大客戶部文員
招聘人數(shù):1人
薪資待遇:2000-2500元/月+提成
條件要求:年齡22-38歲。熟悉使用辦公軟件
任職資格:全日制大專以上學歷
1、具備信息收集、整理、分析的能力
2、喜歡銷售,有較強責任心、有良好執(zhí)行力、抗壓能力,優(yōu)秀的溝通技巧。
3、親和力強,團隊協(xié)作力強,愿與企業(yè)長期奮斗。
工作內(nèi)容及要求:
1.協(xié)助大客戶經(jīng)理制定客戶拜訪計劃,負責客戶檔案制作與客戶信息管理
2.跟進客戶訂單的備貨、出貨與交付
3.客訴對接處理與反饋改善
4. 輔助客戶經(jīng)理進行客戶回款跟催
5. 部門銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析與提出改善建議
6.大客戶專項營銷活動輔助
7.輔助客戶經(jīng)理進行客情關(guān)系維護
8.領(lǐng)導交辦其他事項
月休天數(shù):單休;法定節(jié)假日
福利待遇:購買社保(五險)、意外險、工齡獎、免費培訓、餐補、帶薪年假、免費住宿、節(jié)日福利、廣闊的晉升和發(fā)展空間
發(fā)展通道:銷售文員--客戶經(jīng)理--大客戶部經(jīng)理--更高職務(wù)
工作地點:玉林市二環(huán)東路23號玉林市品華居食品有限公司(工廠)
薪資待遇:2200-3000元/月
條件要求:年齡20-35歲。熟悉辦公軟件(Office、ERP);具有化學、生物學、食品工程和食品技術(shù)或營養(yǎng)健康領(lǐng)域等方面基礎(chǔ)知識;具有食品系統(tǒng)性知識與多領(lǐng)域適應(yīng)能力。
有食品檢驗員證的優(yōu)先。
任職要求:
大專以上學歷,食品科學與工程、生物學、食品營養(yǎng)與檢測、化學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,
1、熟悉食品加工單元操作的基本原理、基本方法;
2、熟悉食品原料與成品中各種成分的化學變化、微生物變化、物性變化
3、了解食品各種危害因素及檢測基本概念
4、對工藝流程書,SOP操作標準有基礎(chǔ)的理解
工作內(nèi)容及要求:
1、通過監(jiān)控生產(chǎn)關(guān)鍵控制點,確保食品工廠的半成品和成品的生產(chǎn)操作符合工藝流程,品質(zhì)得到有效控制;
2、每天填寫現(xiàn)場監(jiān)控的相關(guān)表單。
3、統(tǒng)計質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù),做初步分析的數(shù)據(jù)表
4、輔助部門ISO體系的運行;
月休天數(shù):單休;法定節(jié)假日
福利待遇:購買社保(五險)、意外險、工齡獎、免費培訓、餐補、帶薪年假、免費住宿、節(jié)日福利、廣闊的晉升和發(fā)展空間
發(fā)展通道:現(xiàn)場品控員--主管--品控經(jīng)理
工作地點:玉林市二環(huán)東路23號玉林市品華居食品有限公司(工廠)
五險,帶薪年假,年終獎金績效獎金,餐飲補貼,員工培訓包吃包住
協(xié)助經(jīng)理完成客戶接待,和客戶對接工作的材料商務(wù)事宜,完成總經(jīng)理交代的任務(wù),負責辦公室的全面工作,電腦操作熟練,自由小車及駕駛證
崗位職責: ①根據(jù)公司董事會決議,組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營日標、經(jīng)營計 劃,分解到各部門并組織實施。 ②負責制訂并落實公司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。 ③提出公司組織機構(gòu)設(shè)置方案。 ④提出公司經(jīng)營理念,主導企業(yè)文化建設(shè)的基本方向,創(chuàng)造良好的工 作環(huán)境、生活環(huán)境,培養(yǎng)員工歸屬感,提升企業(yè)的向心小、凝聚力、戰(zhàn) 斗力。 ⑤ 負責處理部門相互之間事務(wù)矛盾和問題。 ⑥負責公司投資項目選定。 ⑦負責審核公司經(jīng)營費用支出。 ⑧決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟效益負責,擁有經(jīng) 營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán) ⑨其它事關(guān)公司全局的工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,...
1、全面負責客房部工作,向總經(jīng)理負責 2、根據(jù)酒店年度預算規(guī)定的目標和任務(wù),制定客房部的經(jīng)營決策計劃 3、負責本部門員工的聘用,培訓及工作評估 4、對客房物資、設(shè)備進行管理和控制 5、制定房務(wù)預算,控制房務(wù)支出 6、對客房服務(wù)質(zhì)量進行管理和控制 7、保持與其他部門的聯(lián)絡(luò)和合作 8、不斷改進和提高客房管理水平
1、負責酒店設(shè)施設(shè)備管理,掌握酒店能耗及維修狀況 2、安全預防維保及消防等巡查工作 3、熟悉掌握酒店所有設(shè)備情況 4、組織設(shè)備檢修,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理 5、完成領(lǐng)導交代的其他事項 6、制定各種緊急情況的應(yīng)急預案,以確保在動力、電力等系統(tǒng)發(fā)生緊急故障時,可做到有序、迅速和安全的處理 7、負責酒店各類設(shè)施設(shè)備資料的收集,整理,存檔工作 8、負責酒店防火、防風、防雨工作,保證酒店的安全運轉(zhuǎn)
1、充分了解和掌握市場信息,進行市場分析和預測。 2、有商務(wù)接待,客戶應(yīng)酬經(jīng)驗 3、與餐飲部負責人密切配合做好其他管理工作 4、負責公司客戶關(guān)系聯(lián)絡(luò)工作,做好渠道、客戶關(guān)系維護工作 5、負責撰寫商務(wù)合作方案 6、提升公司品牌知名度及影響力 7、完成上級安排的其他臨時性工作
崗位職責:崗位職責: 1、全面負責前廳頂崗的所有業(yè)務(wù) 2、全面負責督導員工為客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 3、主持好部門的工作例會,每天的班前會。 4、完善部門各項管理制度。 5、對部門主管和領(lǐng)班下達工作,落實、檢查、協(xié)調(diào)。 6、組織參與酒店的VIP工作。 7、跟進大堂區(qū)域的投訴,同時跟蹤落實對客人的投訴的補救措施,為酒店爭取好評。 8、跟進好所有客房的網(wǎng)絡(luò)推廣,爭取更好的轉(zhuǎn)化率和好評率。 9、參與制定客房有限的銷售方案,收集和分析整個市場的數(shù)據(jù),努力提高客房收入,完成部門目標。
1.滿18歲以上 2.身心健康 3.有師傅手把手教,只要你勤奮好學,能吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn) 4.薪資待遇:1700元+高提成 5.作息時間與福利:月休4天享有國家規(guī)定的法定假日.產(chǎn)假.婚假等,更有旅游大獎,全民分紅,有勁你就來 職位招聘5-30人
崗位名稱:企劃部經(jīng)理 工作地點:慈銘醫(yī)院 工作職責: 制定和執(zhí)行公司整體市場策劃戰(zhàn)略,包括品牌推廣、活動策劃和宣傳材料的設(shè)計與制作。 領(lǐng)導和管理企劃團隊,確保項目高效、有序地進行。
2024-09-21
職責描述: 1、項目營銷策略制定:制定本項目各階段銷售策略。參與項目前期定位(營銷價值點及敏感點)和產(chǎn)品研發(fā); 2、銷售過程管理:研究客戶、市場、競爭對手和銷售,編制調(diào)查分析報告;提出本項目開盤、定價計劃,組織銷售、開盤;處理售場突發(fā)事件; 3、費用管理:負責本項目營銷費用的管理,包括營銷設(shè)施建設(shè)費用的管理及反饋; 4、客戶關(guān)系管理:建立并維系客戶體系,管理營銷過程中的服務(wù)品質(zhì),管理公司客戶滿意度、忠誠度; 5、團隊管理:統(tǒng)籌管理項目銷售、策劃、客服等人員。 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、5年以上工作經(jīng)驗,其中2年以上任職項目營銷負責人經(jīng)驗,有完整項目操盤經(jīng)驗; 3、...
1、本科以上學歷,機電、電力等相關(guān)專業(yè);有二建建造師證及項目負責人證 2、熟悉及負責 10kv 20kv項目工程、供配電工程項目; 2、負責供電局供電方案及設(shè)計圖紙送審的溝通與協(xié)調(diào); 3、熟悉南方電網(wǎng)典設(shè)要求及相關(guān)設(shè)計規(guī)范, 4、負責施工現(xiàn)場設(shè)計交底,答疑,設(shè)計要求的落實等; 5、負責施工過程中圖紙的變更及協(xié)調(diào)工作;懂得預決算基礎(chǔ)知識; 6、協(xié)助跨部門的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)機制,確保項目如期交付。 7、3年以上光伏分布式設(shè)計工作經(jīng)驗,有設(shè)計院、EPC工作背景優(yōu)先; /8、熟悉光伏行業(yè)相關(guān)政策,熟悉光伏項目設(shè)計,了解光伏項目開發(fā)、建設(shè)流程; 9、較強的分析計算能力與溝通能力、有一定的管理能...
負責銷售管理運營!稱對銷售業(yè)績考核管理
1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理;2.建立公司高效的組織和工作體系; 3.負責公司經(jīng)營管理,實現(xiàn)經(jīng)營目標; 4.具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。 0/5000 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:建筑設(shè)計

家居門店導購

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-09-21
00-18:00 單休 福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理

客服經(jīng)理

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-09-21
崗位職責: 1.店鋪客戶接待、門店產(chǎn)品銷售; 2.開單發(fā)貨、安裝跟進; 3.進出貨庫存管理; 4.售前售后客戶維護; 5.文檔、表格、合同等制作與修改; 6.人事招聘與考勤; 7.線上網(wǎng)店咨詢回復與運營; 8.店鋪衛(wèi)生清潔、綠植養(yǎng)護; 9.領(lǐng)導安排的其他工作事宜。 任職要求: 1. 25-38歲,男女不限; 2.有店鋪管理、電器銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟悉電腦操作,善用Word、Excel等辦公軟件; 4.有上進心和責任心,誠實守信; 5.性格開朗、溝通能力強,能高效幫助解決客戶問題; 6.有團隊協(xié)作精神,積極推動業(yè)務(wù)開展。 工作時間: 8:30-12:00 ...

零售代表

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-09-21
00-18:00 單休 福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理
【薪酬績效】--南寧,10-15k,大小周 工作職責 1、完善優(yōu)化公司薪酬、績效體系和制度 2、推進薪酬、績效的日常工作及變革 3、做好人工成本分析、績效管理分析,并推進改善; 4、協(xié)助人力總監(jiān)開展組織發(fā)展其他模塊的工作(架構(gòu)、編制、流程等); 任職要求: 1、本科及以上學歷,35歲以下更佳; 2、有5年以上人力工作經(jīng)驗,2-3年薪酬績效或者側(cè)重績效管理的經(jīng)驗,有過COE經(jīng)驗更佳; 3、希望具備的特質(zhì):了解薪酬、績效工作開展的理論邏輯,較好的分析和改善設(shè)計思維,橫縱向溝通協(xié)調(diào)能力強; 4、如有500強企業(yè)履歷、北上廣深億級營收以上企業(yè)履歷更佳; 5、說明:部門團隊氛圍好,...
9,協(xié)助經(jīng)理完成其他監(jiān)督及輔助打雜工作 工作時間:早上8.30-12點,下午2點_6點,月休4天,節(jié)假日正常休假。
1、報表的收編以及整理協(xié)助經(jīng)理日常工作,安排辦公室日常工作以及招聘。 2、協(xié)助辦公室完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 3、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。
約 202 個崗位

玉林玉州區(qū)it經(jīng)理招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

玉林玉州區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:1W以上
  • 25%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 31.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    93.8%
  • 大專
    6.3%
玉林玉州區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占93.8%,大專占6.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林玉州區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP