南寧剛?cè)肼毥處煿べY 南寧教師工資水平

很多考取了教師資格證的人，面臨的第一步就是成為一個新的教師，第一次站上講臺，第一次為人師表，激動的心情和緊張的心情都是有的。這些都是當一名教師必須要經(jīng)歷的。更重要的是，有一個現(xiàn)實的問題大家可能都會比較關(guān)注。那就是剛?cè)肼毜慕處煹墓べY待遇怎么樣。畢竟很多人剛開始工作就意味著獨立，意味著要依靠自己的工資養(yǎng)活自己，所以金錢還是一個很實際又不得不關(guān)心的問題。為了解決這一部分朋友的擔心，我們今天就一起來走進廣西看一看南寧剛?cè)肼毥處煿べY和待遇以及南寧教師工資待遇怎么樣。

一、南寧剛?cè)肼毥處煿べY

南寧市教師工資與職稱，工齡有關(guān)，職稱越高，工齡越長，工資就越高。南寧市小學教師工資中位數(shù)大概是五千左右，包括績效工資，年終績效獎在內(nèi)，如果是南寧市郊區(qū)的農(nóng)村小學教師有鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼和鄉(xiāng)村教師補貼，工資比市區(qū)學校高五百左右。

剛畢業(yè)的大學生大概是三千多，崗位工資是十二級或者十三級，工資水平在南寧市中等。

二、南寧教師工資水平

1、南寧英語教師平均工資：￥ 4600/月

2、南寧教師平均工資：￥ 4490/月

3、南寧小學語文教師平均工資：￥ 4300/月

4、南寧幼兒園教師平均工資：￥ 3340/月

5、南寧美術(shù)教師平均工資：￥ 4430/月

6、南寧幼兒教師平均工資：￥ 3250/月

7、南寧語文教師平均工資：￥ 4950/月

8、南寧數(shù)學教師平均工資：￥ 4730/月

三、南寧教師工資什么時候發(fā)

工資是當月發(fā)放。

1、第十三個月工資屬于獎勵性工資，2013年年度考核合格以上的人員在人社局批準審查后才能發(fā)放。

2、年度考核基本合格、不合格以及因處分立案審查考核不定等次人員不發(fā)放。

3、全年病假超過半年或事假超三個月人員的不發(fā)放。

4、人才交流中心重新上崗人員折半發(fā)放。

5、離崗休息人員必須發(fā)放。

南寧剛?cè)肼毥處煿べY就是這樣了，雖然剛?cè)肼殨r工資不算高，但是工作非常穩(wěn)定有保障，而且在幾年之后就能有不斷升級加薪的機會。教師工作無論是待遇還是社會地位都是很好的。如果堅持努力的話，一份穩(wěn)定的高薪的工作指日可待。