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藤縣活動協(xié)助招聘

共找到 3條 藤縣 活動協(xié)助 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-24
周榆婷
1.接待館內(nèi)日常經(jīng)營、銷售、接待工作;2.負(fù)責(zé)為客戶答疑、提供漢服搭配咨詢和穿搭協(xié)助;3.負(fù)責(zé)線上運(yùn)營、推廣和日常維護(hù);3.日常漢服、首飾陳列,店內(nèi)衣物、器具等清潔整理,打掃日常衛(wèi)生;4.接收客戶預(yù)約并合理安排上門時間;5.其他工作安排。任職要求:1.熱愛傳統(tǒng)漢服文化,對漢服有所了解,參加過漢服相關(guān)活動者優(yōu)先;2.居住在藤縣城區(qū);3.會日常簡單妝造。會傳統(tǒng)妝容造型者優(yōu)先;4.有文案策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。上班時間:9:00-15:00,15:00-21:00,月休4天(周內(nèi)休)。工資待遇:底薪2200+200餐補(bǔ)+銷售提成,月休4天,工資月結(jié),如有意向請投遞簡歷或者直接咨詢。

文員

2000-4000元
2024-09-20
朱雅風(fēng)
崗位職責(zé)
1.?日常辦公管理
- 負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作,包括辦公用品的采購、發(fā)放、保管及辦公設(shè)備的維護(hù)。
- 管理公司文件、檔案,確保文件的規(guī)范存儲和及時歸檔。
- 負(fù)責(zé)公司會議的組織、安排和記錄,跟進(jìn)會議決議的執(zhí)行情況。
2.?人事行政協(xié)助
- 協(xié)助人力資源部門進(jìn)行員工招聘、入職、離職等手續(xù)的辦理。
- 參與公司員工培訓(xùn)和發(fā)展計劃的制定與執(zhí)行。
- 負(fù)責(zé)員工考勤管理和福利發(fā)放。
3.?后勤支持
- 協(xié)助組織公司內(nèi)部活動,如會議、培訓(xùn)、團(tuán)建等,負(fù)責(zé)場地布置、物資準(zhǔn)備等工作。
- 管理員工福利的發(fā)放,如節(jié)日禮品、生日福利等。
4.?文檔管理
- 負(fù)責(zé)公司文件的收發(fā)、登記、歸檔和保管,確保文件管理規(guī)范有序。
- 協(xié)助處理店內(nèi)活動方案起草、審核和發(fā)布。
5.?其他工作
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù),積極配合公司各部門的工作需求。
三、任職要求
1.?教育背景
- 學(xué)歷不限,有行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗
- 有 1-3 年行政工作經(jīng)驗,有美妝行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 熟悉行政工作流程和規(guī)范,具備良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
3.?技能要求
- 熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PowerPoint 等。
- 具備一定的文字功底,能夠撰寫各類文件和報告。
4.?素質(zhì)要求
- 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神,工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)。
- 有較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
2024-09-18
唐海瓊
一、崗位名稱:前臺客服,若干名
二、薪資福利:
底薪+提成+年終獎(4000-7000元/月);
月休4天,餐補(bǔ),五險,節(jié)日福利,團(tuán)建活動,工作環(huán)境舒適,免費(fèi)培訓(xùn)
三、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)正確引導(dǎo)用戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù),并正確錄入客戶信息、打印相關(guān)資料、存檔;
2.負(fù)責(zé)接待來訪用戶,銷售公司產(chǎn)品,達(dá)成銷售業(yè)績;
3.協(xié)助銷售部每月開發(fā)業(yè)務(wù)宣傳工作;
4.負(fù)責(zé)完成業(yè)務(wù)工單的派發(fā),售后問題的處理;
5.負(fù)責(zé)每日營業(yè)廳區(qū)域內(nèi)外的衛(wèi)生整潔;
6..按要求完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四、崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,個人形象良好;
2.具有1年以上客服、前臺或銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.熟練操作辦公軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
約 3 個崗位
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