廣西高中老師的工資大概多少 廣西教師工資組成

教師這個行業(yè)無論是在那個地區(qū)，都是人們就業(yè)選擇的第一位。因為和很多行業(yè)比起來，教師這個行業(yè)的行業(yè)競爭力并沒有那么大。而且教師的薪資待遇也是不錯的，教師和公務(wù)員一樣都享有國家的政策福利補(bǔ)貼。除此之外，教師除了法定的節(jié)假日以外，每年還有寒暑假這個比較長的假期。以上種種因素都是導(dǎo)致教師成為最熱門的行業(yè)之一，也是人們在就業(yè)時的首選。但是，在薪資待遇方面，除了基本工資，其他的績效工資、工齡工資等都是根據(jù)地方政策標(biāo)準(zhǔn)而制定的。那么，廣西高中老師月薪能到一萬嗎？

一、廣西高中老師的工資大概多少

以下是來自網(wǎng)友的回答

得具體看哪個地方，城市了。還得看他在體制外，還是體制內(nèi)，我們一個超級厲害的數(shù)學(xué)老師，很多年了，還是聘任的，工資才三干多，省會重點高中要求研究生學(xué)歷才有指標(biāo)。

現(xiàn)在高中老師工資大概是多少高中老師，如果要是我要到學(xué)校也就4000左右吧，如果要是好一點的重點學(xué)校可能是在6、7000。

看是什么地區(qū)的了，1500-5000不等，南寧市區(qū)、防城港市區(qū)、桂林市區(qū)、柳州市區(qū)的最高。最低也差不多三千，還有工齡級別多的達(dá)到5000多。落后的縣城2000左右加上工齡級別最多也就3000多吧。

二、廣西教師工資組成

崗位工資

這部分工資是和職稱掛鉤的，職稱越高工資越高。

在2019年里關(guān)于教師的薪資改革問題，又有了明確的表示，并公布了改革的方案《鄉(xiāng)村教師支持計劃（2015-2020）》基本工資有所提高！基本工資對于教師來說是相當(dāng)重要的，最新規(guī)定的小學(xué)教師3000元，初中教師3500元，高中教師4200元，大專教師4800元，按照這樣的情況地的確是比之前上升了一個很大的環(huán)節(jié)，最起碼生活的基本情況是可以保證的，接下來就是自己努力，增加一些其他的績效和獎勵，給與自己的空間也會越來越大，薪資上漲，生活必定越來越好！

教齡工資

隨著教齡增長而逐步增長。工齡工資的實行不僅是對老教師的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從教的思想，有利于教師隊伍的建設(shè)和教師隊伍的穩(wěn)定。

績效工資

主要指學(xué)期和學(xué)年獎金。這部分獎金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績，每學(xué)期學(xué)年評，不終身制；每個老師積極努力年年有希望；主要是激勵工作出成效，優(yōu)質(zhì)優(yōu)得，不僅要激勵多代課，更要激勵上好課。

課時工資

課時補(bǔ)貼按照實際上課按勞取酬原則。主要是鼓勵教師多代課，特別是年輕教師精力充沛，他們多代課，并得到應(yīng)有的報酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。

特優(yōu)津貼

全體教師公認(rèn)的特別優(yōu)秀教師，無名額限制，縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定，領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/市政府津貼，不終身制。

主要是對那些在教育教學(xué)工作在有特殊研究成果，并得到很好的推廣，對一所學(xué)?；蛞粋€地區(qū)的教育有一定的影響作用的教育及教學(xué)方法，可根據(jù)影響范圍的大小確定等級。或者說是以國家及省級，地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn)，使那些有才華的教師得到應(yīng)有的報酬，真正起到激勵作用。

山區(qū)補(bǔ)貼

農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)的教師，另外給予補(bǔ)貼，占工資的35% 。正如國家干部下鄉(xiāng)補(bǔ)貼，越偏僻地區(qū)，補(bǔ)貼越高，不終身制，離開就沒有。

三、全國各省區(qū)教師工資

華東地區(qū)——

1、山東：山東青島某縣級市小學(xué)一級教師，教齡21年，現(xiàn)在漲工資后卡發(fā)5195，今年發(fā)去年的13月工資6729，取暖費每年2100，公積金每月1800，每月績效200，半年一發(fā)，過節(jié)費已經(jīng)隨工資打卡里了，所以過節(jié)就什么都沒有了。

2、江蘇：小學(xué)教師，江蘇，工作第五年，12級工資3720，績效一萬一左右一年，十三個月只有基本工資兩千，其他全無。

3、安徽：安徽農(nóng)村教師，中學(xué)二級教師，工作五年，每月打卡工資1895元，住房公積金1162元。

4、浙江：浙江湖州安吉初中教師，4年教齡，打卡每月2800，公積金2000，年終發(fā)了21000，包括什么晚自習(xí)加班什么的吧。

5、福建：福建浦城縣，農(nóng)村小學(xué)，每月打卡1866，農(nóng)補(bǔ)每月300，績效每月600左右，其他沒有。

6、上海：調(diào)查顯示，受訪者月薪平均數(shù)為5198元。100%的受訪者有五險一金，基礎(chǔ)社保福利覆蓋完備。

華南地區(qū)——

7、廣東：小學(xué)教師，佛山，新教師，工資：5600，各種福利2W多。

8、廣西：小學(xué)，廣西柳州。16年。小教高級，2600元（扣完后），半年4500元，其它全無。

9、海南：中學(xué)二級教師，工資為每月3500元，實發(fā)工資，如果在市內(nèi)租房子住，生活是挺艱難的。實話。

華中地區(qū)——

10、湖北：湖北武漢，經(jīng)濟(jì)落后的一個老城區(qū)，普通高中，工作十三年，中學(xué)高級未兌現(xiàn)，拿中一工資，兩個班非語數(shù)外，每周8節(jié)課，2個自習(xí)，崗位工資+薪級工資+住房補(bǔ)助+醫(yī)療補(bǔ)助+月績效一共3328元。

班主任誤餐補(bǔ)助440，班主任月補(bǔ)貼300，周六值班300，補(bǔ)課費財政發(fā)放，一個半小時晚自習(xí)發(fā)80元，高三再加10元，一般每月晚自習(xí)費700元，每月醫(yī)保卡發(fā)120元，每年可報銷3000元醫(yī)療費，每月公積金1100元。

年底績效工資班主任拿16000元，高三獎金6000到1萬多元不等，高三旅游費4000元，去年暑假補(bǔ)績效發(fā)了13000，不知道今年有沒有，平時期中期末考試有一點獎勵，高三四次調(diào)考獎金2000元，但要和成績掛鉤，另外年節(jié)有些小福利，不多，參考武漢新房均價12000。

11、湖南：湖南一少數(shù)民族高山地區(qū)（1800米）距離縣城60公里，教齡：8年，職稱：小一，月工資：打卡1800左右+180元每月高寒補(bǔ)貼（其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有）+360元每月人才津貼?？冃ЧべY：5000元左右每年。其他：節(jié)假日不準(zhǔn)發(fā)補(bǔ)貼，全年只有教師節(jié)學(xué)校食堂聚餐。

12、河南：河南的一個老教師，教齡已經(jīng)35年了，一級教師，現(xiàn)在月工資加績效才領(lǐng)到2800多元。

13、江西：高中教師，江西贛南，縣城，教齡6年，中二，工資12檔，打卡2220，績效一個月800，自習(xí)等辛苦費一個月400（學(xué)校的錢發(fā)），班主任津貼160，高三教師營養(yǎng)費90一個月。補(bǔ)課費按50元一節(jié)算，高一高二補(bǔ)課一學(xué)期普通教師有3000——4000，班主任多1500左右，只周六補(bǔ)課。高三大概翻倍，因為周末補(bǔ)2天。學(xué)校福利：無！經(jīng)常扣稅，一年下來要扣200左右的稅。

華北地區(qū)——

14、北京：正常收入每月不超過5000，班主任有班主任費但是也就23百元每月，高級教師職稱每月能多拿個大幾百元。也有人說，一年到手10萬左右，工資6k，補(bǔ)發(fā)工資大概一年2萬多不到3萬。

15、天津：小學(xué)，天津市西青區(qū)、5年小一、月薪5000左右。福利：公積金4400每月，學(xué)期末績效獎勵2000，13月工資。

16、河北：高中、中一，實際中二工資1690，績效半年2400。

17、山西：山西一個市，工作十年，工資2200左右徘徊，績效一年5000左右徘徊，無福利，自習(xí)白上。

18、內(nèi)蒙古：內(nèi)蒙，小教一級。08年上班。打卡3070，績效一年7000多，別的沒有。

西北地區(qū)——

19、寧夏：基本工資、工齡工資、偏遠(yuǎn)山區(qū)補(bǔ)助、績效工資，每月扣除五險一金后到手2460元，年底有5000元的效能工資。

20、陜西：中學(xué)（初中），陜西渭南市鄉(xiāng)鎮(zhèn)，6年，中教二級，950元，績效：每月1720元。節(jié)假日過年無任何補(bǔ)貼。

21、甘肅：高中教師，甘肅，鄉(xiāng)鎮(zhèn)，高中4年教齡，中二，到手3000-4000，績效工資一年只有1400。
無任何節(jié)假日福利。取暖費一年3000，冬裝費2000。

西南地區(qū)——

22、四川：四川農(nóng)村鄉(xiāng)下老師，教齡兩年，卡發(fā)工資2838.3。一年績效六千五左右。節(jié)假日不發(fā)錢（但每年會去聚餐游玩一次）。會發(fā)一些過節(jié)禮物：油，水果、紙巾、米什么的。

23、云南：昆明，高中三年，工資2300，績效10000一學(xué)期，年終獎12000。平時班主任福利500每月過節(jié)至少1000。

24、貴州：貴州小學(xué)教師，教齡三年，中小學(xué)三級，打卡：3681，績效一年一次：8500，沒有其它福利。

25、西藏：初中教師，西藏林芝地區(qū)，教齡6年，工資最初3400，調(diào)整兩次3900到手工資，沒有績效沒有福利節(jié)假日也沒有。本人在縣里！應(yīng)該要漲工資，漲了估計五千五六的樣子。

26、重慶：重慶梁平縣，初中教師，中教二級，工齡三年。打卡1900多。年績效6000多，班主任津貼2500，去年有物價補(bǔ)貼一萬，今年不知道有沒，節(jié)假日全年加起來不超過2000福利。去年全年收入不加公積金大約在四萬多點，加上公積金接近五萬吧。

東北地區(qū)—

27、遼寧：沈陽，小一，工作七年，2800余，全年福利400。不多，很窮。

28、吉林：吉林省公主嶺市，小學(xué)一級教師，教齡十五年，卡工資2761，績校無，福利無，病假一天扣30，所以不敢病，挺著。

29、黑龍江：黑龍江縣城小學(xué)，工作31年小學(xué)高級，卡發(fā)3114（年末一起扣公積金百分之八扣完每月2865元），沒有績效工資，班主任費每月14元，取暖費沒有。有第13個月工資（13年和14年按全額給的，以前發(fā)工資的前三項）

和我國其他城市比起來，廣西無論是社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展還是社會生產(chǎn)力水平都是比較落后的。所以說，在教師薪資待遇方面，廣西無論是哪個學(xué)段的的教師工資待遇都是無法和北上廣這些城市相比擬的。但是，由于國家和自治區(qū)政府對教育的重視，廣西教師的薪資待遇在自治區(qū)內(nèi)還算是不錯的。