!
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