店長(zhǎng)

職位描述 一、完成店面當(dāng)月的業(yè)績(jī)指標(biāo)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)所交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 二、了解企業(yè)文化，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。 三、嚴(yán)格審查設(shè)計(jì)師所簽署的合同。 四、組織店面人員、技術(shù)培訓(xùn)，落實(shí)新人傳、幫、帶工作。 五、指導(dǎo)設(shè)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)談判。 六、協(xié)調(diào)店面內(nèi)小組之間的關(guān)系，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師與客戶間的關(guān)系，協(xié)調(diào)店面與公司各部門的關(guān)系，協(xié)調(diào)店面與所在市場(chǎng)的關(guān)系。 七、增強(qiáng)員工的凝聚力，營造良好的團(tuán)隊(duì)精神。樹立企業(yè)形象。 八、負(fù)責(zé)收集同行業(yè)其他家裝公司的薪酬標(biāo)準(zhǔn)、營銷動(dòng)態(tài)。 九、建立、調(diào)整店面的營銷小組，激發(fā)內(nèi)部的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。 十、指導(dǎo)、檢查店面員工填寫《工作流程》相關(guān)表格，并按規(guī)定交至相關(guān)部門。 任職要求： 1、有過三年以上建材家具店店長(zhǎng)或者管理層經(jīng)驗(yàn) 2、有過門店運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、熟悉家裝、建材、家電家具 職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、員工旅游、生日福利、節(jié)日福利、法定節(jié)假日

店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)店面人員的管理運(yùn)營，廠家活動(dòng)節(jié)點(diǎn)活動(dòng)的制定和執(zhí)行，商場(chǎng)活動(dòng)的參與等

負(fù)責(zé)甜品店管理，運(yùn)營策劃等

蛋糕店銷售員，負(fù)責(zé)來貨簽收，產(chǎn)品陳列，售賣推廣

崗位職責(zé)： 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 4.整合公司內(nèi)部和客戶資源，給顧客提供最佳的購物體驗(yàn)； 5.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)工作。 任職資格 1.大專以上學(xué)歷； 2.極佳的經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力，樂于接受挑戰(zhàn)； 3.對(duì)公司有一定了解，有服裝、快速消費(fèi)品、手機(jī)品牌行業(yè)零售工作背景或者大型跨國連鎖餐飲企業(yè)背景優(yōu)先； 4.有店面管理經(jīng)驗(yàn)，過往帶店規(guī)模達(dá)30人及以上； 5.熟練office辦公軟件。

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常管理與運(yùn)營 任職要求 - 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，提升工作效率 - 具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

以下是寵物店店長(zhǎng)的詳細(xì)工作職責(zé)和工作內(nèi)容： 一、員工管理 1. 招聘、選拔和培訓(xùn)員工，確保員工具備相關(guān)知識(shí)和技能。 2. 制定員工工作計(jì)劃和排班表，合理分配工作任務(wù)。 3. 監(jiān)督員工工作表現(xiàn)，提供反饋和指導(dǎo)，進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。 4. 處理員工的紀(jì)律問題和糾紛，維護(hù)良好的工作氛圍。 二、顧客服務(wù) 1. 以熱情、專業(yè)的態(tài)度接待顧客，了解顧客需求。 2. 提供專業(yè)的寵物咨詢和建議，幫助顧客選擇合適的產(chǎn)品和服務(wù)。 3. 處理顧客投訴和問題，確保顧客滿意度。 4. 建立和維護(hù)良好的顧客關(guān)系，促進(jìn)顧客回頭率和口碑傳播。 三、寵物照顧 1. 確保店內(nèi)寵物的健康和安全，監(jiān)督員工按照標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行護(hù)理。 2. 制定和執(zhí)行寵物飼養(yǎng)、護(hù)理和醫(yī)療方案。 3. 觀察寵物的行為和健康狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取措施。 4. 與獸醫(yī)合作，確保寵物得到及時(shí)的醫(yī)療照顧。 四、店鋪運(yùn)營 1. 制定和執(zhí)行店鋪的營銷計(jì)劃，提高店鋪知名度和銷售額。 2. 負(fù)責(zé)店鋪的庫存管理，確保貨品充足且不過期。 3. 控制成本和費(fèi)用，確保店鋪的盈利能力。 4. 維護(hù)店鋪設(shè)施和設(shè)備的正常運(yùn)行，保持店鋪整潔和衛(wèi)生。 5. 與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系，確保貨品供應(yīng)穩(wěn)定。 6. 分析銷售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)趨勢(shì)，制定相應(yīng)的經(jīng)營策略。

崗位職責(zé)： 1、所在店鋪銷售計(jì)劃的組織實(shí)施與達(dá)成。 2、店鋪員工管理。 3、日常促銷活動(dòng)的組織、安排。 4、員工培訓(xùn)活動(dòng)的組織與開展。 5、所在商場(chǎng)或物業(yè)等的關(guān)系處理。 6、成為公司與員工的溝通主渠道。 7、職業(yè)發(fā)展方向：店長(zhǎng)—>店經(jīng)理—>區(qū)域經(jīng)理，由區(qū)域經(jīng)理直接關(guān)注成長(zhǎng)并考核。 任職資格： 1、具備銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。 3、有管理能力、號(hào)召力。 3、有相關(guān)珠寶零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資范圍：6-11k

工作地點(diǎn)：玉林網(wǎng)紅十字街 工作要求：有一年餐飲加盟店管理經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，糖水類最好。 工作時(shí)間：2：30—11：30（中途休息吃飯1小時(shí)） 薪資待遇：4000+左右（***）

店長(zhǎng)/優(yōu)秀導(dǎo)購職位要求: 1.熱愛服裝行業(yè)，具備良好的審美服裝搭配及銷售能力 2.有耐心，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通，執(zhí)行力強(qiáng) 4.底薪+提成,具體待遇*** 5.形象氣質(zhì)佳，身高158cm以上工作內(nèi)容: 1.接待并引導(dǎo)客戶，滿足客戶需求，推薦服飾搭配。..