崇左大新縣工資 崇左發(fā)展怎么樣

工資待遇應(yīng)該是咱們百姓最關(guān)心的問題之一了，在茶余飯后大家伙都喜歡談?wù)撜l家的兒子找了高薪的工作，誰誰家的孩子一年又賺了多少。咱們廣西雖然還是比那些北上廣的發(fā)達(dá)地區(qū)落后一些，但國家政策一直在積極幫助我們西南部地區(qū)發(fā)展。崇左市是我們廣西壯族自治區(qū)西南部的一個城市，擁有地理和資源上的一些優(yōu)勢。而大新縣是2019年脫貧摘帽的縣之一。大新縣的發(fā)展也是蒸蒸日上，那么有些感興趣的小伙伴可能會想知道廣西崇左市大新縣工作待遇怎樣，接下來小編就來帶大家一起了解一下大新縣的工資水平吧。

一、崇左大新縣工資

根據(jù)小編搜集到的信息，崇左市平均工資約為3192元。

崇左各地區(qū)GDP排名：

1、江州區(qū) 1936177萬元

2、扶綏縣 1836920萬元

3、寧明縣 1380516萬元

4、大新縣 1287297萬元

5、龍州縣 1216076萬元

6、憑祥市 759826萬元

7、天等縣 618939萬元

二、崇左發(fā)展怎么樣

根據(jù)地區(qū)生產(chǎn)總值統(tǒng)一核算結(jié)果，2020年，崇左市生產(chǎn)總值（GDP）809.00億元，按可比價格計算，同比增長6.1%。分產(chǎn)業(yè)看，第一產(chǎn)業(yè)增加值180.41億元，增長5.0%，拉動GDP增長1.2個百分點；第二產(chǎn)業(yè)增加值232.61億元，增長12.6%，拉動GDP增長3.5個百分點；第三產(chǎn)業(yè)增加值395.98億元，增長2.9%，拉動GDP增長1.4個百分點。三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為22.3：28.8：48.9，對GDP增長貢獻(xiàn)分別為18.9%、57.6%、23.5%。

1.農(nóng)業(yè)實現(xiàn)平穩(wěn)增長

全市農(nóng)林牧漁業(yè)產(chǎn)值同比增長5.0%，比前三季度提高1.7個百分點。農(nóng)業(yè)（種植業(yè)）增長3.8%，林業(yè)產(chǎn)值增長14.9%，牧業(yè)產(chǎn)值增長6.7%，漁業(yè)產(chǎn)值增長0.3%。

2.工業(yè)拉動力強勁

全市工業(yè)增加值增長16.3%，其中，規(guī)模以上工業(yè)增加值增長17.9%。采礦業(yè)增速最快，采礦業(yè)增加值增長40.4%，?制造業(yè)拉動最強，制造業(yè)增加值增長17%，對工業(yè)增長的貢獻(xiàn)率為72.4%，拉動工業(yè)增長11.8個百分點。電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)持續(xù)恢復(fù)，增加值同比增長3.3%。

3.服務(wù)業(yè)逐步恢復(fù)

全市第三產(chǎn)業(yè)增加值比上年增長2.9%，增速較前三季度提高了2.6個百分點，對GDP增長貢獻(xiàn)率為23.5%，拉動1.4個百分點。其他服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)和金融業(yè)保持增長，批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)和交通運輸業(yè)持續(xù)恢復(fù)，但全年未能實現(xiàn)正增長。分行業(yè)看，批發(fā)業(yè)下降6.1%，零售業(yè)下降4.1%，交通運輸業(yè)下降2.2%，住宿業(yè)下降5.6%，餐飲業(yè)下降9.5%，金融業(yè)增長12.2%，房地產(chǎn)業(yè)增長5.5%，營利性服務(wù)業(yè)增長8.1%，非營利性服務(wù)業(yè)增長3.6%。

4.固定資產(chǎn)投資兩位數(shù)增長

全市固定資產(chǎn)投資同比增長10.0%。其中，500-5000萬元項目投資下降30.5%；5000萬元以上項目投資同比增長12.8%；房地產(chǎn)開發(fā)投資同比增長30.4%。

5.消費市場恢復(fù)向好

社會消費品零售總額同比增長0.3%，比前三季度增長0.1個百分點。

三、大新縣引進(jìn)人才福利

1.引進(jìn)到機關(guān)、事業(yè)單位的緊缺人才，其工資福利待遇原則上參照現(xiàn)行同類事業(yè)單位工資及福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.引進(jìn)到行政機關(guān)、事業(yè)單位的實行編外合同制管理的緊缺人才，除參照現(xiàn)行同類事業(yè)單位工資及福利待遇外，還可以享受引進(jìn)人才專項補貼，補貼標(biāo)準(zhǔn)如下：

①是享受省級政府特殊津貼的人員;具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人才;相當(dāng)于上述層次的緊缺人才。每人每月補貼6500元。

②是曾在國內(nèi)外大中型企業(yè)、社會機構(gòu)、科研機構(gòu)、教育、醫(yī)療衛(wèi)生等單位擔(dān)任高級管理職務(wù)，取得良好社會經(jīng)濟效益或獲得良好社會聲譽的高層次管理人才(職業(yè)經(jīng)理人);具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人才;獲得博士學(xué)位的博士研究生;相當(dāng)于上述層次的緊缺人才。每人每月補貼4500元。

③是地(市)級以上(含地〈市〉級)學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人;擁有技術(shù)含量高、市場開發(fā)前景廣闊的專利或?qū)Ｓ屑夹g(shù)的人才。每人每月補貼3500元。

④是取得碩士學(xué)位的全日制研究生，且所學(xué)專業(yè)為我縣緊缺專業(yè)。每人每月補貼2000元。

⑤是取得學(xué)士學(xué)位的全日制本科生，且所學(xué)專業(yè)為我縣急需緊缺專業(yè)。每人每月補貼600元。

⑥是全日制大學(xué)?？飘厴I(yè)生，且所學(xué)專業(yè)為我縣特別急需緊缺專業(yè)?；蛭戳腥肷鲜鋈瞬蓬悇e，但在某領(lǐng)域具有特殊才能的、應(yīng)用型的，能夠為我縣經(jīng)濟和社會發(fā)展作出貢獻(xiàn)的專門人才。每人每月補貼300元。

3.引進(jìn)到縣直各醫(yī)院及企業(yè)的人才，其工資及福利待遇由用人單位承擔(dān)。用人單位可根據(jù)具體情況在不低于我縣引進(jìn)人才政策規(guī)定待遇的前提下，實現(xiàn)更加優(yōu)厚的待遇。

4.帶項目、帶專利的人員可享受招商引資的有關(guān)優(yōu)惠政策，其配偶按有關(guān)政策安排工作，子女安排到當(dāng)?shù)貙W(xué)校就讀。

崇左市的旅游發(fā)展還是比較能帶動經(jīng)濟增長的，現(xiàn)在許多大城市的人都對城市繁忙的生活感到疲憊，崇左如果能抓住機會實現(xiàn)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型也是挺好的。大家還是要對我們廣西地區(qū)的發(fā)展前景保持希望和耐心，畢竟羅馬也不是一天建成的。好了，以上就是小編今天的分享，如果大家想了解更多資訊的話，歡迎到桂聘網(wǎng)上進(jìn)行搜索查閱哦！