柳州柳南區(qū)社區(qū)工作者待遇
- 作者:蘇杭
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很多人都會想問在柳州工作怎么樣,那么今天就來介紹一下柳州城南社區(qū)工作者內(nèi)容。社區(qū)工作者是經(jīng)過一定選拔或者考試被錄用到社區(qū)為社區(qū)進(jìn)行服務(wù)工作的,其職責(zé)有些類似于志愿者。不過不同于志愿者的是,社區(qū)工作者是專職工作,并且他們的工作和服務(wù)是有償?shù)?,社區(qū)工作者擁有等同于一般工作人員的薪資和待遇。不同地區(qū)的社區(qū)工作者的薪資待遇是不同的,現(xiàn)在讓我們來看一下柳州柳南區(qū)社區(qū)工作者的薪資待遇具體如何。
一、柳州城南社區(qū)工作者待遇
經(jīng)測試、考核、體檢、公示后,聘用為城中區(qū)社區(qū)工作人員的,執(zhí)行以下福利待遇:
1.生活補(bǔ)貼2353元(按照上級有關(guān)文件規(guī)定發(fā)放),生活補(bǔ)貼含個人應(yīng)繳“五險一金”;
2.通訊交通津貼500元;
3.社區(qū)工作人員節(jié)日補(bǔ)貼;
4.實(shí)行績效獎勵制度,平均650元/月,年底統(tǒng)一發(fā)放相應(yīng)績效;
5.職業(yè)資格補(bǔ)貼:助理社會工作師50元/月,社會工作師100元/月;
6.按國家規(guī)定為勞動者繳納五險一金(單位應(yīng)繳部分)。
二、社區(qū)專職工作者是做什么的
社區(qū)專職工作者是指專門由省民政廳統(tǒng)一招聘,進(jìn)行統(tǒng)一考試、面試進(jìn)入社區(qū)服務(wù)的專業(yè)性人員。
社區(qū)專職工作者由通過社會公開招考取得社區(qū)專職工作者執(zhí)業(yè)資格的人員組成。
服務(wù)提供者。社會工作者首先是向服務(wù)對象提供服務(wù)的人,這里的服務(wù)既包括提供物質(zhì)幫助和勞務(wù)服務(wù),也包括提供心理輔導(dǎo),還包括政策信息的提供。由于社會工作者首先面對的是有困難的人群,所以提供物質(zhì)、勞務(wù)和心理方面的服務(wù)和幫助是社會工作者的首要職責(zé),并希望這些服務(wù)能夠緩解他們的困難處境。
治療者。社會工作作為一種專業(yè),產(chǎn)生于對有困難、有問題的社會成員的困境診斷和治療,所以,治療者是社會工作者最主要的角色之一。這里的治療借用了醫(yī)學(xué)的概念,但在內(nèi)容上卻賦予了社會工作的含義,即當(dāng)某些服務(wù)對象因貧困、離婚、吸毒和藥物依賴、犯罪和違法行為等原因,而使自己的行為發(fā)生偏離時,社會工作者就要幫助服務(wù)對象發(fā)現(xiàn)自己行為的問題、重塑其行為,以及對他們的行為進(jìn)行矯正,以幫助他們建立正確的行為方式和生活方式。
支持者。社會工作者面對服務(wù)對象(受助者)不但要提供直接服務(wù)或幫助,也要鼓勵其在可能的情況下自強(qiáng)自立、克服困難、自我決策,即“助人自助”。因此,社會工作者應(yīng)該成為服務(wù)對象積極反應(yīng)的支持者、鼓勵者,。
三、社區(qū)專職工作者待遇
社區(qū)專職工作人員工資由基本工資、績效工資、綜合補(bǔ)貼和職業(yè)津貼組成。
1.基本工資3640元(含個人應(yīng)繳納的社會保險、公積金等費(fèi)用)。
2.績效工資由季度考核工資和年度考核工資組成。季度考核工資根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放,每人每季度不超過3000元。年度考核工資按年度發(fā)放,優(yōu)秀等級每人每年8000元,合格等級每人每年6000元,不合格等級的不發(fā)放年度考核工資。
3.綜合補(bǔ)貼主要包括每年560元高溫補(bǔ)貼,2100元取暖補(bǔ)貼,及報銷子女托兒費(fèi)等。
4.對取得《社會工作者職業(yè)水平證書》并按規(guī)定登記的,發(fā)放職業(yè)津貼,按照初級每月100元,中級每月200元,隨工資發(fā)放。
總之,社區(qū)工作者是既有為社區(qū)和居民服務(wù)也是具有自己一定職責(zé)和義務(wù)的一類崗位,通過柳州柳南區(qū)社區(qū)工作者的薪酬待遇,我們可以大概了解了社區(qū)工作者這一職業(yè)的付出與收獲,能夠?qū)ξ磥韽氖逻@一職業(yè)有一個較為清晰的了解,助力自己的未來的事業(yè)與發(fā)展。
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