廣西鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中教師工資待遇? 高中老師工資一般多少

越來越多的老師跑去鄉(xiāng)鎮(zhèn)做高中老師或義教。國家也鼓勵這種行為，因此給予一定的福利。很多在偏遠山區(qū)的孩子沒有充足的教育資源。更多老師前往鄉(xiāng)鎮(zhèn)教書，可以讓孩子學到更多的東西，給偏遠地區(qū)的孩子帶來更多希望。因而國家大力支持這種行為。那么廣西鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中教師的工資和福利待遇是怎么樣的，我們現在一起來了解看看接下來的內容吧。

一、廣西鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中教師工資待遇

規(guī)范績效工資水平,提高農村教師工資福利水平。根據自治區(qū)相關文件要求,廣西自2016年1月1日起實施績效工資,并要求縣級以上人民政府人事、財政部門在確定規(guī)范后績效工資水平時,必須保證義務教育階段教師的平均工資水平不低于當地公務員平均工資水平。實施績效工資改革以來,廣西各級財政部門嚴格按照文件要求,將義務教育學校實施績效工資所需經費納入預算,足額予以保障。

二、高中老師工資一般多少

全國高中老師一個月多少錢？平均工資 ￥9.0K/月

其中拿10K-15K工資的人占比最多，達 29.1%

其次拿6K-8K工資的占 27.4%，8K-10K占 23.4%

全國高中老師工資一般多少？全國高中老師工資高嗎？對比全國平均工資 ￥8.2K，增長9.3%。數據可信度高。

三、廣西教師工資福利待遇怎么樣

1、每月基本工資、職務工資、補貼部分：1960元(約)

2、桂林市執(zhí)行“陽光補貼”政策，正科級每月：540元。

3、每年13個月工資。注意：第十三個月的工資只是公務員的基本工資，補助部分不計：1300(約)。

4、市政府每月發(fā)給公務員出勤獎金，正科級400元(約)，年終一次性打入公務員銀行卡。

5、桂林市每年超額完成自治區(qū)的稅收任務，每年獎勵公務員2個月的工資(只是基本工資，補助部分不計)：2600。

6、單位每月有一個下鄉(xiāng)補助：130元。

7、由于市政府實行陽光補助后，各單位的其它福利不給再發(fā)了，平均每月：200元(約)。

8、防暑、防寒、獨生子女、書報、中餐等雜七雜八補助，平均每月200元(約)

9、住房補助，每月400元(約)

桂林鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中老師的工資規(guī)定比公務員高，這也側面說明了國家大力支持教育事業(yè)。但如果成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師，必須考慮自己是否能夠適應邊遠鄉(xiāng)村的生活，如果自己不能習慣鄉(xiāng)村生活會非常難受。除此之外，成為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中教師需要認清自己是否喜歡這種生活。今天的介紹就到這里，感謝閱讀。