柳州市公務員待遇論壇 公務員好考嗎

很多人都很好奇，現(xiàn)在什么行業(yè)掙錢比較多呢，其實高薪行業(yè)確實是一個相對而言的，畢竟360行行行出狀元，不是每一行的每一個人都可以掙很多的錢的，是吧？我們小的時候很多人都有自己夢想的職業(yè)，但是長大以后不是每個人都會完成小時候的夢想，成為科學家，宇航員。那以后就會有比較實際的夢想，我們所希望的工作就是穩(wěn)定高薪，體面，輕松，其實啊，所以很多人都會選擇考公或者考事業(yè)編制，因為這樣的單位工資相對而言比較。高待遇好，然后又比較穩(wěn)定，也是能滿足父母的期望的，大家有沒有好奇過公務員的工資高不高呢？待遇好不好呢？究竟有多高呢？在柳州工作多久能月薪上萬呢？下面咱們就以柳州公務員的待遇為例，一起來看一下吧。

一、柳州公務員待遇

國家公務員的薪水由四個檔組成，一檔標準工資、二檔工齡工資、三檔獎賞薪水、四檔補貼薪水。下邊說說每一個檔相匹配的含義及取得的薪資數(shù)據(jù)。

1、標準工資，即職務工資加級別工資，是薪水的關(guān)鍵組成，也是明確以后退休養(yǎng)老金、撫恤金等新項目的關(guān)鍵根據(jù)，這個是2年一調(diào)，可是也不知道是不是會貫徹落實。

2、工齡工資，國家公務員工齡工資別稱年功工資，依照職工的工作中年限，即職工的工作經(jīng)歷和勞動者奉獻的累積給予的經(jīng)濟補償金。工齡工資是分配機制的一個關(guān)鍵構(gòu)成部分，盡管額度并不是很高，內(nèi)但工齡工資的功效不能小看。

3、獎賞薪水，獎賞薪水事實上就是指國家公務員的年終獎金，也就是獎勵金，它是對職位人物角色超履行職責規(guī)范的勤奮和奉獻所給予的經(jīng)濟發(fā)展福利賠償。換句話說，沒有超履行職責規(guī)范的勤奮和奉獻，就不可以具有一切方式和總數(shù)的獎賞薪水。只要是在定期考核中被明確為出色、合格的國家公務員均可享有。

4、補貼薪水，這也是公務員工資的重要組成部分，主要是確保公務員的工資待遇不可受獨特標準的危害，而以補助方式付款給國家公務員的勞務報酬。包含按照規(guī)定規(guī)范派發(fā)的物價補貼，煤、天然氣補助，交通補貼，租房補貼，流動性工程施工補助這些。

二、公務員好考嗎

現(xiàn)在的公務員報考錄取比例動輒都是300：1、500：1，幾率看起來是和中獎差不多，但是真的那么難嗎？ 其實你仔細想想，這幾百個人里面至少有50％的人是抱著碰碰運氣的心態(tài)去試一下，這部分絕對是炮灰，可以忽略不計；至少有30％的人只是隨便復習一下，沒有經(jīng)過完整的訓練；至少有15％的人復習方法不對，還在學行測解題十大技巧、申論萬能八條之類的東西，最后剩下5％基礎較好，方法得當，復習全面的人，真正的決斗也只在這幾個人里面展開，還要除掉一些心理素質(zhì)不好的或者發(fā)揮不穩(wěn)定的，你要相信你所經(jīng)受的訓練是絕對讓你成為王者的。 公務員考試不是在抽獎，而是在競爭，只要訓練的當，踏實學習，考上公務員并非難于上青天。

三、公務員報考條件

具有中華人民共和國國籍；

18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；

擁護中華人民共和國憲法；

具有良好的品行；

具有正常履行職責的身體條件；

具有符合職位要求的工作能力；

具有大專以上文化程度；

具備中央公務員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

 本篇文章小編不僅為大家介紹了柳州公務員的工資待遇，也也給大家介紹了公務員的報考條件，以及考試通過率等相關(guān)信息，如果大家覺得自己可以考公務員的話不妨試一試吧，其實公務員也是非常不錯的選擇呢，最后小編祝大家都能找到一份稱心如意的好工作呢。