職位描述

工作內(nèi)容:
從基層做起,全面學(xué)習(xí)民宿酒店運營,且不限于線上和線下。
學(xué)習(xí)協(xié)調(diào)各部門之間的運作和配合。
查房并處理民宿日常經(jīng)營的基本問題。
工作時間:彈***制
任職要求:
年齡20-30歲,男女不限。
最好有一定的市場或者服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗。
與人友善,微笑常伴,并有志在民宿行業(yè)發(fā)展。
薪資待遇:4000底薪+提成+全勤獎+節(jié)假日補貼
提成:按照入住客單數(shù)提成(500-2000元) 按照好評提成 全勤獎:300元 包吃住,團建生日,年終獎金等

公司簡介

我們都是90后年輕人,民宿酒店從業(yè)多年,看起來很好說話,但對人對事都比較苛刻,與其說是招聘,不如說是尋找工作上的戰(zhàn)友,所以希望和我們民宿一起進步,一起成長~

上班地點

工作地址: 陽朔縣白沙鎮(zhèn)舊縣村委夏棠寨村86號 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-陽朔縣
大專以上
3年以上
28-45歲
負責(zé)處理夜間客訴等工作,協(xié)調(diào)酒店對客服務(wù),發(fā)掘和滿足客人需求,記錄和反饋客人意見和建議,不斷促進服務(wù)質(zhì)量的提高,確保賓客獲得滿意的服務(wù)。
2024-11-11
李女士
HR
桂林-臨桂區(qū)
工作內(nèi)容:1.負責(zé)酒店公區(qū)衛(wèi)生,地毯保養(yǎng)、大理石保養(yǎng),有工作經(jīng)驗者年齡可放寬。 職位招聘2人
2024-11-10
劉女士
酒店店長
7000-12000元
桂林-象山區(qū)
管理一家店大小事物 運營有獨立的運營部 財務(wù)人事配齊 店長只要抓好評 抓內(nèi)務(wù),開好早、周會 帶領(lǐng)好團隊氛圍 每月都有專業(yè)培訓(xùn) 年終獎金 12-36w
2024-11-09
朱總
總經(jīng)理
酒店銷售
3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園
大專以上
2年以上
該崗位需要外出擴展客戶,介意者勿擾 崗位職責(zé): 1、負責(zé)酒店房間及餐飲的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、負責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、充分了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價格體系,及對外銷售制度,積極開展對外銷售工作; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒店前臺和銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 上班時間:9:00~17:30,單休
2024-11-07
何女士
人事主管
酒店銷售
3000-6000元
桂林-靈川縣-七彩花園
崗位職責(zé): 1、根據(jù)酒店的運營目標(biāo),完成銷售任務(wù); 2、收集、分析市場信息,根據(jù)市場變化提出銷售策略; 3、負責(zé)客戶資料管理、銷售回款催收; 4、完成上級安排的其他工作。 任職資格: 1、熟悉酒店行業(yè),有相關(guān)管理工作經(jīng)驗。 2、有較強的團隊合作意識、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。
2024-11-07
順祥集團
人力
桂林-疊彩區(qū)
中專以上
3年以上
35-45歲
1、 全面負責(zé)客房部工作,帶頭執(zhí)行并督導(dǎo)所屬員工執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,對總經(jīng)理負責(zé); 2、 根據(jù)飯店經(jīng)營管理的有關(guān)政策制定客房部的營運計劃、年度計劃、并組織實施,確保計劃的實現(xiàn); 3、 每天查閱有關(guān)報表和報告,掌握客房預(yù)定、銷售情況以及客人動態(tài),與前廳做好協(xié)調(diào),確??头孔畲蟪鲎饴? 4、 負責(zé)制定本部門各級人員的崗位責(zé)任制,明確各崗位的職責(zé)范圍和具體工作任務(wù); 5、 督導(dǎo)本部門員工遵守店紀(jì)店規(guī),并嚴(yán)格按服務(wù)的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和程序化進行服務(wù); 6、 負責(zé)招聘和培訓(xùn)員工,落實員工評估制度,根據(jù)評估結(jié)果來激勵員工。注意培養(yǎng)有潛質(zhì)的員工,并及時提出員工的晉升、調(diào)職意見; 7、 科學(xué)地制定房務(wù)預(yù)算支出計劃,負責(zé)建立和完善客房各種物品、用品的消耗、管理與控制制度,制定各種設(shè)備保養(yǎng)措施,努力減少支出,降低成本; 8、 親自安排和檢查貴賓房,確保不出差錯,迎送貴賓,探望患病的賓客和常住者; 9、 認(rèn)真對待本店管理層的批評和賓客投訴,及時記錄,努力彌補可能產(chǎn)生的不良影響; 10、 每天巡視檢查本部門工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作,確保達到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。抽查客房并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 11、 及時與有關(guān)部門做好客人接待的溝通協(xié)調(diào)工作,保證客房部日常工作的順利進行; 12、 協(xié)助做好設(shè)施、設(shè)備的維修保養(yǎng)工作。
2024-11-06
黃小姐
桂林-疊彩區(qū)-智慧谷文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園
工作內(nèi)容:負責(zé)管理莊園的線下接待住宿,餐飲,人員管理調(diào)配。安排當(dāng)?shù)厝斯芾砗霉麍@,專屬拍照用的駱駝,馬,羊養(yǎng)殖。 工作時間: 2020年 7月-10月中 冬天不營業(yè)。 工作地點: 甘肅敦煌月牙泉景區(qū)門口依沙堡度假莊園。 2021年開始每年4月到10月中 每年工作半年時間。 我們有專門負責(zé)線上銷售和運營,推廣部門管家只要管理好線下。 職位招聘1-3人
2024-11-06
李文超
經(jīng)理
桂林-象山區(qū)
工作內(nèi)容 - 負責(zé)制定并執(zhí)行酒店的經(jīng)營目標(biāo)和業(yè)績管理策略 - 管理OTA運營活動,提升酒店的在線預(yù)訂率和客戶滿意度 - 監(jiān)督并優(yōu)化酒店的日常運營流程,提高工作效率 任職要求 - 具備酒店管理經(jīng)驗,熟悉連鎖酒店的運營模式 - 能夠獨立制定并實施酒店的經(jīng)營計劃 - 具有良好的業(yè)績管理能力,能夠有效提升酒店的整體業(yè)績
2024-11-05
韋騰
桂林-靈川縣-三金莊園
大專以上
3年以上
35-50歲
1、全面負責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo) 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) 4、圍繞公司下達的利潤指標(biāo)和各項工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象
2024-11-04
陳女士
經(jīng)理
桂林-靈川縣-八里街
高中以上
5年以上
32-50歲
主管酒店日常維修保養(yǎng)、物業(yè)日常維護工作
2024-11-04
陳女士
經(jīng)理
陽朔縣原野酒店招聘:公司標(biāo)志 logo
陽朔縣原野酒店
所在行業(yè) 餐飲/酒店
成立時間 2023年3月15日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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